8. Đóng góp của Luận văn
3.2.2. Xây dựng mục tiêu đào tạo phù hợp xu thế mở rộng quy mô
đào tạo nghề
3.2.2.1.Ý nghĩa của biện pháp
Mở rộng quy mô ĐTN cần phải coi yếu tố QL mục tiêu đào tạo là hết sức quan trọng thì mới đáp ứng được các yêu cầu của thị trường lao động.
Xây dựng mục tiêu đào tạo đảm bảo sát với yêu cầu của thực tế sản xuất hiện nay tại các CSSX, DN, góp phần dịch chuyển cơ cấu kinh tế, cơ cấu các ngành nghề
3.2.2.2.Nội dung và cách thức thực hiện biện pháp
Căn cứ quy định của Luật Dạy nghề, các Thông tư hướng dẫn về ĐTN và tình hình thực tế của địa phương, theo chúng tôi mục tiêu ĐTN ở trung tâm dạy nghề cần đạt được các yêu cầu sau đây:
Về giáo dục đạo đức nghề nghiệp: GD cho HV có ý thức tổ chức kỷ kuật trong lao động và nghề nghiệp, làm chủ bản thân và gia đình;
Về kiến thức văn hoá: Có trình độ văn hoá phù hợp với nghề đào tạo đủ khả năng tiếp thu kiến thức chuyên môn và phát triển nghề nghiệp. Chuẩn bị cho cá nhân những yêu cầu cần thiết để có thể dự học đào tạo liên thông;
Về kỹ năng tay nghề: Có đủ kiến thức cần thiết và kỹ năng trong nghề được đào tạo, thực hiện thành thạo, thao tác một nghề để làm chủ trang bị kỹ thuật khi tốt nghiệp có được công việc, để làm việc ở các DN, đơn vị sản xuất đảm bảo có thu nhập ổn định;
Về thái độ nghề nghiệp: Biết vận dụng kiến thức và kỹ năng nghề để sử dụng vật tư, vật liệu tiết kiệm. Đảm bảo làm việc đúng giờ. Đảm bảo đúng số lượng, quy cách chất lượng. Có tinh thần đồng đội, có tính cộng đồng trách
nhiệm cao;
Về thể chất: Có sức khoẻ tốt để sẵn sàng hoàn thành công việc. Để thực hiện mục tiêu trên, cần phải:
Tổ chức nghiên cứu các quy định, hướng dẫn về việc phát triển CTĐTN, căn cứ điều kiện thực tế của Trung tâm, nhiệm vụ của cơ quan chủ quản giao, nhu cầu ĐTN của xã hội đối với các ngành nghề của Trung tâm để từ đó xác định phương hướng, mục tiêu phát triển chung, mục tiêu của từng nghề học, cấp bậc học trong từng giai đoạn cụ thể;
Tổ chức điều tra, tìm hiểu thị trường lao động, nhu cầu sử dụng của xã hội để đưa ra mục tiêu đào tạo cho phù hợp, đảm bảo chuẩn quốc gia và quốc tế về ĐTN. Trên các cơ sở đó, tổ chức xây dựng mục tiêu ĐTN sát với thực tế yêu cầu của các CSSX, DN. Tiếp theo phải tiến hành tổ chức các hội nghị tham khảo ý kiến của cơ quan QL nhà nước, cơ quan sử dụng lao động để kịp thời bổ sung, điều chỉnh nếu cần thiết.