... về đào tạo, bồidưỡngcông chức, viênchức và quan điểm của Đảng
và Nhà nước về đào tạo, bồidưỡngcông chức, viênchức
1.1.2.1. Khái niệm về đào tạo, bồidưỡngcông chức, viênchức
Đào tạo, ... tế về đào tạo, bồidưỡngcông chức, viên chức.
Thứ bảy, thay đổi nhận thức của học viên trong hoạt động trong đào tạo, bồidưỡngcông
chức, viên chức.
Đào tạo, bồidưỡngcông chức, viênchức ... và thực tiễn về công chức, viênchức và đào tạo, bồi
dưỡng công chức, viênchức ở Việt Nam
Chƣơng 2: Thực trạng đào tạo, bồidưỡngcông chức, viênchức ở Viện Khoa học và
Công nghệ Việt Nam...
... công tác đào tạo, bồidưỡngcông chức, viên
chức
Chương 2. Thực trạng công tác đàotạobồidưỡngcôngchứcviênchức
ngành công thương
Chương 3. Giải pháp đổi mới công tác đào tạo, bồidưỡng ... cảnh đàotạobồi
dưỡng công chức, viênchức thì trong đàotạo đã bao hàm việc bồi dưỡng.
Ở đây chúng ta cần đưa ra một định nghĩa chung cho đàotạobồidưỡngcông
chức, viên chức. Đào tạo, bồi ... của công chức, viên chức.
1.5. CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO, BỒIDƯỠNG
CÔNG CHỨC, VIÊNCHỨC NGÀNH CÔNG THƯƠNG
Để đánh giá đối với công tác đào tạo, bồidưỡngcông chức, viênchức
người...
... lý công 48
4
Xác đình đánh giá nhu cầu đào
tạo
Lập kế hoạch đàotạobồi dưỡng
Tổ chức thực hiện kế hoạch kế
hoạch đàotạobồi dưỡng
Giám sát, điều chỉnh
Kết quả
đào tạo
bồi
dưỡng
công
chức ...
giữa quy trình đàotạobồidưỡng và kết quả đàotạobồidưỡngcôngchức ngành tài
chính.
Giả định 1 : Bước xác định nhu cầu đào tạo, bồidưỡng có ảnh hưởng tới kết
quả đàotạobồi dưỡng
Giả định ... hoạch đàotạobồidưỡng có tác động tích cực tới kết
quả đàotạobôi dưỡng.
Giải định 3 : Tổ chức thực hiện kế hoạch kế hoạch đàotạobồidưỡng có ảnh
hưởng trực tiếp tới kết quả đào tạo, bồi dưỡng.
Giả...
... thức đào tạo, bồidưỡngcôngchức thanh tra ngành Tư pháp
* Hiện nay có các hình thức đàotạobồidưỡngcôngchức thanh tra như
sau:
- Đàotạo tại chức: là hình thức đàotạo cho côngchức thanh ... giảng viên (chủ thể đào tạo, bồi dưỡng) :
Là người vận dụng các hình thức, phương pháp đàotạobồidưỡng để
truyền tải các nội dung đào tạo, bồidưỡng đến các đối tượng đào tạo, bồi
dưỡng ... tiêu đào tạo, bồidưỡng đều ảnh hưởng, tác động tới chất lượng
tốt hay xấu của công tác đào tạo, bồidưỡngcôngchức thanh tra Tư pháp.
1.1.2.3. Nội dung chương trình đào tạo, bồidưỡngcông chức...
... cứu
1.3.1 Đàotạobồidưỡngcôngchức được hiểu như thế nào? (Chương 2)
1.3.2 Quy trình đào tạo, bồidưỡngcôngchức được tiến hành như thế nào?
(Chương 2)
1.3.3 Thực trạng đàotạobồidưỡngcôngchức ...
giữa quy trình đàotạobồidưỡng và kết quả đàotạobồidưỡngcôngchức ngành tài
chính.
Giả định 1 : Bước xác định nhu cầu đào tạo, bồidưỡng có ảnh hưởng tới kết
quả đàotạobồi dưỡng
Giả định ... hoạch đàotạobồidưỡng có tác động tích cực tới kết
quả đàotạobôi dưỡng.
Giải định 3 : Tổ chức thực hiện kế hoạch kế hoạch đàotạobồidưỡng có ảnh
hưởng trực tiếp tới kết quả đào tạo, bồi dưỡng.
Giả...
... nh nhau.
1.1.3.3. Nội dung công tác đào tạo, bồi dỡng côngchức hành
chính
a) Quản lý đào tạo, bồi dỡng côngchức hành chính:
b) Tổ chứcđào tạo, bồi dỡng côngchức hành chính:
1.2. Quan ... viên và cán bộ, côngchức quản lý
công tác đào tạo, bồi dỡng
ã Quản lý chất lợng đào tạo, bồi dỡng côngchức hành
chính
4. Từ cơ sở lý luận về quản lý nhà nớc về đào tạo, bồi dỡng
công chức ... đội ngũ cán bộ, côngchức trong hệ thống quản lý
đào tạo, bồi dỡng
1.3.2.6. Quản lý chất lợng đào tạo, bồi dỡng côngchức hành
chính
a) Chất lợng đào tạo, bồi dỡng côngchức hành chính:...
