giáo trình phát triển kỹ năng quản trị

Tài liệu Phát triển kỹ năng quản trị pptx

Ngày tải lên : 25/01/2014, 14:20

... ước, đạt được những mục tiêu mà họ đã đề ra, phát triển tiềm năng cá nhân trong lãnh vực mà họ đã chọn. Cá nhân con người phải tự cải tiến vì sự phát triển của bản thân, để tự thể hiện mình. Trong ... tập.Động cơ học tập được thể hiện ở đối tượng của hoạt động học, tức là những tri thức, kỹ năng, kỹ xảo … mà giáo dục đem lại Động cơ hoàn thiện tri thức: là mong muốn khao khát chiếm lĩnh, mở ... vinh dự được nhận danh hiệu Nhà giáo Ưu tú. Vào năm 2002, ở tuổi 38, tiến sĩ Trần Hoàng Ngân được phong học hàm Phó Giáo sư, là người trẻ nhất có học hàm - học vị Phó Giáo sư - tiến sĩ của VN ở thời...

8
1.9K
12

Bài tập nhóm ''''Phát Triển Kỹ Năng Quản trị" potx

Ngày tải lên : 30/03/2014, 14:20

... proshow producer làm video quảng cáo, đồng thời kết hợp một số hình ảnh, hiệu ứng âm thanh để làm tăng sự hấp dẫn cho đoạn quảng cáo. Chúng tôi sẽ phát chương trình quảng cáo trên các kênh truyền ... nhiệm quảng cáo: Nhóm thiết kế ý tưởng quảng cáo thuộc bộ phận marketing sẽ chịu trách nhiệm lên chương trình quảng cáo, quay phim, thiết kế video quảng cáo cho công ty. 2.4. Chủ đề và ... cụ quảng cáo thông qua ý tưởng của bộ phận marketing đã tự thiết kế sẵn gồm chiến lược của quảng cáo, thông điệp đến khách hàng và một khoản ngân sách sử dụng cho việc thực hiện chiến dịch quảng...

7
1.7K
11

Phát triển kỷ năng quản trị

Ngày tải lên : 07/04/2014, 11:26

... Trong một nghiên cứu 567 nhà quản trị ở 12 quốc gia, những nhà quản trị có lòng tự hào cao nhất về những giá trị phương tiện như khoáng đạt (có tư tưởng rộng rãi), năng lực, và can đảm, nhưng ... giá trị mong muốn nhất của các nhà quản trị ở nơi làm việc là trách nhiệm và trung thực/chân thành được xác định là quan trọng nhất (hơn 85% nhà quản trị đã lựa chọn chúng), sau đó 65% là năng ... về kỹ năng truyền thông được nhận thức, ông đã kết luận rằng quản lý tương tác càng trôi chảy, người truyền thông càng được thừa nhận là có năng lực.” Nh ững người thay đổi, không thống trị...

161
993
5

Bài giảng Phát triển kỹ năng quản trị - ThS. Nguyễn Hoàng Diễm Hương

Ngày tải lên : 08/06/2014, 21:22

33
2.3K
8

Bài tập phát triển kỹ năng quản trị potx

Ngày tải lên : 06/07/2014, 23:20

5
1.4K
6

Bài tập phát triển kỹ năng quản trị 2 docx

Ngày tải lên : 06/07/2014, 23:20

4
1.5K
3

Bài tập phát triển kỹ năng quản trị - Tự nhận thức pps

Ngày tải lên : 06/07/2014, 23:20

1
1.3K
9

Phát triển kỹ năng quản trị - Quản trị stress doc

Ngày tải lên : 06/07/2014, 23:20

21
1.7K
19

Tầm quan trọng của sự phát triển các kỹ năng quản trị

Ngày tải lên : 16/10/2012, 14:52

... nh n danh hi u Nhà giáo u tú.ế ầ ừ ự ượ ậ ệ Ư Vào năm 2002, tu i 38, ti n sĩ Tr n Hoàng Ngân đ c phong h c hàm Phóở ổ ế ầ ượ ọ Giáo s , là ng i tr nh t có h c hàm - h c v Phó Giáo s - ti n sĩ ... nh ng m c tiêu mà h đã đ ra, phát tri n ti mề ọ ướ ạ ượ ữ ụ ọ ề ể ề năng cá nhân trong lãnh v c mà h đã ch n. Cá nhân con ng i ph i t c i ti nự ọ ọ ườ ả ự ả ế vì s phát tri n c a b n thân, đ ... ộ ơ Đ ng c h c t p không có s n hay t phát, mà đ c hình thành d n d n trongộ ơ ọ ậ ẵ ự ượ ầ ầ quá trình h c t p c a h c sinh d i s t ch c, h ng d n c a giáo viên.Đọ ậ ủ ọ ướ ự ổ ứ ướ ẫ ủ ể hình...

8
1.1K
5

Chương trình đào tạo kỹ năng quản lý và kinh doanh phụ tùng

Ngày tải lên : 22/01/2013, 16:20

... CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO T Ạ O Kỹ năng quảnlývà kinh doanh phụ tùng 2. Yêu cầu về trưng bày . Trưng bày mũ bảo hiểm 1. Trưng ... PHẦN CỨNG 1. Sơđồ kho và các thiết bị trong kho phụ tùng 2. Yêu cầu về trưng bày 3. Sắp xếp kho và quản lý theo vị trí 1. Sơ đồ kho & các thiết bị trong kho . Các thiết bị trong kho Số tt Hạng mục Yêu ... kho Số tt Hạng mụcYêucầuHìnhảnh minh họa 11 Biển báo 5S Biển báo 5S làm bằng nhựavà nêu đầy đủ chứcnăng củatừng S 12 Biểnsơđồ kho Sơđồkho làm bằng micar và thể hiện đượcvị trí củacácthiết bị trong...

13
744
6

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO KỸ NĂNG QUẢN LÝ DÀNH CHO NGƯỜI QU ẢN LÝ/GIÁM SÁT VIÊN/ ĐÀO TẠO VIÊN/TRƯỞNG PHÓ CÁC BỘ PHẬN

Ngày tải lên : 12/03/2013, 09:54

... các bước của quá trình quản lý sự thay đổi  Kỹ năng và chiến lược quản lý sự thay đổi  Sự tham gia của các nhân viên đối với sự thay đổi  Quản lý sự thay đổi. Ngày 4 9. Kỹ năng lập kế hoạch, ... thực hiện và quản lý tổ chức thực hiện thành công;  Phát triển khả năng lãnh đạo của người Quản lý;  Đánh giá kết quả làm việc của nhân viên một cách hiệu quả;  Xây dựng và phát triển nhóm ... nhân viên;  Kỹ năng của người Quản lý trong việc phân quyền, ủy thác công việc;  Nâng cao kỹ năng huấn luyện tình huống của người Quản lý;  Giải quyết vấn đề trong công việc;  Quản lý sự...

4
790
5

Bài thuyết trình kỹ năng quản trị xung đột mâu thuẫn

Ngày tải lên : 09/08/2013, 09:59

27
8.7K
20

Kỹ năng quản trị W2k3

Ngày tải lên : 15/08/2012, 10:14

... được áp dụng Các kỹ năng cần thiết để quản trị hệ thống mạng Windows Server 2003 * Quản lý và duy trì hệ thống mạng máy tính: Phần lớn công việc hàng ngày của một quản trị hệ thống mạng ... tạp. Do vậy, người quản trị cần phải nắm vững các kiến thức và kỹ năng cho việc triển khai các gói dịch vụ sử dụng Windows Update, Automatic Update và các chính sách nhóm. * Quản lý và duy trì ... người sử dụng. Quản lý các tài khoản và mật khẩu này cũ ng là nhiệm vụ tất yếu của người quản trị mạng. Để đơn giản hoá các tiến trình gán quyền truy cập cho người sử dụng, người quản trị có thể...

3
871
3

Kỹ năng quản trị chiến lược

Ngày tải lên : 08/11/2012, 00:30

... nhà quản trị cấp cao Cấp đơn vị kinh doanh Các nhà quản trị bộ phận Cấp chức năng Các nhà quản trị chức năng QUẢN TRỊ CHIẾN LƯỢC – Khái niệm – Quản trị chiến lược là một bộ các quyết định quản ... CÁC GIAI ĐOẠN PHÁT TRIỂN: • Giai đoạn đầu (1960-70): phát triển nội tại • Giai đoạn giữa (1980-1990):Tchức ngành • Các phát triển hiện nay: Nguồn lực – Các lý thuyết hiện đại • Phát sinh từ lý ... chung • Chuỗi giá trị NHÀ QUẢN TRỊ CHIẾN LƯỢC Văn phòng Các chức năng kinh doanh Bộ phận A Bộ phận B Bộ phận C Thị trường A Thị trường B Thị trường C Các chức năng kinh doanh Các chức năng kinh doanh Cấp...

