- Kiểm tra hoạt động của các tổ , nhóm chuyên môn: + Kiểm tra công tác quản lý của tổ trởng.
+ Kiểm tra hồ sơ của tổ: kế hoạch của tổ, các loại sổ sách, sổ biên bản, sáng kiến kinh nghiệm.
+ Nề nếp sinh hoạt tổ, chế độ dự giờ, thăm lớp, hội giảng.
+ Sử dụng, phân công giáo viên, nhân viên, công tác bồi dỡng về chuyen môn nghiệp vụ và tự bồi dỡng của các thành viên trong tổ, nhóm chuyên môn.
+ Việc thực hiện quy chế chuyên môn.
+ Vấn đề thực hiện chế độ chính sách, cải thiện đời sống giáo viên. - Kiểm tra giáo viên:
+ Kiểm tra về phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống: * Nhận thức t tởng, chính trị.
* Chấp hành chính sách pháp luật cuả Nhà nớc.
* Việc chấp hành quy chế cảu nghành, quy định của cơ quan, đơn vị, bảo đảm số ngày, giờ công lao động.
* Đạo đức, nhân cách, lối sống, ý thức đấu tranh chống các biểu hiện tiêu cực, sự tín nhiệm trong đồng nghiệp, phụ huynh, học sinh, nhân dân.
* Tinh thần đoàn kết, tính trung thực trong công tác, quan hệ đồng nghiệp, thái độ phục vụ nhân dân và học sinh.
* Tinh thần học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, tay nghề, ý thức trách nhiệm thực hiện quy chế chuyên môn.
+ Kiểm tra về kết quả giảng dạy: Điểm kiểm tra hoặc kết quả đánh giá môn học của học sinh từ đầu năm đến thời điểm kiểm tra; khảo sát của cán bộ kiểm tra. 1.8.3.2.4. Kiểm tra công tác xây dựng, sử dụng và bảo quản cơ sở vật chất, thiết bị dạy học, tài chính.
- Sử dụng và bảo quản hợp lý cơ sở vật chất, thiết bị dạy học: đồ dùng dạy học, phòng thí nghiệm, dụng cụ thể thao, th viện, vờn trờng, sân bãi tập, phòng chức năng, phòng nghe nhìn, nhà để xe...
- Cảnh quan s phạm của trờng: Cổng trờng, tờng rào, đờng đi, vờn hoa, cây xanh, công trình vệ sinh, hệ thống cấp thoát nớc, lớp học sạch đẹp, đảm bảo vệ sinh môi trờng, đảm bảo môi trờng s phạm.