... 6 vaitròcủanhàlãnhđạo hiện đại
Có một sự phân biệt giữa lãnhđạo và quản lý. Quản lý là làm việc gì đó thông qua những
người khác. Lãnhđạo là làm cho những người ...
vào 6 vaitrò hạt nhân dưới đây nếu bạn muốn được gọi là một nhàlãnhđạo hiện đại.
Tác giả Howard Gardner trong cuốn sách "Leading minds" - viết về một số nhàlãnhđạo vĩ đại
của thế ... chỉ
đạo hoặc ảnh hưởng đến những người khác nghĩa là bạn lãnh đạo
họ.
1. Nhàlãnhđạo phục vụ. Robert Greenleaf đã "phát minh" ra một
từ mới. Ý tưởng của ông là những nhàlãnh đạo...
... tránh sai lầm này
với điều kiện tuân thủ một lộ trình nghiêm túc triển khai CPĐT.
Vai tròcủa các nhàlãnhđạo thông tin (CIO)
Làm sao có được một lộ trình nghiêm túc cho cả nước, cho từng ... Business - Chính Phủ với doanh nghiệp) là việc giải quyết
thông qua mạng các quan hệ củadoanhnghiệp (DN) với các cơ quan CP. DN đóng
thuế, tham gia đấu thầu các dự án của CP, xin các loại giấy ... chính cho nhân dân.
Không thể có lộ trình như vậy nếu không có các nhàlãnhđạo thông tin”
(CIO), không có các “văn phòng lãnhđạo thông tin” ở cấp quốc gia, cấp bộ, ngành và
cấp tỉnh, thành...
... Koehn –
chuyên gia của đại học Harvard chuyên phân tích thương hiệu tốt nhất của
nước Mỹ bàn về vaitròcủa người lãnhđạotrong việc xây dựng nên thương
hiệu lớn.
Một trong các lớp học được ...
nghiệm đó vào việc lãnhđạo là hoàn toàn khác nhau. Điều này lý giải vì sao
trong số chúng ta có những người lãnhđạo giỏi, có những người không biết
lãnh đạo.
Thứ hai, người lãnhđạo còn phải ... Foods - John Mackey là tuýp nhàlãnhđạo khác,
phương pháp lãnhđạocủa ông cũng hiệu quả không kém phương pháp của
Winfrey. Ông có tầm nhìn và giữ cho tập đoàn của ông tập trung vào tầm
...
... đồng đội là một trong những bí quyết quan trọngcủa sự thành
công củadoanh nghiệp, cũng là một trong những tiêu chuẩn để doanh
nghiệp, cũng là một trong những tiêu chuẩn để doanhnghiệp chọn lựa ... thức hợp tác, sự
phối hợp hài hoà, lấy lợi ích củadoanhnghiệp làm trọng, yêu nghề, đoàn
kết với đồng nghiệptrong tổ chức doanh nghiệp. Mỗi một nghiệp làm
lợi ích cao ngất, phấn đấu không mệt ... thành viên và người lãnh đạo. Các thành viên trong
nhóm có cảm giác kiểm soát công việc của mình tốt hơn và không phải
chịu đựng sự chuyên quyền của bất cứ người lãnhđạo nào.
Trong khi đó, cá...
... thể chế
trong quá trình tăng trưởng nhanh của Dahlman & Ousa (1997) [91]; Vaitrò
của nhà nước trong phát triển kinh tế Đài Loan của Jocl (1994) [89]; Sự can
thiệp củanhà nước trong phát ...
động tiêu cực của hội nhập kinh tế quốc tế đối với tiến trình CNH, HĐH.
1.2. VAITRÒCỦANHÀ NƯỚC ĐỐI VỚI CÔNG NGHIỆP HOÁ, HIỆN ĐẠI
HOÁ TRONG HỘI NHẬP KINH TẾ QUỐC TẾ
Vaitròcủanhà nước đối ... được thể hiện ngay
trong lôgic khách quan về sự ra đời củanhà nước. Phạm trù vaitròcủanhà nước
thể hiện khái quát các chức năng củanhà nước trong mối liên hệ giữa nhà nước
và xã hội,...
... nghĩa là hạ thấp vaitròcủanhà nước;
quy mô của khu vực nhà nước và mức độ can thiệp củanhà nước không quan
trọng bằng cách thức hoạt động củanhà nước và quan hệ giữa nhà nước và khu
vực ...
động tiêu cực của hội nhập kinh tế quốc tế đối với tiến trình CNH, HĐH.
