CÂU HỎI ĐẶT RA
Dịch vụ khuyến nông nào được cung cấp? Có đầy đủ không? Có cán bộ khuyến nông là phụ nữ và nam giới không?
Họ có năng lực, hiểu biết và thái độ như thế nào đối với vấn đề giới, nâng quyền cho phụ nữ và BĐKH-GNRRTT? Phụ nữ và nam giới có cơ hội bình đẳng tiếp cận với các dịch vụ khuyến nông không? Nếu không, tại sao? Anh/chị làm thế nào để khuyến khích cán bộ khuyến nông áp dụng cách làm có trách nhiệm về giới hơn? Sự hỗ trợ khuyến nông có hướng tới các nhu cầu khác nhau của phụ nữ và nam giới không (chủ đề, phương pháp, thời gian, địa điểm)?
Các dịch vụ khuyến nông có được tổ chức vào thời gian phù hợp để phụ nữ tham gia, và không làm quá tải lượng công việc và việc nhà của phụ nữ không?
Làm việc với Sở Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn (Sở NNPTNT) để thu thập dữ liệu phân tách theo giới về số cán bộ khuyến nông hiện đang làm việc, số người thụ hưởng và các loại dịch vụ khuyến nông. Tổ chức thảo luận tìm hiểu những rào cản đối với sự tham gia, và tác động của các dịch vụ khuyến nông....
Vận động nhà nước tuyển phụ nữ làm cán bộ khuyến nông, đào tạo và hỗ trợ cho họ.
Hỗ trợ phụ nữ trong cộng đồng trở thành cán bộ khuyến nông và những tác nhân tiên phong trong bình đẳng giới là nam giới. Chia sẻ rộng rãi những câu chuyện của họ để phát huy vai trò lãnh đạo của phụ nữ. Tiến hành khảo sát Kiến thức, Thái độ và khả năng Thực hành (xem phần Giáo dục, nâng cao Nhận thức và Truyền thông) để tìm hiểu kiến thức, thái độ và khả năng thực hành của cán bộ khuyến nông nữ và nam. Đào tạo hay định hướng về giới cho các cán bộ khuyến nông để thông tin cho họ về nhu cầu khác nhau của phụ nữ và nam giới. Lôi cuối Hội Liên hiệp Phụ nữ tham gia vào các chương trình đào tạo.
Điều chỉnh các dịch vụ khuyến nông phù hợp với nhu cầu và kỹ năng của phụ nữ. Dành đủ thời gian để phụ nữ tiếp thu được những kỹ năng mới và điều chỉnh lịch cho phù hợp với lượng công việc hiện tại của phụ nữ. Nhấn mạnh các hoạt động có tiềm năng tạo thu nhập thực tế cho phụ nữ và hộ gia đình, không chỉ tập trung vào các chủ đề phúc lợi gia đình.
Cung cấp kinh nghiệm thực địa thiết thực trong việc áp dụng đổi mới.
Tổ chức để cộng đồng chủ trì giám sát sự tiếp cận của nam giới và phụ nữ với các dịch vụ khuyến nông. Nếu phụ nữ không tiếp cận với các dịch vụ khuyến nông, hỏi họ lý do và áp dụng biện pháp rỡ bỏ rào cản được phát hiện.