Phần 4 Kết quả nghiên cứu và thảo luận
4.4. Giải pháp hoàn thiện quản lý thu NSNN trên địa bàn huyện Thanh Thủy
4.4.2. Tăng cường đào tạo, nâng cao kiến thức chuyên môn, kỹ năng cho độ
ngũ lãnh đạo, đội ngũ cán bộ làm công tác thu ngân sách
Một trong những nhân tố cực kỳ quan trọng trong quản lý,điều hành ngân sách đúng pháp luật và có hiệu quả là nhân tố con người. Quản lý tài chính -
Ngân sách là vấn đề phức tạp; hơn nữa quy định về quản lý, điều hành ngân
sách cấp huyện luôn thay đổi cho phù hợp với tình hình thực tiễn và yêu cầu đổi
mới, do vậy phải chú trọng công tác đào tạo và bồi dưỡng nghiệp vụ, kỹ năng
cho cán bộ, côngchức làm việc trong lĩnh vực này.
Công tác đào tạo, nâng cao năng lực, trình độ của cán bộ, công chức và đẩy mạnh việc thực hiện Luật phòng chống tham nhũng, Luật thực hành tiết kiệm, chống lãng phí tiếp tục là một trong những biện pháp cần thiết và hỗ trợ tích cực trong việc đảm bảo hiệu quả quản lý thu ngân sách.
Cần phải tăng cường tính công khai, minh bạch và trách nhiệm, cả trách nhiệm giải trình và trách nhiệm hậu quả của người đứng đầu cơ quan, đơn vị để củng cố niềm tin trong nhân dân, góp phần nâng cao hiệu quả quản lý thu ngân sách cấp huyện.
Trước yêu cầu ngày càng cao của công tác quản lý, điều hành cần chú trọng
đầu tư, trang thiết bị và các phương tiện làm việc, bảo đảm sử dụng công nghệ thông tin một cách tối ưu trong quản lý, điều hành thu ngân sách cấp huyện.
Để đội ngũ lãnh đạo tham gia quản lý điều hành thu ngân sách cấp huyện làm tốt nhiệm vụ chúng ta cần:
Tăng cường tập huấn nghiệp vụ chuyên môn trong quản lý, điều hành thu
ngân sách của Chủ tài khoản như trong lĩnh vực quản lý tiền, nguồn tài nguyên:
đất đai, khoáng sản,… bằng cách mở lớp bồi dưỡng sơ cấp về quản lý thu ngân
sách theo huyện vì một số cán bộđược hỏi chưa xác định được nguồn thu tại xã
đó. Hàng năm, huyện nên tổ chức hội thi cán bộ quản lý giỏi nhằm khuyến khích việc tự học và thi đua tại mỗi xã, thị trấn giúp cán bộ quản lý nâng cao được trình
độ và kỹnăng xử lý nghiệp vụ trong công tác quản lý tài chính tại địa phương.
Phát huy tốt vai trò tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách trong quá trình
quản lý, tránh tình trạng chủ quan duy ý chí sẽ dẫn tới mất đoàn kết nội bộ gây thất thoát tiền của Nhà nước. Cần tuyên truyền học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, nêu cao tinh thần tự giác vì tập thể của mỗi cá nhân trong bộ máy quản lý.
Nâng cao vai trò, trách nhiệm giám sát của HĐND huyện, HĐND xã vì
tình trạng một số đơn vị HĐND xã chưa thực hiện tốt vai trò giám sát trong quản
lý thu ngân sách.