Khảo sát được thực hiện theo phương pháp lấy mẫu thuận tiện Tổng số bảng câu hỏi phát ra là 230 được thực hiện bởi chính tác giả và có sự hỗ trợ từ những đồng nghiệp tại công ty TNHH First Solar Việt Nam
Tổng số bảng khảo sát thu về là 220 bảng, sau khi kiểm tra, có 10 bảng không đạt yêu cầu bị loại ra (chủ yếu là điền thông tin không đầy đủ) Như vậy tổng số đưa vào phân tích là 220 bảng câu hỏi khảo sát có trả lời hoàn chỉnh
- Về giới tính: có 177 nam và 43 nữ tham gia trả lời phỏng vấn, số lượng nam chiếm 80 5 và nữ chiếm 19 5%
- Theo độ tuổi: Tuổi dưới 20: 3 2%; tuổi 21-30: 71 4%; tuổi 31-40: 18 6%; tuổi 41-50: 5 9%; tuổi trên 50: 0 9%
- Theo trình độ: Chưa qua đào tạo: 10 5%; Trung cấp: 30 5%; Cao đẳng: 25 9; Đại hoc: 29 1; Sau Đại học: 4 1%
- Theo bộ phận: Sản xuất: 30 9%; Kĩ thuật sản xuất: 20 8%; Kĩ thuật bảo trì: 25 9%; Văn phòng: 10 0%; Khác: 11 4%
- Theo chức vụ: Nhân viên: 70%; Kí sư: 9 5%; Trưởng ca, giám sát: 9 5%; Cán bộ quản lí trưởng phó phòng: 3 2%; Khác: 7 7%
- Về Thâm niên công tác: Dưới 1 năm: 15 9%; Từ 1-2 năm: 30 9%; Từ 2-3 năm: 44 1%; Từ 3 năm trở lên: 9 1%
- Về thu nhập: Dưới 10 triệu: 19 5%; Từ 10-15 triệu: 30 5%; Từ 16-20 triệu: 21 4%; Từ 21-25 triệu: 3 6%; Trên 25: 25%
Kết quả khảo sát cho ta thấy được lực lượng lao động tại Công ty Nam chiếm ưu thế so với Nữ, lao động chủ yếu là lao động có trình độ chuyên môn cao Đặc biệt ở doanh nghiệp sản xuất nhưng có đến 2 4% lao động có trình độ sau Đại học điều này cho thấy doanh nghiệp rất chú trọng đến vấn đề phát triển con người và coi người lao động có trình độ là lòng cốt cho sự phát