Sau khi đọc xong chương này, người đọc có thể nắm được những nội dung chủ yếu về phát triển văn hóa kinh doanh, cụ thể là:
- Nội dung, vai trị, cách thức gắn với các chủ thể có trách nhiệm trong việc phát triển văn hóa doanh nhân
- Nội dung, vai trò, cách thức gắn với các chủ thể có trách nhiệm trong việc phát triển văn hóa doanh nghiệp
- Các yếu tố khách quan ảnh hưởng đến phát triển văn hóa kinh doanh - Các yếu tố chủ quan ảnh hưởng đến phát triển văn hóa kinh doanh.
4.1. NỘI DUNG PHÁT TRIỂN VĂN HĨA KINH DOANH 4.1.1. Phát triển văn hóa doanh nhân 4.1.1. Phát triển văn hóa doanh nhân
Doanh nhân là những người làm kinh doanh, với mục đích tạo ra giá trị gia tăng, tìm kiếm lợi nhuận. Doanh nhân sống và thực hiện các hoạt động kinh doanh trong môi trường xã hội do đó văn hóa doanh nhân là một trong những thành tố quan trọng của văn hóa kinh doanh và của văn hóa xã hội.
Xây dựng văn hóa doanh nhân là tạo nên những nền tảng giá trị nhất định gắn với hình ảnh doanh nhân. Phát triển văn hóa doanh nhân là việc gia tăng về mặt số lượng và quan trọng là chất lượng, chiều sâu những giá trị nền tảng đó.
Các giá trị nền tảng của văn hóa doanh nhân được biểu hiện qua các yếu tố cấu thành văn hóa doanh nhân: Năng lực của doanh nhân; Tố chất của doanh nhân; Đạo đức của doanh nhân; Phong cách doanh nhân.
Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nhân là việc tạo dựng hình ảnh doanh nhân mang các giá trị văn hóa điển hình của văn hóa xã hội, của văn hóa kinh doanh. Nếu doanh nhân chỉ được hiểu ở góc độ người làm kinh doanh với mục đích lợi nhuận thì doanh nhân có văn hóa doanh nhân là người thực hiện hoạt động kinh doanh với mục đích lợi nhuận một cách chính đáng, hành vi kinh doanh của họ là hành vi cao đẹp, không chỉ tạo ra kết quả thu nhập cho bản thân và gia đình mà cịn mang lại kết quả cho những người tham gia hoạt động kinh doanh cùng doanh nhân, cho cộng đồng, cho xã hội và góp phần phát triển văn hóa kinh doanh, văn hóa xã hội.
Hộp 4.1. Quan điểm xây dựng và phát triển văn hóa doanh nhân
(Trích Nghị quyết số 09-NQ/TW của Bộ Chính trị về xây dựng và phát huy vai trò của đội ngũ doanh nhân Việt Nam trong thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế)