4.3. Giải pháp đẩy mạnh xuất khẩu mặt hàng dagiày của Việt Nam vào thị
4.3.2. Nhóm giải pháp đối với doanh nghiệp
4.3.2.1. Nâng cao năng lực sản xuất và cung ứng sản phẩm
Phát triển nguồn nhân lực, đặc biệt là nguồn nhân lực có trình độ chun mơn, tay nghề cao để nâng cao năng suất, hiệu quả và chất lượng sản phẩm.
Tăng cường liên doanh, liên kết để tạo ra nguồn hàng ổn định về số lượng, đảm bảo về chất lượng. Trong đó, tăng cường liên kết với các nhà sản xuất, nhà cung ứng… để tạo ra nguồn hàng đảm bảo chất lượng phục vụ xuất khẩu. Đồng thời, chú trọng liên doanh, liên kết với doanh nghiệp sản xuất trong nước để nâng cao năng lực cạnh tranh của sản phẩm/doanh nghiệp xuất khẩu.
Đa dạng chủng loại và mẫu mã hàng hóa xuất khẩu để đáp ứng nhu cầu phong phú của thị trường EU.
Phát triển nguồn nhân lực trên cơ sở chú trọng đào tạo, nâng cao trình độ chun mơn, kỹ năng, tay nghề của lao động để nâng cao năng suất, chất lượng sản phẩm xuất khẩu. Đặc biệt, trong bối cảnh của CMCN 4.0, chú trọng đào tạo lao động có trình độ chun mơn có khả năng tiếp cận được những máy móc, cơng nghệ hiện đại để tạo ra sản phẩm mới, chất lượng cao.
Phát triển xuất khẩu trực tiếp trên cơ sở tham gia các sàn thương mại điện tử có uy tín trên thế giới trên cơ sở tích cực tìm kiếm thơng tin, dữ liệu về thị trường để nghiên cứu và thiết kế sản phẩm phù hợp với thị hiếu của người tiêu dùng. Đồng thời, cần có sự chuẩn bị, sắp xếp các hoạt động hậu cần trong chuỗi cung ứng để đưa sản phẩm từ Việt Nam đến tận tay người tiêu dùng tại EU trong thời gian nhanh nhất, chi phí hợp lý nhất.
Đầu tư trang thiết bị sản xuất hiện đại để nâng cao chất lượng sản phẩm và tạo ra những mặt hàng có lợi thế chuyên biệt, góp phần xây dựng thương hiệu sản phẩm xuất khẩu. Chú trọng sản xuất và cung ứng sản phẩm mới, sản phẩm thân thiện môi trường.
4.3.2.2. Nâng cao năng lực cạnh tranh sản phẩm
Nắm vững và thường xuyên cập nhật những quy chuẩn, tiêu chuẩn kỹ thuật và quy định của EU để có thể tạo ra sản phẩm đảm bảo chất lượng, đáp ứng được những yêu cầu của thị trường này về vệ sinh, an toàn cho người tiêu dùng, an tồn cho mơi trường tự nhiên và xã hội.
Kiểm tra chặt chẽ chất lượng nguyên phụ liệu đầu vào, tạo bạn hàng cung cấp nguyên phụ liệu ổn định, bảo quản tốt nguyên phụ liệu tránh xuống phẩm cấp. Bên cạnh đó, cần tuân thủ nghiêm ngặt yêu cầu của bên đặt hàng về ngun phụ liệu, cơng nghệ cũng như quy trình sản xuất để đảm bảo chất lượng sản phẩm xuất khẩu.
Nâng cao chất lượng hàng hóa xuất khẩu trên cơ sở đổi mới quy trình sản xuất, đạt được những chứng chỉ về quản lý chất lượng ISO 9000, chứng chỉ về mơi trường ISO 14000…
Ngồi những tiêu chuẩn chung, sản phẩm xuất khẩu cũng cần đáp ứng được những tiêu chuẩn riêng của EU. Chẳng hạn như, tiêu chuẩn về nhãn hiệu hàng may mặc dựa vào tiêu chuẩn ISO 3758, tiêu chuẩn về giặt dựa vào ISO 3759, 5077 và 6330; độ hút ẩm dựa vào tiêu chuẩn của Đức DIN 5411, giặt dựa vào tiêu chuẩn ISO 3175, đánh giá mức độ vải bị xù sợi dựa vào tiêu chuẩn của Anh BS 5811,...
