Các nhân tố thuộc bên ngoài Ngân hàng

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) tạo động lực cho người lao động tại hội sở chính ngân hàng TM TNHH MTV đại dương​ (Trang 80 - 81)

- Luật pháp:

Hiện nay các quy định Pháp luật hiện hành có những ảnh hưởng rất lớn đến hoạt động của Ngân hàng, nhất là với ngành nghề đặc thù như Ngân hàng. Vì vậy các chính sách về Bảo hiểm xã hội, các chính sách về Thuế có ảnh hưởng lớn đến Ngân hàng. Ngoài ra trong Ngân hàng, tỉ lệ lao động nữ cũng chiếm phần lớn do vậy với chế độ nghỉ khi người lao động nữ có thai và nghỉ sinh, Ngân hàng phải chịu áp lực trong việc tìm người thay thế phần việc để lại, dễ gây áp lực về công việc lên người thay thế.

Với các loại thuế như thuế thu nhập cá nhân cũng có ảnh hưởng đến người lao động vì với nhiều người lao động là trụ cột trong gia đình, mặc dù được giảm trừ gia cảnh nhưng vẫn phải chịu một phần thuế thu nhập cá nhân. Thực tế cho thấy rằng nền kinh tế Việt Nam đang trong tình trạng chịu ảnh hưởng của sự suy thoái kinh tế toàn cầu, tỷ lệ lạm phát hàng năm luôn ở 2 con số, giá cả các mặt hàng thiết yếu, như: Nhà, điện, nước, xăng dầu ... đều tăng cao. Vì vậy, luật thuế cần phải xem xét một cách toàn diện để điều chỉnh lại ngưỡng khởi điểm tính thuế và mức chiết trừ gia cảnh cho phù hợp với tình hình thực tế, đảm bảo mức sống ổn định cho các đối tượng chịu thuế trước khi chưa có luật thuế và sau khi phải nộp thuế thu nhập cá nhân.

- Môi trường kinh tế xã hội:

Hiện nay, mức sống của người dân ngày càng tăng cao, nhất là tại khu vực thành phố như Hà Nội, do vậy với các điều kiện lương thưởng, chế độ đãi ngộ còn hạn chế cũng gây áp lực cho người lao động. Họ sẽ dễ bị lay động bởi các yếu tố khác trong cuộc sống dẫn đến thay đổi công việc sang nhóm ngành khác.

- Sự phát triển của Khoa học kĩ thuật cùng áp lực của các Ngân hàng cạnh tranh:

Trong nền Khoa học kĩ thuật ngày một phát triển nhất là trong thời đại công nghiệp 4.0 hiện nay thì với các ngành kinh tế, sản xuất, dịch vụ đều phải chịu những tác động nhất định. Ngành Ngân hàng cũng không là ngoại lệ, nhất là khi những hệ thống máy tính tự động, robot đã xuất hiện tại một số Ngân hàng, dẫn đến áp lực về nhân sự tại các Ngân hàng đang rất căng thẳng, do đó động lực làm việc của người lao động đều bị ảnh hưởng nhất định.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) tạo động lực cho người lao động tại hội sở chính ngân hàng TM TNHH MTV đại dương​ (Trang 80 - 81)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(114 trang)