Kiểm định độ tin cậy thang đo

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) đánh giá sự hài lòng của người lao động về công việc tại công ty trách nhiệm hữu hạn may mặc thành đạt (Trang 46 - 48)

PHẦN I : MỞ ĐẦU

PHẦN II : NỘI DUNG NGHIÊN CỨU

2.2 Nghiên cứu sự hài lòng của người lao động tại công ty

2.2.1.5 Kiểm định độ tin cậy thang đo

Bảng2. 11: Kết quả kiểm định thang đo các thành phần của mơ hình nghiên cứu

Biến quan sát

Trung bình thang đo nếu

loại biến

Phương sai thang đo nếu

loại biến

Tương quan biến

tổng

Cronbach’s Alpha nếu loại biến

Tiền lương (Cronbach’s Alpha = 0.741)

TL1 10.99 5.194 0.496 0.703

TL2 11.04 4.956 0.520 0.691

TL3 10.99 5.093 0.572 0.662

TL4 10.94 4.975 0.551 0.672

Môi trường làm việc (Cronbach’s Alpha = 0.733)

MT1 15.17 4.647 0.469 0.697

MT2 15.21 4.554 0.547 0.668

MT3 15.19 4.775 0.492 0.689

MT4 15.16 4.613 0.484 0.691

MT5 15.01 4.309 0.489 0.692

Lãnh đạo (Cronbach’s Alpha = 0.729)

LD1 15.34 7.131 0.595 0.639

LD2 15.34 7.361 0.518 0.672

LD3 15.20 7.931 0.535 0.668

LD4 15.26 7.649 0.451 0.699

LD5 15.21 8.640 0.360 0.728

Phúc lợi (Cronbach’s Alpha = 0.801)

PL1 10.99 6.468 0.489 0.807

PL2 11.06 5.651 0.613 0.752

PL3 11.06 5.586 0.676 0.720

PL4 10.99 5.554 0.684 0.716

Đào tạo và thăng tiến (Cronbach’s Alpha = 0.822)

DTTT1 7.47 1.503 0.703 0.739

DTTT2 7.56 1.917 0.658 0.776

DTTT3 7.66 1.865 0.689 0.746

Đồng nghiệp (Cronbach’s Alpha = 0.674)

DN1 11.51 1.173 0.406 0.645

DN2 11.50 1.000 0.614 0.511

DN3 11.57 1.239 0.413 0.635

DN4 11.47 1.359 0.410 0.638

Sự hài lòng (Cronbach’s Alpha = 0.806)

HL1 7.29 1.903 0.657 0.741

HL2 7.31 1.713 0.681 0.707

HL3 7.16 1.486 0.647 0.758

(Ngun: Kết quxlý sliệu điều tra bng SPSS 20.0).

Yếu tố Tiền lương bao gồm 4 biến quan sát từ TL1 đến TL4. Ta thấy tất cả biến quan sát đều có hệ số tương quan biến tổng (Corrected Item-Total Correlation) đều lớn hơn 0.3 và Cronbach Alpha nếu loại biến (Cronbach’s Alpha if Item Deleted) đều lớn hơn 0.5 và đều nhỏ hơn Cronbach Alpha tổng là 0.741 nên tất cảcác biến quan sát này đều được chấp nhận.

Yếu tố i trường làm việc bao gồm 5 biến quan sát từ MT1 đến MT5. Ta thấy tất cả biến quan sát đều có hệ số tương quan biến tổng (Corrected Item-Total Correlation) đều lớn hơn 0.3 và Cronbach Alpha nếu loại biến (Cronbach’s Alpha if Item Deleted) đều lớn hơn 0.5 và đều nhỏ hơn Cronbach Alpha tổng là 0.733 nên tất cả các biến quan sát này đều được chấp nhận.

Yếu tố Lãnh đạo bao gồm 5 biến quan sát từ LD1 đến LD5. Ta thấy có tất cả biến quan sát đều có hệ số tương quan biến tổng (Corrected Item-Total Correlation) đều lớn hơn 0.3 và Cronbach Alpha nếu loại biến (Cronbach’s Alpha if Item Deleted) có các biến đều lớn hơn 0.5và nhỏ hơn Cronbach Alpha tổng là 0.729 nên tất cả các biến quan sát này đều được chấp nhận.

Yếu tốPhúc lợi bao gồm 4 biến quan sát từ PL1 đến PL4. Ta thấy tất cả biến quan sátPL2, PL3, PL4đều có hệ số tương quan biến tổng(Corrected Item-Total Correlation) đều lớn hơn 0.3 và Cronbach Alpha nếu loại biến (Cronbach’s Alpha if Item Deleted) đều lớn hơn 0.5 và đều nhỏ hơn Cronbach Alpha tổng là 0.801 nên tất cảcác biến quan sát này đều được chấp nhận.Ngồi ra có yếu tố PL1 có cronbach’s alpha nếu loại biến là 0.807 lớn hơn cronbach’s tổng nhưng vì có hệ số tương quan biến tổng lớn hơn 0.3 nên được giữ lại cho kiểm định EFA.

Yếu tốĐào tạo và thăng tiếnbao gồm 3 biến quan sát từ DTTT1 đến DTTT3. Ta thấy tất cả biến quan sát đều có hệ số tương quan biến tổng (Corrected Item-Total Correlation) đều lớn hơn 0.3 và Cronbach Alpha nếu loại biến (Cronbach’s Alpha if Item Deleted) đều lớn hơn 0.5 và đều nhỏ hơn Cronbach Alpha tổng là 0.822 nên tất cả các biến quan sát này đều được chấp nhận.

Yếu tố Đồng nghiệp bao gồm 4 biến quan sát từ DN1 đến DN4. Ta thấy tất cả biến quan sát đều có hệ số tương quan biến tổng(Corrected Item-Total Correlation) đều lớn hơn 0.3 và Cronbach Alpha nếu loại biến (Cronbach’s Alpha if Item Deleted) đều lớn hơn 0.5 và đều nhỏ hơn Cronbach Alpha tổng là 0.674 nên tất cảcác biến quan sát này đều được chấp nhận.

Yếu tố Sự hài lòng bao gồm 3 biến quan sát từ HL1 đến HL3. Ta thấy tất cả các biến quan sát đều có hệ số tương quan biến tổng(Corrected Item-Total Correlation) đều lớn hơn 0.3 và Cronbach Alpha nếu loại biến (Cronbach’s Alpha if Item Deleted) đều lớn hơn 0.5 và đều nhỏ hơn Cronbach Alpha tổng là 0.806 nên tất cảcác biến quan sát này đều được chấp nhận.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) đánh giá sự hài lòng của người lao động về công việc tại công ty trách nhiệm hữu hạn may mặc thành đạt (Trang 46 - 48)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(93 trang)