Hoàn thiện qui tắc,ràng buộc về giá cả.

Một phần của tài liệu LIEN_KT_KINH_T_GIA_DOANH_NGHIP_CH_B (Trang 165 - 166)

Gía cả phản ảnh lợi ích căn bản nhất của hai bên hợp đồng và do đó cũng là nguyên nhân gây nên nhiều tranh chấp nhất. Ràng buộc về giá cả trong hợp đồng là yếu tố đảm bảo cao nhất cho tính pháp lý, ràng buộc giữa hai bên hợp đồng.

Với nhưng loại nơng sản chun biệt cao, có tính phân biệt cao về chất lượng,

có thương hiệu, nhãn hiệu mạnh, thị trường ổn định và giá mua chắc chắn cao hơn giá thị trường hoặc với hợp đồng gia cơng thì hình thức giá cố định là thích hợp. Với loại nơng sản có thị trường cạnh tranh và doanh nghiệp có đầu tư thì hình thức giá sàn(bảo hiểm) nhưng mua theo giá thời điểm trên thị trường là thích hợp. Với loại nơng sản có thị trường cạnh tranh và doanh nghiệp khơng có đầu tư thì giá thời điểm là thích hợp.

- Hoàn thiện qui tắc, ràng buộc về phương thức giao nhận và thanh toán.

Phương thức giao nhận và thanh toán theo nhu cầu tâm lý của nơng dân có sự khác biệt lớn với thói quen, cung cách quản lý của doanh nghiệp chế biến với tư

cách là một doanh nghiệp lớn. Vì vậy cần tùy trường hợp cụ thể để có cách thức xác định phù hợp.

Với quan hệ hợp đồng có tính độc quyền cao hoặc với nơng sản mới chưa có thị trường cạnh tranh thì việc giao nhận tại nhà máy hoặc tại địa điểm tập trung và thanh toán chậm là khả thi. Với loại nơng sản có thị trường cạnh tranh thì việc doanh nghiệp thực hiện phương thức giao nhận tại ruộng hoặc tại nhà nơng dân và thanh tốn ngay cần phải thực hiện mới phù hợp với tâm lý tập quán hiện hửu của nơng dân và mới có thể cạnh tranh với những người mua khác.

-Hoàn thiện qui tắc, ràng buộc về thưởng và phạt.

Việc thưởng phạt có tác dụng rất quan trọng để nâng cao tính pháp lý của hợp đồng, làm cơ sở cho việc giải quyết tranh chấp và có giá trị như là một cơ chế tự thực thi của hợp đồng, có tính động viên khuyến khích nơng dân thực hiện nhiêm chỉnh hợp đồng, thể hiện mối quan hệ giữa quyền lợi và trách nhiệm của cả hai bên. Tuy nhiên thưởng và phạt trong hợp đồng phải công bằng với cả hai bên, minh bạch, cụ thể, kịp thời, chính xác mới có tác dụng gia tăng hiệu lực hợp đồng.

Ngồi những qui định cụ thể về chế độ thưởng cho nông dân về việc bán vượt sản lượng và đúng chất lượng, giảm định mức chí phí gia cơng, trong hợp đồng cần qui định rõ doanh nghiệp phải chịu trách nhiệm bồi thường như thế nào nếu chậm hoặc không mua hết sản lượng, thanh tốn chậm tiền cho nơng dân. Ngược lại nông dân sẽ phải bồi thường cho doanh nghiệp nếu vi phạm hợp đồng chủ yếu trên hai trách nhiệm bán đủ sản lượng và trả đủ nợ theo hợp đồng.

Một phần của tài liệu LIEN_KT_KINH_T_GIA_DOANH_NGHIP_CH_B (Trang 165 - 166)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(194 trang)
w