các chính sách và chế độ quản trị của công ty

KHẢO SÁT MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN VỀ CÁC CHÍNH SÁCH VÀ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN FPTONLINE  CHI NHÁNH THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH

KHẢO SÁT MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN VỀ CÁC CHÍNH SÁCH VÀ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN FPTONLINE CHI NHÁNH THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH

Ngày tải lên : 03/10/2014, 20:24
... cơng ty GVHD:ThS.Nguyễn Tấn Minh Khảo sát mức độ hài lòng nhân viên sách chế độ đãi ngộ cơng ty Cổ phần FPTOnline-Chi nhánh Tp.Hồ Chí Minh + + + + + ± 2.4) Chế độ nghỉ phép thời gian nghỉ ngơi công ... TẾ MỘT SỐ GIẢI PHÁP 4.1) Kết Luận: Như thấy trên,sự thăng tiến ,quản lý trực tiếp,sự công nhận, thách thức công việc không ảnh hưởng đến mức độ hài lòng nhân viên sách, chế độ đãi ngộ Cơng ty ... 4.Thưởng: Chế độ thưởng mà công ty dành cho anh/chị hồn tồn phù hợp Nhóm thực hiện: ZEUS Trang 38 GVHD:ThS.Nguyễn Tấn Minh Khảo sát mức độ hài lòng nhân viên sách chế độ đãi ngộ công ty Cổ phần...
  • 46
  • 3.5K
  • 19
Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10.DOC

Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10.DOC

Ngày tải lên : 01/09/2012, 15:52
... l·i hay lỗ Chế độ trả lơng nh làm cho việc 10 sử dụng lao động hiệu Về mặt u điểm theo chế độ việc tính lơng dễ dàng 1.2 Chế độ trả lơng theo thời gian có thởng: Chế độ kết hợp chế độ trả lơng ... tháng, quý, năm; quản lý quỹ lơng; điều hoà thu nhập nội -Năm là, công tác nhân giải chế độ sách bảng 2: cấu lao động toàn công ty 2/1998 tiêu số lợng 2.804 Tổng số lao động toàn Công ty 30 % so với ... nhiệm tìm cách phục vụ tốt cho ngời công nhân hoàn thành công việc Nhợc điểm: Tiền lơng công nhân phụ phụ thuộc vào sản lợng công nhân nên phụ thuộc vào thái độ làm việc, trình độ lành nghề công nhân...
  • 60
  • 2.6K
  • 22
Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10.doc

Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10.doc

Ngày tải lên : 04/10/2012, 11:59
... khốn 2.5 Chế ộ trả lương theo sản phẩm có thưởng: 15 Thực chất chế ộ trả lương kết hợp chế ộ tiền thưởng Khi áp dụng chế ộ này, phần tiền lương tính theo đơn giá cốđịnh, tiền thưởng vào mức độ hồn ... trọng lớn Công ty qua năm (78,3%) Qua cấu hình thức trả lương Công ty, ta thấy số lượng công nhân viên Công ty hưởng lương theo sản phẩm chiếm tỷ trọng lớn Quỹ lương cấu quỹ lương công ty Các cứđể ... Chế ộ khắc phục nhược điểm chế ộ trả lương 10 theo thời gian đơn giản Kết lao động cóảnh hưởng đến tiền lương người lao động, kết lao động tốt sẽđược thưởng Việc tính tốn tiêu thưởng cho chế ộ...
  • 56
  • 1K
  • 12
Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Ngày tải lên : 16/11/2012, 09:14
... nghiệp 22 22 PHẦN II THỰC TRẠNG ÁP DỤNG CÁC HÌNH THỨC CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY MAY 10 I Q TRÌNH HÌNH THÀNH PHÁT TRIỂN CỦA CƠNG TY MAY 10 Tiền thân Công ty May 10 ngày xưởng may quân trang ... 2.5 Chế độ trả lương theo sản phẩm có thưởng: 15 15 Thực chất chế độ trả lương kết hợp chế độ tiền thưởng Khi áp dụng chế độ này, phần tiền lương tính theo đơn giá cố định, tiền thưởng vào mức độ ... hình thức chế độ trả lương Công ty May 10 Phần III: Một số kiến nghị góp phần hồn thiện hình thức chế độ trả lương Công ty May 10 2 PHẦN I NHỮNG LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ TIỀN LƯƠNG TRONG CÁC DOANH NGHIỆP...
  • 57
  • 931
  • 13
Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Ngày tải lên : 28/03/2013, 11:31
... tháng, quý, năm; quản lý quỹ lơng; điều hoà thu nhập nội -Năm là, công tác nhân giải chế độ sách bảng 2: cấu lao động toàn công ty 2/1998 tiêu số lợng 2.804 Tổng số lao động toàn Công ty 30 % so víi ... lao động 2.3 Chế độ trả lơng theo sản phẩm gián tiếp: Chế độ trả lơng áp dụng cho công nhân phụ mà công việc họ có ảnh hởng nhiều đến kết lao động công nhân hởng lơng theo sản phẩm Tiền lơng công ... nhiệm tìm cách phục vụ tốt cho ngời công nhân hoàn thành công việc Nhợc điểm: Tiền lơng công nhân phụ phụ thuộc vào sản lợng công nhân nên phụ thuộc vào thái độ làm việc, trình độ lành nghề công nhân...
  • 60
  • 610
  • 0
Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Ngày tải lên : 28/03/2013, 16:17
... khốn 2.5 Chế ộ trả lương theo sản phẩm có thưởng: 15 Thực chất chế ộ trả lương kết hợp chế ộ tiền thưởng Khi áp dụng chế ộ này, phần tiền lương tính theo đơn giá cốđịnh, tiền thưởng vào mức độ hồn ... trọng lớn Công ty qua năm (78,3%) Qua cấu hình thức trả lương Công ty, ta thấy số lượng công nhân viên Công ty hưởng lương theo sản phẩm chiếm tỷ trọng lớn Quỹ lương cấu quỹ lương công ty Các cứđể ... Chế ộ khắc phục nhược điểm chế ộ trả lương 10 theo thời gian đơn giản Kết lao động cóảnh hưởng đến tiền lương người lao động, kết lao động tốt sẽđược thưởng Việc tính tốn tiêu thưởng cho chế ộ...
  • 56
  • 541
  • 1
MỘT SỐ KIẾN NGHỊ GÓP PHẦN HOÀN THIỆN CÁC HÌNH THỨC VÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY MAY 10

MỘT SỐ KIẾN NGHỊ GÓP PHẦN HOÀN THIỆN CÁC HÌNH THỨC VÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY MAY 10

Ngày tải lên : 29/09/2013, 06:20
... Kinh tế lao động tập I, II Giáo trình Tổ chức lao động khoa học XN tập I, II Đổi chế sách quản lý lao động - tiền lương kinh tế thị trường Việt Nam Tìm hiểu chế độ tiền lương Tạp chí Lao động - xã ... ngày công quy Tiền lương công nhân = K x Ngày công quy đổi x lương cấp bậc công nhân BẢNG 8: CÁCH CHIA LƯƠNG THEO PHƯƠNG ÁN MỚI Đơn vị: Đồng Số Lương Loại CN1 211,68 A Ngày công Lương công nhân công ... ngày công chế độ tháng LCB tháng = 144.000 x hệ số Đây cách xác định đơn giá tương đối xác bước khảo sát chụp ảnh - bấm thời gian làm việc xác Cải tiến cách trả lương phận quản lý, phục vụ: Cách...
  • 13
  • 514
  • 0
THỰC TRẠNG ÁP DỤNG CÁC HÌNH THỨC VÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY MAY 10

THỰC TRẠNG ÁP DỤNG CÁC HÌNH THỨC VÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY MAY 10

Ngày tải lên : 04/10/2013, 09:20
... hình thức chế ộ lương Công ty 2.1 Đối với Cán quản lý CNV phục vụ Công ty: - Tiền lương tốn cho cá nhân tinh theo hình thức trả lương sản phẩm gián tiếp p dụng chung cho Cán quảncông nhân ... trọng lớn Công ty qua năm (78,3%) Qua cấu hình thức trả lương Cơng ty, ta thấy số lượng công nhân viên Công ty hưởng lương theo sản phẩm chiếm tỷ trọng lớn Quỹ lương cấu quỹ lương công ty Các cứđể ... thu nhập cho người lao động Công ty thực gắn tiền lương với hao phí người lao động hiệu sử dụng lao động BẢNG 5:CÁCCHỈTIÊUHIỆUQUẢKINHTẾCỦATIỀNLƯƠNG Năm Số TT Số lao động Giá trị tổng sản lượng 98...
  • 19
  • 617
  • 5
Các giải pháp góp phần hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại công ty Cổ phần Bao bì và In Nông nghiệp

Các giải pháp góp phần hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại công ty Cổ phần Bao bì và In Nông nghiệp

Ngày tải lên : 04/10/2013, 14:20
... luật lao động34 2.2 Xây dựng quỹ lơng nguồn trả lơng thực tế cho lao động 35 2.3 Các hình thức chế độ lơng công ty. 36 2.3.1 Đối với cán quản lý, công nhân phục vụ xởng điện 36 2.3.2 Đối với công ... Tiền công Bài giảng Tổ chức lao động Bài giảng Kế hoạch lao động Giỏo trỡnh Quản trị nhõn lực Các văn chế độ tiền lương 10 Một số luận văn khoá 43,44,45 MỤC LỤC Lời mở đầu Chương I: Giới thiệu Công ... lao động phù hợp cho công nhân phận phối thuộc chế Định mức lao động giữ vị trí quan trọng, khơng sở tổ chức lao động khoa học trả lương xác thực nguyên tắc phân phối theo lao động Hiện công ty...
  • 13
  • 645
  • 0
MỘT SỐ KIẾN NGHỊ NHẰM HOÀN THIỆN CÁC HÌNH THỨC VÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY DỆT 8-3

MỘT SỐ KIẾN NGHỊ NHẰM HOÀN THIỆN CÁC HÌNH THỨC VÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY DỆT 8-3

Ngày tải lên : 30/10/2013, 13:20
... môn kiến thức mức lao động công ty dệt 8-3 công tác định mức lao động Phòng kỹ thuật cơng ty đảm nhiệm họ chưa qua đào tạo phương pháp khoa học xây dựng mức lao động công ty cần bồi dưỡng cho ... tạp công việc bậc thợ công nhân Ở công ty công nhân bậc ba bố trí làm cơng việc tương ứng với tay nghề công nhân bậc 5, cơng nhân bậc lại làm công việc công nhân bậc thấp Việc bố trí lao động ... công việc mà người cán quản lý đảm nhiệm Do chưa thực khuyến khích người nâng cao trình độ chun mơn Để tiền lương trả cách công bằng, gắn liền với kết sản xuất kinh doanh công ty, theo công ty...
  • 21
  • 439
  • 0
luận văn quản trị kinh doanh Các đặc điểm kinh tế kỹ thuật và hệ thống quản trị của Công ty CP công nghệ môi trường Toàn Á

luận văn quản trị kinh doanh Các đặc điểm kinh tế kỹ thuật và hệ thống quản trị của Công ty CP công nghệ môi trường Toàn Á

Ngày tải lên : 23/05/2015, 11:58
... Tổng quan công ty CP công nghệ môi trường to P hần 2: Các đặc điểm kinh tế kỹ thuật hệ thống quản trị Công ty CP công nghệ môi trườngT Á Phần 3: Kết hoạt động kinh doanh củ c ông ty CP công nghệ ... tốn 3: Hồ sơ ccủa cơng ty Tồn Á : Quy trình thực công việc công ty CP Công Nghệ Môi Trường Toàn Á Vn Slide giới thiệu công ty công ty CP ôg Nghệ Môi Trườn Tồn Á Giáo trình quản trị tài NXB ĐH ... Lớp: Quản Trị chất lượng K51 Báo cáo tổng hợp GVHD: GS.TS Nguyễn Thành Độ, GV: Dương Công Doanh ức FDA ỹ,chứng ISO 9002 PHẦN 2CÁC ĐẶC ĐIỂM KINH TẾ KỸ THUẬT HỆ THỐNG QUẢN TRỊ CỦA CÔNG TY C...
  • 47
  • 485
  • 0
Một Số Biện Pháp Nhằm Hoàn Thiện Các Hình Thức Và Chế Độ Trả Lương Tại Công Ty In Lao Động - Xã Hội

Một Số Biện Pháp Nhằm Hoàn Thiện Các Hình Thức Và Chế Độ Trả Lương Tại Công Ty In Lao Động - Xã Hội

Ngày tải lên : 16/04/2016, 12:03
... II Thực trạng công tác quản lý lao động Bảng Phân công lao động theo chuyên môn nghề nghiệp Bảng 2: Bảng phân công lao động theo mức độ phức tạp Bảng 3b: Chất lợng lao động công ty I Lý chọn chuyên ... ngêi lao động phù hợp với công việc giám đốc công ty ký hợp đồng lao động với ngời lao động Nh vậy, việc tuyển chọn lao động công ty phù hợp với đặc điểm ngành, từ tạo thuận lợi cho công ty việc ... ngành quản lý lao động - Xởng in có 14 lao động lao động nam bớc công việc phức tạp, nặng nhọc không thích hợp với nữ 1.2 Phân công, phân bổ lao động Hiện công ty tồn hình thức: - Phân công lao động...
  • 61
  • 336
  • 0
Kết quả kinh doanh và hoạt động quản trị của công ty Cổ phần Hãng Sơn Đông Á những năm gần đây.