113
686
4

Kỹ năng quản trị thông tin

Ngày tải lên : 08/11/2012, 00:30

... phòng ch c năng <-> phòngừ ứ K NĂNG QU N TR THÔNG TINỸ Ả Ị K NĂNG QU N TR THÔNG TINỸ Ả Ị III/Thông tin c a các b ủ ộ ph nậ Tr ng phòngưở Giám đ cố Input Output/T.phòng Bp ch c năng Nhân ... phí marketing/sales • Năng su t lao đ ng.ấ ộ • Ch t l ng công vi c.ấ ượ ệ • Ngân sách l ng, th ng.ươ ưở 1. Các đ i tác nhân thông tin t phòng.ố ừ 1. Giám đ cố 2. Phòng ch c năng. ứ 3. Input 4. Output. 5. ... nguyên t c m i bi u m u ph i đ c ề ắ ỗ ể ẫ ả ượ di n gi i cách th c s d ng trong m t quy ễ ả ứ ử ụ ộ trình, quy đ nh nào đó.ị • Ph n đ nh m c ch ra r ng nhu c u s d ng ầ ị ứ ỉ ằ ầ ử ụ trung bình c...

32
719
2

Kỹ năng quản trị chiến lược

Ngày tải lên : 09/11/2012, 08:53

... đốc, Các nhà quản trị cấp cao Cấp đơn vị kinh doanh Các nhà quản trị bộ phận Cấp chức năng Các nhà quản trị chức năng CÁC GIAI ĐOẠN PHÁT TRIỂN: • Giai đoạn đầu (1960-70): phát triển nội tại • Giai ... khách hàng (bằng các kỹ năng hay năng lực khác biệt nào?). QUẢN TRỊ CHIẾN LƯỢC Giới thiệu quản trị chiến lược CÁC GIAI ĐOẠN PHÁT TRIỂN: • Giai đoạn đầu (1960-70): phát triển nội tại • Giai ... có lẽ một chút may mắn. CÁC GIAI ĐOẠN PHÁT TRIỂN: • Giai đoạn đầu (1960-70): phát triển nội tại • Giai đoạn giữa (1980-1990):Tchức ngành • Các phát triển hiện nay: Nguồn lực – Các lý thuyết...

113
420
0

bài tập Kỹ năng quản tri _ Xuan Thang

Ngày tải lên : 19/02/2013, 14:10

... phòng chưa xây dưng các tiêu chí để đánh giá phẩm chất năng lực nhân viên một cách toàn diện, cụ thể: - Trình độ: học vấn, hiểu biết, … - Kỹ năng giải quyết tình huống và tính chuyên nghiệp trong ... không có bước phát triển nào đáng kể. Các dự án tiến hành chậm, đôi khi là bế tắc. Mọi người cho rằng anh A là Group Leader thì phải có trách nhiệm tự giải quyết các phát sinh trong công ... tăng lương thưởng cho nhân viên, ban giám đốc không giải thích vì sao với tình hình kinh doanh phát triển mà thu nhập và điều kiện đời sống cho nhân viên tăng không đáng kể. Điều này gây ra nhiều...

3
7.4K
78

Giải quyết các Hoạt động trong Hoàn thiện kỹ năng Quản trị nhân lực

Ngày tải lên : 18/04/2013, 10:32

... mục tiêu như sau: Cố gắng phát triển được các kỹ năng: - Kỹ năng làm việc nhóm - Kỹ năng tự xây dựng được mục tiêu - Kỹ năng là giao tiếp - Kỹ năng lắng nghe, nói và kỹ năng ghi chép. Bản thân ... phủ nhận vai trò của các lĩnh vực quản trị khác như: Quản trị tài chính, quản trị sản xuất, quản trị hành chính,…Tuy nhiên quản trị nhân lực - nghệ thuật quản trị con người vẫn luôn là vấn đề ... xác định đây là những kỹ năng rất quan trọng trong Quản trị nhân lực và đặt ra việc học các kỹ năng này là mục tiêu của cá nhân. - Về Kỹ năng làm việc Nhóm:Đây là một kỹ năng rất quan trọng nhưng...

13
513
0