1.2. VAITRÒCỦANHÀ NƯỚC ĐỐI VỚI CÔNG NGHIỆP HOÁ, HIỆN ĐẠI
HOÁ TRONG HỘI NHẬP KINH TẾ QUỐC TẾ
Vaitròcủanhà nước đối ... được thể hiện ngay
trong lôgic khách quan về sự ra đời củanhà nước. Phạm trù vaitròcủanhà nước
thể hiện khái quát các chức năng củanhà nước trong mối liên hệ giữa nhà nước
và xã hội,...
... sở lý luận về vaitròcủanhà nước đối với công nghiệp hoá, hiện đại
hoá trong hội nhập kinh tế quốc tế.
Chương 2: Vaitròcủanhà nước đối với công nghiệp hoá, hiện đại hoá trong hội
nhập ... NGHIỆM VỀ VAITRÒCỦANHÀ
NƯỚC ĐỐI VỚI CÔNG NGHIỆP HOÁ, HIỆN ĐẠI HOÁ TRONG HỘI NHẬP
KINH TẾ QUỐC TẾ Ở ĐÀI LOAN VÀO NƯỚC TA HIỆN NAY
3.1. KHÁI QUÁT VỀ VAITRÒCỦANHÀ NƯỚC ĐỐI VỚI CÔNG NGHIỆP ... rõ vaitròcủanhà nước Đ
ài Loan đối với CNH,
HĐH trong hội nhập kinh tế quốc tế và rút ra 7 bài học kinh nghiệm về vaitròcủanhà
nước đối với CNH, HĐH trong hội nhập kinh tế quốc tế của...
... động vì dân vì nước
của họ . Qua đó , chúng ta hiểu rõ vaitròcủa người lãnhđạo anh minh có ý nghĩa vô
cùng to lớn trong trường kì phát triển của dân tộc .
“Chiếu dời đô” của Lí Công Uẩn là ... quên vỗ
gối ,
Vaitròcủa người lãnhđạo qua Hịch
tướng sĩ, Thiên đô chiếu
Lịch sử 4000 năm dựng nước và giữ nước của dân tộc Việt Nam luôn gắn liền
với tên tuổi của những người ... khởi đầu sự nghiệp lẫy lừng củanhà Lí – 1 triều đại có ý nghĩa hết sức quan
trọng đưa văn hiến của nước nhà đến đỉnh cao vòi vọi .
Xưa nay , thủ đô là trung tâm về văn hoá , chính trị của 1 đất...
... hiện vaitrò
của người lãnhđạo nhóm
Sự mơ hồ về vaitrò
Nếu như bạn không chắc chắn về vaitrò mà bạn đang đảm nhiệm,
bạn sẽ dễ hoang mang và làm việc kém hiệu quả.
Là người lãnhđạo nhóm, ... tương thích trongvaitrò
Khi những người khác nhau có những mong đợi khác nhau ở bạn
trong cùng một vaitrò nào đó thì có sự không tương thích trongvai
trò. Ví dụ: các thành viên trong nhóm ...
Mâu thuẫn trongvaitrò
Khi những gì mà người ta mong đợi bạn ở vaitrò này lại đối lập
với những gì mà người ta mong đợi bạn ở vaitrò khác được xem là
mâu thuẫn trongvai trò. Điều này...
... người lãnhđạo nhóm, bạn cần phải giải thích rõ vaitròcủa từng cá
nhân trong nhóm đối với công việc và cố gắng giải quyết tình trạng mơ
hồ về vaitrò càng triệt để càng tốt. Vậy vaitròcủa ...
năng lực của mình.
(Dựa theo Business Edge)
Những vấn đề gặp phải khi
thể hiện vaitròcủa người
lãnh đạo nhóm
Sự mơ hồ về vaitrò
Nếu như bạn không chắc chắn về vaitrò mà ...
Mâu thuẫn trongvaitrò
Khi những gì mà người ta mong đợi bạn ở vaitrò này lại đối lập với
những gì mà người ta mong đợi bạn ở vaitrò khác được xem là mâu
thuẫn trongvai trò. Điều này...
... người lãnhđạo nhóm, bạn cần phải giải thích rõ vaitròcủa từng cá nhân
trong nhóm đối với công việc và cố gắng giải quyết tình trạng mơ hồ về vaitrò
càng triệt để càng tốt. Vậy vaitròcủa ...
hiện tại.
Những vấn đề gặp phải khi thể hiện vaitrò
của người lãnhđạo nhóm
Sự mơ hồ về vaitrò
Nếu như bạn không chắc chắn về vaitrò mà bạn đang đảm nhiệm, bạn sẽ dễ
hoang mang ... hiện của bạn.
Tình trạng "quá tải"
Phải đảm trách quá nhiều vaitrò có thể dẫn đến tình trạng quá tải, đây là
một dạng thái quá của sự xung đột trongvai trò.
Nếu bạn là lãnh đạo...