Tiêu chí đánh giá viên chức bao gồm: Về chính trị tư tưởng, đạo đức, lối sống, tác phong, lề lối làm việc, kết quả thực hiện nhiệm vụ theo quy định của pháp luật, theo kế hoạch đề ra hoặc theo công việc cụ thể được giao…
Ở Việt Nam, các tiêu chí đánh giá viên chức giữ chức vụ lãnh đạo và viên chức không giữ chức vụ lãnh đạo gồm các tiêu chí chung cụ thể như sau:
- Chính trị tư tưởng
+ Chấp hành đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước và các nguyên tắc tổ chức, kỷ luật Đảng nhất là nguyên tắc tập trung dân chủ, tự phê bình và phê bình;
+ Có quan điểm bản lĩnh chính trị vững vàng, kiên định lập trường, khơng dao động trước mọi khó khăn và thách thức;
+ Đặt lợi ích của Đảng, quốc gia – dân tộc nhân dân tập thể lên trên lợi ích cá nhân;
+ Có ý thức nghiên cứu, học tập vận dụng chủ nghĩa Mác – Lê Nin, tư tưởng Hồ Chí Minh, nghị quyết, chỉ thị, quyết định và các văn bản của Đảng.
- Đạo đức lối sống:
+ Không tham ô, tham nhũng tiêu cực, lãng phí quan liêu cơ hội, vụ lợi, hách dịch, cửa quyền, khơng có biểu hiện suy thối về đạo đức, lối sống tự diễn biến, tự chuyển hóa;
+ Có lối sống trung thực, khiêm tốn, chân thành trong sáng, giản dị; + Có tinh thần đồn kết, xây dựng cơ quan, tổ chức, đơn vị trong sạch, vững mạnh;
+ Không để người thân, người quen lợi dụng chức vụ, quyền hạn của mình để trục lợi.
- Tác phong lề lối làm việc
+ Có trách nhiệm với cơng việc, năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm linh hoạt trong thực hiện nhiệm vụ;
+ Phương pháp làm việc khoa học dân chủ, đúng nguyên tắc; + Có tinh thần trách nhiệm và phối hợp thực hiện nhiệm vụ;
+ Có thái độ đúng mực và phong cách ứng xử, lề lối làm việc chuẩn mực, đáp ứng yêu cầu của văn hóa cơng vụ;
- Ý thức tổ chức kỷ luật
+ Chấp hành sự phân công của tổ chức;
+ Thực hiện các quy định, quy chế, nội quy của cơ quan, tổ chức nơi đơn vị công tác;
+ Thực hiện việc kê khai và công khai tài sản, thu nhập theo quy định; + Báo cáo đầy đủ trung thực, cung cấp thơng tin chính xác khách quan về những nội dung quan đến việc thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao
và hoạt động của cơ quan, tổ chức đơn vị với cấp trên khi được yêu cầu. - Kết quả thực hiện chức trách, nhiệm vụ được
giao + Đối với viên chức giữ chức vụ quản lý
- Quán triệt, thể chế hóa và thực hiện chủ trương đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước tại cơ quan, tổ chức đơn vị;
- Duy trì kỷ luật, kỷ cương trong cơ quan, tổ chức, đơn vị không để xảy ra các vụ, việc vi phạm kỷ luật, vi phạm pháp luật phải xử lý, tình trạng khiếu nại, tố cáo kéo dài, phịng chống tham nhũng, lãng phí trong phạm vi cơ quan, tổ chức, đơn vị;
- Lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức kiểm tra, thanh tra, giám sát, giải quyết khiếu nại, tố cáo theo thẩm quyền, chỉ đạo thực hiện công tác cải cách hành chính, cải cách chế độ cơng vụ, cơng chức tại cơ quan, tổ chức, đơn vị;
- Xây dựng chương trình, kế hoạch hoạt động hàng năm của cơ quan, tổ chức, đơn vị được giao quản lý, phụ trách, trong đó xác định rõ kết quả thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ, lượng hóa bằng sản phẩm cụ thể
+ Đối với viên chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý
- Kết quả thực hiện nhiệm vụ theo quy định của pháp luật, theo kế hoạch đề ra hoặc theo công việc cụ thể được giao, khối lượng, tiến độ, chất lượng thực hiện nhiệm vụ;
- Thái độ phục vụ nhân dân, doanh nghiệp đối với những vị trí tiếp xúc trực tiếp hoặc trực tiếp giải quyết công việc của người dân và doanh nghiệp.