Kết quả kinh doanh và hoạt động quản trị của công ty Cổ phần Hãng Sơn Đông Á những năm gần đây.

Ngày tải lên : 17/04/2013, 14:21
... lao động sản xuất, khen 21 thưởng kịp thời, chăm lo đời sông người lao động, thực tốt chế độ sách ưu đãi cho CBCNV tồn Công ty Đối với chế độ tiền lương, Công ty thực nghiêm chỉnh luật lao động ... thiết khác  Các phòng, ban  Phòng Tổ chức – Hành Chức năng: - Tham mưu cho lãnh đạo Công ty công tác nhân Công ty - Tham mưu cho lãnh đạo Cơng ty thực chế độ sách với người lao động theo quy ... kế toán Công ty 11 - Thực chế độ bảo quản tài sản, vật tư, tiền vốn Công ty - Tổ chức phân tích hoạt động kinh tế Cơng ty cách thường xuyên, nhằm đánh giá đắn tình hình sản xuất Cơng ty, phát...
  • 25
  • 731
  • 1
Nhận xét về kết quả kinh doanh và hoạt động quản trị của công ty trong những năm gần đây

Nhận xét về kết quả kinh doanh và hoạt động quản trị của công ty trong những năm gần đây

Ngày tải lên : 06/08/2013, 09:28
... xây dựng Giá tăng cao khiến nhà thầu rơi vào hoàn cảnh khó khăn 2.7 Các hoạt động quản trị 2.7.1 Công tác quản trị chất lượng Công ty sớm áp dụng hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO ... tượng, thuyết phục tiến độ, chất lượng an toàn hoạt động thi công xây dựng công ty 2.8.3 Hoạt động Marketing Ngay từ ngày đầu thành lập công ty trọng đến hoạt động Marketing Công ty lập website cập ... hoạt động lĩnh vực kinh doanh với công ty công ty thành viên Tổng công ty Vinaconex, Tổng công ty xây dựng Sông Đà… 29 hàng chục doanh nghiệp nước khác Đây đối thủ cạnh tranh chủ yếu công ty -...
  • 31
  • 869
  • 3
Đánh giá chung về hoạt động kinh doanh và hoạt động quản trị của công ty cổ phần ứng dụng kỹ thuật cao DTC

Đánh giá chung về hoạt động kinh doanh và hoạt động quản trị của công ty cổ phần ứng dụng kỹ thuật cao DTC

Ngày tải lên : 06/08/2013, 10:11
... thực tập gồm ba phần chính: Phần 1: Q trình hình thành phát triển công ty cổ phần ứng dụng kỹ thuật cao DTC Phần 2: Đánh giá chung hoạt động kinh doanh hoạt động quản trị công ty cổ phần ứng dụng ... hiệu điều quan trọng cơng tác quản trị tài mà đặc biệt cơng tác quản trị vốn lưu động doanh nghiệp DTC 2.2: Hoạt động quản trị doanh nghiệp DTC Lê Xuân Hoàng Lớp: Quản lý Kinh tế 47B Báo cáo thực ... Lớp: Quản lý Kinh tế 47B Báo cáo thực tập tổng hợp 13 Phần Đánh giá hoạt động kinh doanh hoạt động quản trị doanh nghiệp DTC Hoạt động kinh doanh doanh nghiệp DTC Bảng 2: Bảng báo cáo kết hoạt động...
  • 24
  • 500
  • 2
nhận xét về kết quả kinh doanh và hoạt động quản trị của công ty cổ phần đầu tư và xây dựng số 5 hải phòng trong những năm gần đây

nhận xét về kết quả kinh doanh và hoạt động quản trị của công ty cổ phần đầu tư và xây dựng số 5 hải phòng trong những năm gần đây

