Định hướng tăng cường năng lực công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ cấp

Một phần của tài liệu Luận văn Năng lực công chức hội liên hiệp phụ nữ cấp huyện trên địa bàn thành phố hà nội (Trang 79 - 80)

cấp huyện trên địa bàn Thành phố Hà Nội

Cán bộ Hội LHPN cấp huyện được nâng cao trình độ về mọi mặt, chuyên môn, nghiệp vụ nhằm đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ thời kỳ đổi mới và hội nhập quốc tế;

Đa dạng hóa các mối quan hệ cùng với các tổ chức xã hội khác nhằm chăm lo, bảo vệ quyền lời chính đáng cho phụ nữ một cách tích cực nhất;

Đẩy mạnh công tác đào tạo và bồi dưỡng đội ngũ cán bộ Hội có năng lực, trình độ và thực sự nhiệt huyết trong công tác vận động phụ nữ

phát triển kinh tế - xã hội nhằm nâng cao đời sống kinh tế, cải thiện đời sống vật chất và tinh thần cho đội ngũ cán bộ Hội. Đồng thời cải tiến nội dung, phương thức hoạt động để thu hút các tầng lớp phụ nữ tham gia tích cực vào tổ chức Hội. Kiện toàn, củng cố hoạt động của cơ quan chuyên trách Hội cấp huyện, đẩy mạnh phân cấp theo hướng chuyên nghiệp, hiệu quả. Nhằm phân định rõ chức năng, nhiệm vụ trong chỉ đạo và tổ chức triển khai công tác Hội.

Đoàn kết vận động các tầng lớp phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, phát huy tiềm năng, chủ động, xây dựng gia đình hạnh phúc; nâng cao trình độ mọi mặt, cải thiện đời sống vật chất, tinh thần của phụ nữ, thực hiện bình đẳng giới; tham gia phát triển kinh tế - xã hội và hội nhập quốc tế; xây dựng người phụ nữ Việt Nam yêu nước, trung hậu đảm đang; xây dựng, sáng tạo, phát triển tổ chức Hội vững mạnh.

Một phần của tài liệu Luận văn Năng lực công chức hội liên hiệp phụ nữ cấp huyện trên địa bàn thành phố hà nội (Trang 79 - 80)