Xây dựng và phát triển chuỗi cung ứng hàng hóa để bảo đảm truy xuất nguồn gốc sản phẩm, bảo đảm tiêu chuẩn chất lượng và nâng cao giá trị gia tăng của sản phẩm.
Chú trọng đầu tư máy móc, kỹ thuật, cơng nghệ sản xuất hiện đại để nâng cao năng suất, chất lượng sản phẩm.
Đặc biệt, với sự phát triển không ngừng của công nghệ, cùng những thành tựu công nghệ của CMCN 4.0, doanh nghiệp cần kết hợp nhiều công nghệ mới trong sản xuất, kinh doanh để không chỉ tạo ra sản phẩm chất lượng mà cịn
mang tính độc đáo, đột phá, có sức hấp dẫn người tiêu dùng, nâng cao năng lực cạnh tranh của sản phẩm, tạo điều kiện để phát triển xuất khẩu.
Chú trọng đầu tư nghiên cứu phát triển, đổi mới sáng tạo, nâng cao trình độ, khả năng tiếp nhận chuyển giao công nghệ, thực hành sản xuất theo các tiêu chuẩn chất lượng được công nhận để tạo ra sản phẩm chất lượng, đa dạng về chủng loại, mẫu mã, hấp dẫn người tiêu dùng.
Ngồi các rào cản chính thức và bắt buộc, nhiều nhà phân phối tại EU cũng ban hành các tiêu chuẩn về môi trường, lao động và xã hội của riêng họ. Do vậy, để đẩy mạnh xuất khẩu sang thị trường này, các doanh nghiệp xuất khẩu của Việt Nam cũng cần đáp ứng các quy định này.
Tăng cường đầu tư và áp dụng các công nghệ của CMCN 4.0 như công nghệ Block chain, công nghệ lưu trữ đám mây và thiết bị công nghệ thông tin nhỏ gọn, tiện ích trong việc truy xuất nguồn gốc, tạo nền tảng quan trọng cho sự phát triển bền vững. Trong đó, cần đảm bảo tính trung thực của dữ liệu trong truy xuất nguồn gốc thơng qua việc đồng nhất hóa thời điểm phát sinh và thời điểm ghi nhận, lưu trữ dữ liệu đồng thời hỗ trợ tăng cường khả năng kiểm soát nội bộ.
4.3.2.3. Nâng cao chất lượng sản phẩm
- Đầu tư ứng dụng công nghệ sản xuất hiện đại, để vừa tạo ra sản phẩm chất lượng, vừa góp phần tăng năng suất, hạ giá thành sản phẩm.
Rút ngắn thời gian sản xuất trên cơ sở tăng năng suất lao động, tăng khả năng cung cấp nguyên liệu, cải tiến quy trình sản xuất và hợp lý hóa cơng tác tổ chức lao động… để tăng khả năng cạnh tranh của sản phẩm xuất khẩu.
Nâng cao năng suất lao động và chất lượng sản phẩm trên cơ sở nâng cao chất lượng lao động, tăng cường đào tạo để họ có thể tiếp cận cơng nghệ với nền quản trị sản xuất hiện đại, đặc biệt là công nghệ 4.0 vào quản lý, vận hành sản xuất. Nghiên cứu và thực hiện thêm các tiêu chuẩn về nhãn hiệu sinh thái hoặc các chứng nhận khác nhằm đáp ứng xu hướng hướng tiêu dùng đối với những sản phẩm đảm bảo chất lượng và đáp ứng cả yêu cầu về mặt xã hội và môi trường… để tăng khả năng cạnh tranh của sản phẩm trên thị trường EU.
Tập trung đầu tư để hình thành chuỗi cung ứng sản phẩm hồn chỉnh, tăng tỷ lệ nội địa hóa, phát triển nguồn nhân lực tài chính, kỹ thuật cơng nghệ… nhằm từng bước chuyển đổi từ hình thức gia cơng lên hình thức bán sản phẩm với thương hiệu của mình (ODM).
4.3.2.4. Chuyển từ phương thức gia công sang sản xuất theo phương thức FOB
- Trong dài hạn, nâng cao chất lượng sản phẩm là yếu tố then chốt để
đảm bảo tăng trưởng bền vững của xuất khẩu. Để làm được điều này, các doanh nghiệp cần đầu tư đổi mới hoạt động sản xuất và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.
Thứ nhất, các doanh nghiệp cần nâng cao năng lực sản xuất theo hướng
dịch chuyển phương thức từ gia công thuê lên FOB (mua nguyên liệu - sản xuất - bán thành phẩm) và ODM (thiết kế - sản xuất - bán thành phẩm) nhằm đáp ứng những thay đổi quan trọng trên thị trường giày da thế giới, tiến đến xây dựng chuỗi giá trị khép kín từ nguyên liệu, sản xuất đến têu thụ sản phẩm để tối ưu hoá lợi nhuận và tận dụng nguồn nhân lực.
Thứ hai, tập trung nguồn lực đổi mới cơng nghệ, cắt giảm chi phí sản
xuất, cải tiến mẫu mã, đa dạng hoá sản phẩm theo thị hiếu tiến tới chọn lọc một số sản phẩm cao cấp để xây dựng thương hiệu nhằm cá nhân hóa nhu cầu của một bộ phận khách hàng có khả năng.
4.3.2.5. Tăng cường xúc tiến thương mại, mở rộng và đa dạng thị trường xuất khẩu
- Hiệp hội Da - Giầy - Túi xách Việt Nam (Lefaso) tiếp tục là cầu nối giữa các doanh nghiệp da giày với các cơ quan quản lý Nhà nước để phản ánh những vướng mắc về cơ chế chính sách, thủ tục hành chính, kiểm tra chuyên ngành, thuế, hải quan,… để kịp thời xem xét, tạo thuận lợi nhất cho các doanh nghiệp tận dụng cam kết ưu đãi từ EVFTA.
- Do quy tắc xuất xứ trong Hiệp định EVFTA yêu cầu sự tham gia lớn của nguồn nguyên liệu trong khu vực FTA, các doanh nghiệp Việt Nam cần nâng cao năng lực sản xuất, chế biến sâu, tìm kiếm nguồn nguyên liệu trong khu vực hoặc phát triển các nguồn nguyên liệu từ trong nước. Đồng thời, doanh nghiệp cần chủ động tìm hiểu, tham gia các hoạt động tập huấn chuyên sâu để có thể hiểu rõ, hiểu đúng các quy định về quy tắcxuất xứ, tự tin áp dụng.
Các doanh nghiệp cũng cần nắm bắt nhu cầu từng thị trường trong tình hình cụ thể để phát triển và sản xuất các mặt hàng phù hợp. Chẳng hạn, trong giai đoạn Covid-19 bùng nổ, các doanh nghiệp đã sẵn sàng tiếp nhận các đơn hàng có giá trị gia tăng thấp, các đơn hàng truyền thống.
Tuy nhiên, nếu tiến trình tiêm chủng vaccine của EU diễn ra thuận lợi trong thời gian tới và EU dần gỡ bỏ các biện pháp giãn cách thì nhu cầu của mặt hàng truyền thống sẽ tăng trở lại, do đó doanh nghiệp cần linh hoạt trong việc xây dựng kế hoạch sản xuất để có thể tận dụng được tình hình đẩy mạnh xuất khẩu, tránh tình trạng tình trạng thiếu hụt nguồn cung cho những đơn hàng lớn.
4.3.2.6. Xây dựng và phát triển thương hiệu
Xây dựng thương hiệu sản phẩm vừa để nâng cao năng lực cạnh tranh của sản phẩm không chỉ giúp người tiêu dùng EU nhận biết được sản phẩm, tạo dựng được chỗ đứng vững chắc trên thị trường mà cịn góp phần nâng cao giá trị gia tăng cho sản phẩm xuất khẩu. Do vậy, trước hết doanh nghiệp xuất khẩu sang thị trường EU cần nhận thức được vai trò và tầm quan trọng của việc xây dựng thương hiệu đối với sản phẩm và doanh nghiệp xuất khẩu, từ đó có chiến lược phát triển thương hiệu bài bản.
Đầu tư, đổi mới công nghệ, đào tạo nguồn nhân lực và tạo ra sản phẩm chuyên biệt mang lại giá trị cao, quan tâm đến trách nhiệm xã hội và môi trường của doanh nghiệp… là một trong những biện pháp quan trọng để xây dựng và phát triển thương hiệu sản phẩm xuất khẩu.