- Tiêu chí xếp loại chất lượng viên chức + Viên chức khơng giữ chức vụ quản lý
Tiêu chí HTXSNV HTTNV HTNV KHTNV
Tiêu chí về Thực hiện tốt Thực hiện tốt Thực hiện tốt Có biểu hiện chính trị, tư các quy định các quy định các quy định suy thoái về tưởng,đạo tại khoản 1, tại khoản 1, tại khoản 1, tư tưởng
đức, lối sống, khoản 2, khoản khoản 2, khoản khoản 2, khoản chính trị, đạo tác phong, lề 3, khoản 4, 3, khoản 4, 3, khoản 4, đức, lối sống lối làm việc, ý Điều 3 tại Nghị Điều 3 tại Nghị Điều 3 tại Nghị tự diễn biến,
thức tổ chức định định định tự chuyển hóa
kỷ luật 90/2020/NĐ- 90/2020/NĐ- 90/2020/NĐ- theo đánh giá
CP, ngày CP, ngày CP, ngày của cấp có
13/8/2020 của 13/8/2020 của 13/8/2020 của thẩm quyền. Chính phủ về Chính phủ về Chính phủ về
đánh giá, xếp đánh giá, xếp đánh giá, xếp loại chất lượng loại chất lượng loại chất lượng cán bộ, công cán bộ, công cán bộ, công chức, viên chức, viên chức, viên
chức chức chức
Tiêu chí về Hồn thành Hồn thành Hồn thành, Có trên 50% kết quả thực 100% bảo đảm 100% nhiệm trong đó khơng các tiêu chí hiện nhiệm vụ đúng tiến độ, vụ theo hợp quá 20% tiêu chưa đảm bảo theo hợp đồng chất lượng, đồng làm việc chí chưa đảm tiến độ, chất làm việc đã hiệu quả cao, đã ký kết, theo bảo chất lượng, lượng, hiệu ký kết, theo trong đó ít nhất kế hoạch đề ra tiến độ hoặc quả; Có hành kế hoạch đã 50% nhiệm vụ hoặc theo cơng hiệu quả thấp vi vi phạm
đề ra hồn thành việc cụ thể trong quá
vượt mức được giao trình thực thi
nhiệm vụ bị xử lý kỷ luật
trong năm
đánh giá + Viên chức giữ chức vụ quản lý
Tiêu chí HTXSNV HTTNV HTNV KHTNV
Tiêu chí về Thực hiện tốt Thực hiện tốt Thực hiện tốt Có biểu hiện chính trị, tư các quy định tại các quy định các quy định suy thoái về tưởng, đạo khoản 1, khoản tại khoản 1, tại khoản 1, tư tưởng đức, lối sống, 2, khoản 3, khoản 2, khoản khoản 2, khoản chính trị, đạo tác phong, lề khoản 4, Điều 3 3, khoản 4, 3, khoản 4, đức, lối sống lối làm việc, ý tại Nghị định Điều 3 tại Nghị Điều 3 tại Nghị tự diễn biến,
thức tổ chức 90/2020/NĐ- định định tự chuyển hóa
kỷ luật CP, ngày 90/2020/NĐ- 90/2020/NĐ- theo đánh giá 13/8/2020 của CP, ngày CP, ngày của cấp có Chính phủ về 13/8/2020 của 13/8/2020 của thẩm quyền đánh giá, xếp Chính phủ về Chính phủ về
loại chất lượng đánh giá, xếp đánh giá, xếp cán bộ, công loại chất lượng loại chất lượng chức, viên chức cán bộ, công cán bộ, công
chức, viên chức, viên
chức chức
Tiêu chí về Hồn thành Hồn thành Hồn thành, Có trên 50% kết quả thực đúng tiến độ, đúng tiến độ, trong đó khơng các tiêu chí hiện nhiệm vụ chất lượng, bảo đảm chất quá 20% tiêu chưa đảm bảo theo hợp đồng hiệu quả cao. lượng, hiệu quả chí chưa đảm tiến độ, chất
làm việc đã bảo chất lượng, lượng, hiệu
ký kết, theo tiến độ hoặc quả; Có hành
kế hoạch đã hiệu quả thấp vi vi phạm
đề ra trong q
trình thực thi nhiệm vụ bị
Tiêu chí HTXSNV HTTNV HTNV KHTNV
xử lý kỷ luật
trong năm
đánh giá
Lãnh đạo, chỉ Hoàn thành tất Hoàn thành tất Hoàn thành Hoàn thành đạo điều hành cả các chỉ tiêu, cả chỉ tiêu, trên 70% các dưới 50% các các cơ quan tổ nhiệm vụ trong nhiệm vụ trong chỉ tiêu, nhiệm chỉ tiêu, chức đơn vị đó có ít nhất đó ít nhất 80% vụ nhiệm vụ
hoặc ngành 50% chỉ tiêu, hồn thành lĩnh vực cơng nhiệm vụ hồn đúng tiến độ, tác được giao thành vượt mức bảo đảm chất
phụ trách lượng
Đánh giá cơ 100% hồn 100% hồn Ít nhất 70% Liên quan đến quan, tổ chức thành nhiệm vụ thành nhiệm vụ được đánh giá tham ô, tham đơn vị thuộc trở lên, trong trở lên, trong hồn thành nhũng, lãng thẩm quyền đó ít nhất 70% đó ít nhất 70% nhiệm vụ trở phí và bị xử phụ trách, hồn thành tốt hoàn thành tốt lên lý theo quy
quản lý trực và HTXSNV và HTXSNV định của pháp
tiếp luật