Doanh nghiệp có trách nhiệm trước, trong và sau quá trình XKLĐ sang Trung Đông, bảo vệ quyền lợi và nâng cao lòng tin của người lao động đi làm việc ở Trung Đông

Một phần của tài liệu xuất khẩu lao động của việt nam sang thị trường trung đông (Trang 116 - 117)

Phí giảm

Liên quan đến việc kích cầu xuất khẩu lao động, chưa bao giờ các doanh nghiệp lại chủ động đưa ra các gói hỗ trợ người lao động mạnh dạn và đầy hấp dẫn như lúc này.

Ông Nguyễn Xuân Vui - Chủ tịch HĐQT Công ty Cổ phần DV&TM hàng không (Công ty Airseco) cho biết: “Bắt đầu từ đầu năm 2009, chúng tôi đã triển khai gói kích cầu dành riêng cho thị trường Trung Đông. Theo đó người lao động được hỗ trợ 100% chi phí đầu vào nếu có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài. Các chi phí đó bao gồm từ tiền xe đi từ quê ra trung tâm đào tạo của công ty để học nghề. Tại đây, người lao động được trợ giúp 100% tiền ăn, ở, học tập. Sau 3 tháng, nếu thi tuyển vẫn chưa đạt thì được tiếp tục học thêm, đến khi đạt thì thôi mà vẫn không phải đóng phí. Mỗi lao động, tùy ngành nghề đào tạo, tổng mức được hỗ trợ từ 5 đến 7,4 triệu đồng/người cho mỗi khóa học. Như thế, rủi ro từ việc có thể không được xuất cảnh thì doanh nghiệp chịu”.

Không chỉ hỗ trợ đầu vào, theo ông Nguyễn Hồng Sơn, so với cách đây nửa năm, phí XKLĐ đã giảm đáng kể, 100% doanh nghiệp làm nghiệp vụ này đều đã tiến hành giảm phí với các thị trường được thu phí. Ví như với Trung Đông, người lao động chỉ còn phải chi phí 1.500 USD đến 2.200 USD tùy ngành nghề và chất lượng lao động.

Nguồn: Giadinh.net, 23.07.2009

Các doanh nghiệp XKLĐ có vai trò rất quan trọng, là cầu nối giữa cung lao động trong nước và cầu lao động khu vực Trung Đông, thực hiện quy trình XKLĐ từ việc tìm đối tác, ký hợp đồng, tuyển lao động, đào tạo nghề, giáo dục định hướng, đưa lao động ra nước ngoài làm việc, quản lý lao động khi đang làm việc ở nước ngoài, đưa lao động về nước khi hết hợp đồng. Như vậy hiệu quả hoạt động của các doanh nghiệp tác động trực tiếp đến kết quả hoạt động XKLĐ.

Doanh nghiệp cần có trách nhiệm trước, trong và sau quá trình XKLĐ sang Trung Đông, bảo vệ quyền lợi và nâng cao lòng tin của người lao động đi làm việc ở Trung Đông. Doanh nghiệp thực hiện chế độ giao dịch một cửa, cung cấp thông tin và hoàn thành thủ tục cho người đi XKLĐ; Cung cấp bản dịch tiếng Việt của các hợp đồng làm

117

Một phần của tài liệu xuất khẩu lao động của việt nam sang thị trường trung đông (Trang 116 - 117)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(146 trang)