- Lạm dụng để duy trì, củng cố quyền lực Lạm dụng để khai thác quyền lực
2. Khái quát về chính sách cạnh tranh 1 Sự cần thiết phải điều tiết cạnh tranh
2.1. Sự cần thiết phải điều tiết cạnh tranh
+) Quan điểm về giới hạn của sự tự do: Tự do chính là việc “nhận thức được quy luật”. Do phải tồn tại trong một cơ cầu đa lợi ích mà mọi loại lợi ích khác nhau đó đều phải được tồn tại trong một sự “cân bằng và hài hòa chung” nên từng doanh nghiệp trên thương trường đều phải “giới hạn” sự tự do của mình trong một trật tự nhất định.
+) Sự bất lực của “bàn tay vô hình”: Cạnh tranh tự do bộ lộ những mặt trái của nó: thất nghiệp, sự phá sản hàng loạt, sự lãng phí tài nguyên.
+) Thừa nhận vai trò điều tiết của Nhà nước: Các quốc gia có nền kinh tế thị trường phát triển đều quan tâm đến việc kiểm soát và điều tiết cạnh tranh bằng một hệ thống các công cụ như chính sách thuế (v.d: thuế TNDN đ/v doanh nghiệp khai khoáng là 35%, cao hơn so với mức thuế TNDN thông thường), kiểm soát giá cả (V/d: kiểm soát giá cả đ/v các doanh nghiệp độc quyền trong lĩnh vực xăng dầu, điện…), điều chỉnh độc quyền (v.d: Pacific Airlines vs Công ty xăng dầu Hàng không Việt Nam (Vinapco)), quốc hữu hóa (v/d: chính phủ Nga bỏ tiền ra quốc hữu hóa một số doanh nghiệp…), ban hành pháp luật nhằm chống lại mọi hành vi cạnh tranh không lành mạnh và hạn chế cạnh tranh.
Ban hành và thực hiện pháp luật cạnh tranh luôn là công cụ có hiệu quả hơn cả. Chính sách này tác động một cách trực tiếp, cụ thể đến các hành vi cạnh tranh.
2.2. Khái niệm và nội dung chính sách cạnh tranh
Chính sách cạnh tranh bao gồm các quy tắc và quy định nhằm thúc đẩy cạnh tranh trong một nền kinh tế quốc dân, một phần thông qua việc phân bổ có hiệu quả hơn nguồn tài nguyên.
Pháp luật cạnh tranh là nội dung cơ bản của chính sách cạnh tranh. Nó bao gồm các quy định chống cạnh tranh không lành mạnh và chống hạn chế cạnh tranh.