• Báo cáo tai nạn dẫn đến nhập viện điều
trị của trên 3 nhân viên
• Giữ lại những báo cáo về bệnh và chấn thương
• Thông báo cho nhân viên cách báo cáo bệnh và chấn thương cho chủ lao động • Người lao động có thể tiếp cận những
báo cáo này
• Cho phép OSHA tiếp cận những báo cáo này
• Thơng báo tổng hợp bệnh và chấn thương hàng năm
Để biết thêm thông tin về những trường hợp nào cần phải ghi nhận lại, truy cập vào trang web:
http://www.osha.gov/pls/oshaweb/owasrch. search_form?p_doc_type=STANDARDS&p_ toc_level=1&p_keyvalue=1904
Phần 1904 và phần phụ kèm theo, yêu cầu chủ lao động phải giữ và duy trì những mẫu đơn sau:
• Bản ghi chép Bệnh và
chấn thương liên quan đến công việc (OSHA 300 Log) o Được sử dụng để liệt kê bệnh và chấn thương và ghi nhận những ngày nghỉ phép, hạn chế làm việc, hoặc phải thuyên chuyển.
• Báo cáo bệnh và chấn thương, Mẫu
301
o Được dùng để ghi nhận nhiều thông tin hơn về từng trường hợp.
o Tuy nhiên, chủ lao động có thể
sử dụng mẫu bảo hiểm hoặc bồi thường, nếu như đơn này có cùng thông tin
thuơng.”
OSHA yêu cầu sử dụng thiết bị bào hộ cá nhân (PPE) để giảm sự tiếp xúc với những nguy cơ khi những điều chỉnh về kỹ thuật và quản lý không đủ hoặc hiệu quả để giảm sự phơi nhiễm xuống mức cho phép. Chủ lao động bắt buộc phải xác định xem có cần sử dụng PPE để bảo vệ nhân viên của mình hay khơng. Nếu sử dụng PPE, thì một chương trình PPE phải được thực hiện. Chương trình này phải nêu rõ sự hiện diện của mối nguy hại; chọn, bảo trì, và sử dụng thiết bị PPE; đào tạo nhân viên; và phương thức chương trình sẽ được giám sát để đảm bảo tính hiệu quả. Điều 1910.132(f ), quy định về nơi làm việc Nghành cơng nghiệp tổng quan, có những u cầu về đào tạo cụ thể cho người lao động mà phải mang hoặc sử dụng PPE.