Hiện tại, ngành da giày mới chỉ sản xuất được các dòng sản phẩm có chất lượng ở mức trung bình của thế giới. Nếu muốn có giá trị gia tăng cao, cần phải tiến tới sản xuất được sản phẩm chất lượng cao hơn. Muốn vậy, chất lượng nguồn nhân lực, kỹ năng, tay nghề của đội ngũ lao động phải được nâng lên, không thể chỉ sử dụng lao động phổ thông.
Đẩy mạnh cải tiến sản xuất, áp dụng các tiêu chuẩn HACCP; Global GAP, ISO 9000; ISO 9002; ISO 14000,… để nâng cao chất lượng sản phẩm, đáp ứng các tiêu chuẩn về vệ sinh thực phẩm, môi trường và trách nhiệm xã hội theo yêu cầu của thị trường EU.
Ngoài ra, các doanh nghiệp xuất khẩu cần tăng cường liên kết với các doanh nghiệp trong nước trong quá trình sản xuất và xuất khẩu để xây dựng hình
ảnh, thương hiệu, xúc tiến thương mại, chia sẻ kinh nghiệm, cùng xây dựng thương hiệu quốc gia.
Phát triển sản xuất, xây dựng chuỗi cung ứng hàng hóa nhằm giúp doanh nghiệp bảo đảm truy xuất nguồn gốc sản phẩm, bảo đảm tiêu chuẩn chất lượng về an toàn và nâng cao giá trị gia tăng, từ đó giúp doanh nghiệp xây dựng thương hiệu.
Thúc đẩy liên kết, hợp tác đào tạo giữa Việt Nam với các nước, tận dụng nguồn hỗ trợ từ các quốc gia phát triển, có thế mạnh trong đào tạo nhân lực, đặc biệt là nhân lực ngành Logistics để đào tạo, xây dựng đội ngũ cán bộ làm công tác quản lý nhà nước, đội ngũ giảng viên giảng dạy Việt Nam có chất lượng cao phục vụ cho cơng tác giảng dạy trong nước. Kết hợp việc tổ chức các chương trình đào tạo sinh viên, học viên chất lượng cao với đội ngũ lãnh đạo, quản lý cấp cao của doanh nghiệp.
Nâng cao chất lượng nội dung chương trình đào tạo nhân lực logistics theo hướng chuyên sâu, đảm bảo tính khoa học, hệ thống liên thơng giữa các bậc đào tạo. Tập trung vào các kỹ năng cần thiết để tiếp cận sử dụng các cơng nghệ mới, chú trọng nâng cao trình độ nhằm giúp lao động trong lĩnh vực Logistics thích nghi hiệu quả hơn với nhu cầu thực tiễn, đặc biệt là trong môi trường làm việc quốc tế.
Tăng cường hợp tác giữa các cơ sở giáo dục đào tạo Logistics và với doanh nghiệp sử dụng nhân lực Logistics, đẩy mạnh kết nối giữa khối đại học, cao đẳng nghề với khối bồi dưỡng ngắn hạn. Hợp tác về giảng viên, cơ sở vật chất, tài liệu giáo trình, kinh nghiệm quản lý, giảng dạy, thúc đẩy nghiên cứu khoa học, khuyến khích việc đào tạo liên thơng và cơng nhận tín chỉ lẫn nhau. Ngồi ra, các doanh nghiệp sử dụng nhân lực Logistics cũng cần được thu hút, tạo điều kiện để tham gia tích cực hơn nữa trong quá trình đào tạo, hướng dẫn thực tập, tăng tiếp cận thực tế cho sinh viên.
Tiếp tục duy trì và phát huy cơng tác truyền thơng, hỗ trợ tư vấn hướng nghiệp,… để thu hút nguồn nhân lực Logistics có chất lượng vào lĩnh vực chuyên ngành này. Quá trình này cần sự tham gia tích cực của các doanh nghiệp, các tổ chức trong việc cung cấp thơng tin, xây dựng nhiều hình thức động viên khuyến khích như cấp học bổng, hỗ trợ phương tiện giảng dạy, học tập.
Khuyến khích về cả mặt vật chất lẫn tinh thần nhằm tạo điều kiện học tập, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao năng lực chuyên môn, nghiệp vụ cho người lao động ngành Logistics tại doanh nghiệp.