Ngày tải lên : 18/02/2014, 23:17
... công ty Khoản nợ phải trả công ty mức cao, gây áp lực trả nợ, ảnh hưởng đến hoạt động công ty năm sau, cơng ty khó lòng mà mở rộng quy mơ hoạt động dựa vào lượng tài vay mượn Khả tự tài trợ công ... Do đội ngũ cán quản lý nhiều kinh nghiệm, công nhân lành nghề Khách quan Trong năm phải tập trung vào để hoàn thành nhiệm vụ Cán công nhân viên công ty thực yên tâm công tác làm tăng suất lao động ... KINH DOANH HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG SỐ HẢI PHÒNG TRONG NHỮNG NĂM GẦN ĐÂY 4.1 Những kết đạt Qua phân tích chi tiết tình hình sản xuất kinh doanh cơng ty ta thấy:...
  • 25
  • 3.3K
  • 4
Báo cáo tổng hợp về KẾT QUẢ KINH DOANH VÀ HỌAT ĐỘNG QUẢN TRỊ CỦA CÔNG TY CP NÔNG DƯỢC

Báo cáo tổng hợp về KẾT QUẢ KINH DOANH VÀ HỌAT ĐỘNG QUẢN TRỊ CỦA CÔNG TY CP NÔNG DƯỢC

Ngày tải lên : 23/05/2015, 11:59
... trọng Công ty theo Luật Doanh nghiệp điều lệ Công ty ĐHĐCĐ quan thơng qua chủ chương sách đầu tư dài hạn việc phát triển Công ty, định vốn, bầu quan quản lý điều hành sản xuất kinh doanh Công ty ... doanh Công ty • Hội đồng quản trị( HĐQT) Hội đồng quản trị quan quảnCơng ty, có tồn quyền nhân danh Công ty để định vấn đề liên quan đến mục điachs quyền lợi Công ty, ngoại trừ vấn đề liên ... nhất; - Xây dựng nội quy, quy chế, sách Nhân hành cho tồn Cơng ty; - Tổ chức thực giám sát việc thực quy chế sách Hành chính, Nhân phù hợp với thực tế Công ty với chế độ hành cua Nhà nước; - Tiếp...
  • 38
  • 521
  • 1
Tiểu luận môn quản trị bán hàng chính sách thù lao và các chính sách tạo động lực cho NVBH ở công ty vietlap

Tiểu luận môn quản trị bán hàng chính sách thù lao và các chính sách tạo động lực cho NVBH ở công ty vietlap

Ngày tải lên : 13/06/2016, 23:23
... hàng đến bảo hành 34 .Chính sách thù lao sách tạo động lực cho NVBH Cơng ty Vietlap 34.1 Các sách động viên khuyến khích tài 34.1.1 Chính sách thù lao 35 Cơng ty sử dụng sách thù lao kết hợp lương ... 54.2 Các sách động viên khuyến khích phi tài 55 Hiện cơng ty áp dụng sách động viên khuyến khích phi tài theo nhóm hoạt động: Hoạt động tạo mơi trường làm việc, hoạt động lãnh đạo LLBH, hoạt động ... nghìn/tháng/người 52.1.1 Các đãi ngộ tài khác 52.1.1.1 Chính sách an sinh • Chính sách nghỉ lễ, nghỉ phép: - Nghỉ lễ: 53 Theo quy định Nhà nước (khoản Điều 115 Bộ Luật Lao động), NVBH công ty nghỉ làm việc,...
  • 16
  • 564
  • 0
Ảnh hưởng của các hình thức và chế độ tiền lươngđối với công tác quản lý lao động và tiền lương ở công ty Cao su Sao vàng Hà Nội.DOC

Ảnh hưởng của các hình thức và chế độ tiền lươngđối với công tác quản lý lao động và tiền lương ở công ty Cao su Sao vàng Hà Nội.DOC

Ngày tải lên : 01/09/2012, 14:30
... công nhân viên toàn công ty năm gần Nh năm 2001trong tổng số lao động công nhân viên công ty 2629 lao động lao động có trình độ ĐH, CĐ 309 lao động chiếm 11.75% tổng số lao động công ty lao động ... thiết bị công ty ban lãnh đạo Công ty phải ý đến công tác tiền lơng Công ty Phần nội dung Chơng I Vai trò hình thức chế độ tiền lơng I Vai trò hình thức chế độ trả lơng cho ngời lao động Các hình ... kiênăng suất thức họ có lực Bởi Công ty tính chất công việc độc hại cho lên tuổi nghĩ hu Công ty thấp thay vào lực lợng lao động trẻ có sức khỏe, Công ty hầu nh lao động độ tuổi 35 đến 45 chiếm phần...
  • 40
  • 750
  • 3

Xem thêm