Các kỹ năng riêng

Một phần của tài liệu Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức cấp cơ sở ở huyện Thuận Châu, tỉnh Sơn La (Trang 78 - 79)

TỈNH SƠN LA

3.2.2.2. Các kỹ năng riêng

Qua phỏng vấn về mức độ thành thạo được phán ánh như sau:

Lĩnh vực Công an: khó trả lời 8,1%; chưa thanh thạo 14,5%; thành thạo: 43,2%; rất thành thạo 34,2%.

Lĩnh vực Quân sự: khó trả lời 9,4%; chưa thanh thạo 19,1%; thành thạo: 45,1%; rất thành thạo 26,4%.

Lĩnh vực Văn phòng - Thống kê: khó trả lời 11,7%; chưa thanh thạo 31,8%; thành thạo: 50,1%; rất thành thạo 6,4%.

Lĩnh vực Địa chính - Xây dựng: khó trả lời 8,6%; Chưa thành thạo 62,2%; thành thạo 16,7% rất thành thạo 12,5%.

Lĩnh vực Tài chính - Kế toán: khó trả lời 5,2%; chưa thanh thạo 8,3%; thành thạo: 46,5%; rất thành thạo 40,0%.

Lĩnh vực Tư pháp - Hộ tịch: khó trả lời 3,1%; chưa thành thạo 54,9%; thành thạo 29,3%; rất thành thạo 12,7,6%.

Lĩnh vực Văn hóa - Xã hội: khó trả lời 7,6%; chưa thành thạo 47,8%; thành thạo 30,5%; rất thành thạo 14,1%.

Kết quả phỏng vấn về các kỹ năng quản lý của các cán bộ lãnh đạo (chuyên trách) cấp cơ sở được phản ánh như sau:

Kỹ năng vận động, thuyết phục, tập hợp quần chúng: khó trả lời 13,5%; chưa thành thạo 35,4%; thành thạo 45,5%; rất thành thạo 5,6%.

Kỹ năng lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành: khó trả lời 12,6%; chưa thành thạo 75,4%; thành thạo 9,3%; rất thành thạo 2,7%.

Kỹ năng ra các quyết định hành chính: khó trả lời 17,2%; chưa thành thạo: 57,6% thành thạo 19,7%; rất thành thạo 5,5%.

Kỹ năng tổ chức thực hiện kế hoạch: khó trả lời 21,2%; chưa thành thạo 49,7%; thành thạo 21,3%; rất thành thạo 7,8%; .

Kỹ năng giám sát, kiểm tra: khó trả lời 11,2%; chưa thành thạo 43,3% thành thạo 35,4%; rất thành thạo 10,1%.

Một phần của tài liệu Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức cấp cơ sở ở huyện Thuận Châu, tỉnh Sơn La (Trang 78 - 79)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(119 trang)
w