Ý thức, năng lực của người nông dân bị thu hồi đất có ảnh hưởng khơng nhỏ tới hàng loạt vấn đề liên quan đến hỗ trợ của chính quyền cấp tỉnh nhằm tạo việc làm. Đó là các yếu tố năng suất lao động, số lượng, chất lượng nguồn lao động, khả năng tham gia và thực hiện các giao dịch trên thị trường lao động, khả năng thiết lập các mối quan hệ về việc làm của người lao động, khả năng chuyển đổi nghề, tự tạo việc làm...
Nếu chính quyền tỉnh ban hành và tổ chức thực hiện các chính sách hỗ trợ để người bị thu hồi đất có việc làm nhưng bản thân người có đất bị thu hồi khơng nỗ lực, tích cực học nghề, tìm việc làm thì các biện pháp hỗ trợ của chính quyền tỉnh cũng trở nên phi hiệu quả. Thậm chí nếu thói quen, tư duy, thái độ đối với cơng việc, tác phong làm việc, kỷ luật lao động khơng được hình thành, thay đổi cho phù hợp với công việc mới, nhất là công việc tại các đơn vị sản xuất, tại các doanh nghiệp, người nông dân bị thu hồi đất vẫn đứng trước nguy cơ mất việc làm mới.
Việc thu hồi đất để hình thành các KCN, khu đơ thị mới đã góp phần quan trọng trong việc chuyển dịch cơ cấu kinh tế, cơ cấu đầu tư, cơ cấu lao động của địa phương. Tuy nhiên, do người nơng dân bị thu hồi đất có xuất phát điểm thấp về trình độ học vấn, trình độ chun mơn kỹ thuật do đó đã tạo ra sự khơng phù hợp giữa cung - cầu lao động. Thậm chí, với những tác phong thiếu chuyên nghiệp, tâm lý tiểu nông cũng ảnh hưởng đến cơ hội việc làm của họ.
Ý thức, năng lực của người nông dân bị thu hồi đất không chỉ quyết định khả năng tham gia và thực hiện các giao dịch trên thị trường lao động của bản thân người lao động mà còn là căn cứ để những nhà hoạch định chính sách KT - XH lựa chọn mơ hình tăng trưởng và phát triển kinh tế ở tầm vĩ mô, là căn cứ để những người sử dụng lao động đưa ra những quyết định sản xuất kinh doanh hợp lý, hiệu quả. Vì vậy, chính quyền tỉnh cần phải đặc biệt quan tâm đến công tác dạy nghề, chuyển đổi nghề cho nơng dân. Các chương trình dạy nghề cho nơng dân sau thu hồi đất phải phù hợp với lứa tuổi, khả năng, giới tính và nhất là phải phù hợp với thực tế địa phương, địa phương lân cận, hoặc thị trường lao động thế giới. Bên cạnh đào tạo chuyên môn, đối với nơng dân bị thu hồi đất cịn cần chú ý đào tạo để hình thành thái độ làm việc, kỷ luật lao động nghiêm túc. Có như vậy mới tạo ra việc làm cho nông dân sau thu hồi đất một cách bền vững, tạo thu nhập ổn định, lâu dài.