Trả lương khi làm ra sản phẩm xấu a) Nguyên tắc trả lương

Một phần của tài liệu GIÁO TRÌNH TẬP BÀI GIẢNG TIỀN LƯƠNG TIỀN CÔNG (Trang 145 - 147)

- Đối với người lao động hưởng lương theo sản phẩm, tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm được tính như sau:

3.5.5. Trả lương khi làm ra sản phẩm xấu a) Nguyên tắc trả lương

a) Nguyên tắc trả lương

Người làm ra hàng xấu quá tỷ lệ cho phép thì không được trả lương hoặc trả lương thấp hơn khi làm ra sản phẩm tốt, với mức lương được hai bên thỏa thuận.

Tùy theo hoàn cảnh khách quan hay khuyết điểm của công nhân mà có sự phân biệt khi trả lương, chẳng hạn trường hợp sản xuất thử , sản xuất thí nghiệm nếu xảy ra sản phẩm xấu quá tỷ lệ cho phép thì công nhân vẫn được trả đủ 100% lương và phụ cấp khu vực (nếu có).

Nếu do nguyên nhân khách quan gây nên hàng xấu quá tỷ lệ cho phép như do thời tiết, độ ẩm không khí, do nguyên vật liệu sai quy cách... thì dù lao động hưởng lương thời gian hay lương sản phẩm người lao động vẫn được trả lương bình thường.

Nếu nguyên nhân dẫn đến hàng xấu quá tỷ lệ cho phép là do lỗi của người lao động như thiếu tinh thần trách nhiệm, hay vi phạm kỷ luật công nghệ, kỷ luật lao động thì dù áp dụng hình thức trả lương nào người có lỗi đều phải hưởng lương thấp hơn theo sự thỏa thuận đã ghi trong hợp đồng lao động.

146

Trường hợp người lao động đang hưởng lương theo sản phẩm, nếu xảy ra sản phẩm xấu quá tỷ lệ quy định người sử dụng lao động có thể yêu cầu sửa chữa lại sản phẩm xấu, sau khi sản phẩm xấu đã được sửa chữa thì sản phẩm đạt chất lượng loại nào thì được hưởng lương theo loại ấy. Thời gian lao động để sửa chữa sản phẩm xấu không được trả lương.

b). Cách tính trả lương khi làm ra sản phẩm xấu:

+ Sản phẩm xấu nằm trong tỷ lệ cho phép thì được trả như sản phẩm tốt. + Sản phẩm xấu quá tỷ lệ cho phép thì được trả theo thỏa thuận và được xác định theo công thức sau:

TLspx = ĐG x tỷ lệ % được hưởng x Qx

Trong đó:

+TLspx : Tiền lương sản phẩm xấu quá tỷ lệ cho phép.

147

Chương 4. QUẢN LÝ TIỀN LƯƠNG

Một phần của tài liệu GIÁO TRÌNH TẬP BÀI GIẢNG TIỀN LƯƠNG TIỀN CÔNG (Trang 145 - 147)