Nhận thức về sự cần thiết công tác phát triển đội ngũ giáo viên

Một phần của tài liệu ột số giải pháp phát triển đội ngũ giáo viên trung tâm giáo dục thường xuyên huyện định quán, tỉnh đồng nai (Trang 55 - 56)

Như phần lý luận đã nêu, đội ngũ giáo viên là người trực tiếp thực thi các mục tiêu giáo dục và nhiệm vụ giáo dục với vai trò chủ đạo trong quá trình giáo dục, từ đó chất lượng đội ngũ giáo viên phản ánh chất lượng giáo dục Trung tâm.

Trung tâm GDTX huyện Định Quán được đổi tên và nâng cấp từ trường Bồi dưỡng văn hóa nghiệp vụ huyện Định Quán. Chức năng và nhiệm vụ của Trung tâm rất lớn trong việc đào tạo văn hoá bậc THCS, THPT cho học sinh của huyện Định Quán, ngoài ra còn mở các lớp với các hình thức như học từ xa, vừa học vừa làm, tự học có hướng dẫn ... với phương châm tạo nên một xã hội học tập để mọi người có cơ hội “Học nữa, học mãi”, học suốt đời. Trong những năm tới Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Đồng Nai có định hướng xây dựng Trung tâm GDTX huyện Định Quán thành một cơ sở điển hình về quy mô phát triển giáo dục thường xuyên của tỉnh. Trong bối cảnh đó, việc phát triển đội ngũ giáo viên của Trung tâm là một việc làm quan trọng và cấp thiết, nhằm đáp ứng yêu cầu đào tạo nguồn nhân lực cho huyện Định Quán nói riêng và tỉnh Đồng Nai nói chung, phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước. Muốn vậy đòi hỏi đội ngũ giáo viên cần phải nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, cập nhật kiến thức một cách thường xuyên, đổi mới phương pháp giảng dạy theo hướng phát huy tính tích cực chủ động, sáng tạo của học sinh.

Xuất phát từ những lý do trên mà việc phát triển đội ngũ giáo viên

Trung tâm GDTX huyện Định Quán trở thành một nhiệm vụ cấp thiết, xuất phát từ nhu cầu hiện tại của Trung tâm cũng như đòi hỏi thực tế khách quan.

Một phần của tài liệu ột số giải pháp phát triển đội ngũ giáo viên trung tâm giáo dục thường xuyên huyện định quán, tỉnh đồng nai (Trang 55 - 56)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(102 trang)
w