Giá trị trung bình Tiền lương của Anh/Chị có tương xứng với năng lực
và đóng góp của bản thân 3.6598
Tiền lương của Anh/Chị có đảm bảo nhu cầu cuộc
sống cho bản thân và gia đình 3.8041
Anh/Chị có hài lịng với chế độ phúc lợi của cơ
quan 3.7938
Phúc lợi của cơ quan Anh/Chị đã thực sự quan tâm
đến công chức 3.7835
Ý kiến chung về Tiền lương và phúc lợi 3.7603
Nguồn: Kết quả xử lý từ dữ liệu điều tra của tác giả
Kết quả thống kê cho thấy chỉ số trung bình của yếu tố Tiền lương và phúc lợi (mean = 3.7603) điều này có nghĩa là cơng chức đánh giá yếu tố này ở mức trung bình khá.
Biến quan sát “Tiền lương của Anh/Chị có đảm bảo nhu cầu cuộc sống cho bản thân và gia đình” có giá trị trung bình ở mức cao nhất (mean = 3.8041), mặc dù chế độ tiền lương hiện nay ở khu vực cơng cịn khá thấp so với khu vực tư, tuy nhiên đa số công chức công tác ở khu vực cịn nơng thơn, do đó chi phí sinh hoạt ở đây tương đối thấp. Ngồi cơng việc ra cơng chức cịn làm thêm những công việc phụ như trồng vườn, chăn nuôi… nên họ cho rằng tiền lương như hiện nay tương đối phù hợp và có thể đảm bảo được cuộc sống gia đình họ.
Biến quan sát “Tiền lương của Anh/Chị có tương xứng với năng lực và đóng góp của bản thân” có giá trị trung bình ở mức thấp nhất (mean = 3.6598) điều này cho ta thấy, hiện nay đối với ngành Thuế nói chung thì cơng việc giữa các bộ phận có số thu và các bộ phận khơng có số thu vẫn hưởng chung mức lương (nếu có cùng hệ số lương) là chưa phù hợp.
4.7.2. Yếu tố Đào tạo và thăng tiến