Chúng ta hãy thêm một mảnh ghép nữa vào công thức xã hội: Bạn cũng là một con người. Bạn có thể đang hành động theo cách thức đóng góp vào vấn đề đang làm bạn phiền lòng. Bạn có vấn đề về nhãn cầu: Bạn đang ở phía sai lầm của nó nếu bạn muốn lưu ý đến vai trò mà mình đang nắm giữ. Ví dụ, một người hỗ trợ bị quá hạn vì cô ta không thích cách bạn đưa ra đề nghị lúc đầu. Cô ta cho rằng khi bạn chạy đến chỗ cô ta, với tập dự án trong tay, bạn đã thúc ép cô ta cam kết quá mạnh mẽ, đòi hỏi và bạn không quan tâm đến yêu cầu từ phía cô ta. Cô ta chẳng nói gì, nhưng đặt đề nghị của bạn vào cuối danh sách những việc ưu tiên: “Xin lỗi nhé, tôi không thể quán xuyến hết nhiều việc cùng lúc.”
Chúng ta cũng gặp phải vấn đề tương tự khi ở nhà. Bạn phải kết thúc câu chuyện dí dỏm vì chồng bạn đang phạt đưa con nhỏ (đứa con riêng của bạn). Bạn băn khoăn tự hỏi tại sao. Chồng bạn chỉ là người ích kỷ và thiếu kiên nhẫn? Có lẽ đó cũng chính là điều khiến bạn rất ít khi tỏ ra thông cảm với sự chán chường của chồng? Có lẽ bạn đang khiến chồng bạn cảm thấy cô đơn và bực bội vì những thách thức mà anh ta phải đối mặt, và bạn không giúp chồng đối xử tử tế hơn với đứa con riêng của bạn.
Nhưng không chỉ có thế. Là một phần lớn của những “ảnh hưởng xã hội” của người khác, bạn có thể cũng gây ảnh hưởng đến khả năng của họ để đáp ứng các mong đợi của bạn. Còn về thời gian con trai bạn không hoàn thành nghiên cứu khoa học của nó đúng thời hạn thì sao? Trên đường từ chỗ làm về nhà, bạn đã quên mua các vật liệu để làm ngọn núi lửa mà nó đang xây dựng. Khi đó, tất nhiên, bạn nhận ra rằng bạn là một phần của vấn đề. Khi bạn không giúp cho người khác có khả năng, bạn nhất định sẽ chú ý đến vai trò của mình và người khác chắc chắn sẽ nói gì đó với bạn nếu bạn để mặc họ.
Khi tác phong, cách cư xử hay phương pháp gây ra sự phản kháng, người kia có thể ngồi im thin thít có chủ đích và chẳng đưa ra cái gì, còn bạn thậm chí không biết rằng mình chính là nguyên nhân của vấn đề. Bạn sẽ chỉ nghe thấy nhiều lý do biện hộ và những thông tin phản hồi thiếu trung thực, nhất là khi bạn ở một vị trí có quyền lực. Trong trường hợp này, bạn cần đảo mắt xem toàn bộ câu chuyện bằng cách tự hỏi, “Mình đang định không chú ý đến cái gì về vai trò của mình trong vấn đề này?”
Bạn biết mọi người đã làm như vậy khiến người khác bị đẩy lùi lại, và bạn bực bội với họ, khước từ đề nghị của họ, hoặc cản trở bước chân của họ. Sau đây là một tin tức mới: Thỉnh thoảng bạn có thể là chính người đó.