... cứu
1.3.1 Đàotạobồidưỡngcôngchức được hiểu như thế nào? (Chương 2)
1.3.2 Quy trình đào tạo, bồidưỡngcôngchức được tiến hành như thế nào?
(Chương 2)
1.3.3 Thực trạng đàotạobồidưỡngcôngchức ... hệ
giữa quy trình đàotạobồidưỡng và kết quả đàotạobồidưỡngcôngchức ngành tài
chính.
Giả định 1 : Bước xác định nhu cầu đào tạo, bồidưỡng có ảnh hưởng tới kết
quả đàotạobồi dưỡng
Giả định ... hoạch đàotạobồidưỡng có tác động tích cực tới kết
quả đàotạobôi dưỡng.
Giải định 3 : Tổ chức thực hiện kế hoạch kế hoạch đàotạobồidưỡng có ảnh
hưởng trực tiếp tới kết quả đào tạo, bồi dưỡng.
Giả...
... 2.1 Công chức
2.2 Đào tạo, bồidưỡngcôngchức hành chính
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÀOTẠOBỒIDƯỠNGCÔNG CHỨC
Cấu trúc chương II
Sơ đồ 4: Kết cấu chương 2
2.1 Công chức
2.1.1 Khái niệm côngchức
Công chức ... cầu đào tạo, lập kế hoạch đào tạo, tổ chức thực hiện kế hoạch và kiểm tra đánh
giá công tác đào tạo.
Sơ đồ 5: Quy trình đàotạobồidưỡngcôngchức hành chính
2.2.2.1 Xác định nhu cầu đào tạo
... nghiệp, và các tổ chức khác, được xếp vào một ngạch hành chính và
hưởng lương từ ngân sách Nhà nước.
2.2.2 Quy trình đàotạobồidưỡngcông chức
Quy trình đàotạobồidưỡng (ĐTBD) côngchức hành chính...
... khóa đàotạo với các mục tiêu tiến độ đặt
ra do vậy chưa phản ánh được chính xác hiệu quả công tác đàotạo đối với cán bộ, công
chức tham gia đào tạo.
Việc đánh giá cán bộ, côngchức tham gia đào ... lý đào tạo, bồidưỡng và giảng viên
Xây dựng đội ngũ giảng viên cơ hữu và giảng viên kiêm chức có trình độ chuyên
môn cao có kinh nghiệm thực tiễn; xây dựng cơ chế giảng viên kiêm chức; đào tạo, ... thiện đàotạobồi dưỡng
5.2.1 Kiến nghị về công tác xác định nhu cầu đào tạo
Để xác định được chính xác nhu cầu đào tạo, việc đầu tiên là phải chú trọng đế
công tác Phân tích cơ cấu tổ chức, ...
... trình dạy và học của giảng viên và học viên;
- Quản lý quá trình tổ chức, nhân lực;
- Quản lý tài lực, vật lực cho đào tạo, bồi dưỡng;
- Quản lý môi trường đào tạo, bồi dưỡng;
Trong quản lý quá ... tiêu cụ thể, đàotạo
cho những đối tượng nào, đàotạo cái gì và để làm gì. Một khái niệm mới
được hình thành, đó là ĐTBD CBCC cho các mục tiêu.
Mục tiêu đào tạo, bồidưỡngcôngchức là trang ... giữ chức vụ, chức danh theo nhiệm kỳ.
1.1.3. Khái niệm công chức
Tác giả Tô Tử Hạ, trong " ;Công chức và vấn đề xây dựng đội ngũ cán bộ,
công chức hiện nay" khẳng định: "chế độ công...
... vụ của côngchức đó. Xét về mặt lý
1.1.3. Tính đặc thù của công tác đào tạo, bồidưỡngcôngchức thanh tra
ngành Tư pháp
Đào tạo, bồidưỡng cán bộ, côngchức nói chung và côngchức thanh ... đào tạo, bồi dưỡng) :
Là người vận dụng các hình thức, phương pháp đàotạobồidưỡng để truyền tải các
nội dung đào tạo, bồidưỡng đến các đối tượng đào tạo, bồidưỡng nhằm đạt mục tiêu đào
tạo, ... Khái niệm đào tạo, bồidưỡngcôngchức thanh tra Tư pháp. Nội dung,
hình thức, phương pháp đàotạo
1.1.2.1. Khái niệm đào tạo, bồidưỡngcôngchức thanh tra Tư pháp
Khái niệm đào tạo:
Theo...
... hiện các chức năng: đào tạo, bồidưỡng đội ngũ cán bộ, công
chức, viênchức nhà nước, các chức danh côngchức hành chính các cấp, cán bộ, công
chức cơ sở, côngchức dự bị, đội ngũ giảng viên, ...
1.1 Đào tạo, bồi dƣỡng và các chƣơng trình đào tạo, bồi dƣỡng cán bộ, côngchức
1.1.1. Khái niệm đào tạo, bồidưỡng và cán bộ, côngchức
1.1.1.1. Đàotạo
Theo từ điển bách khoa Việt Nam: Đào ... trình độ đàotạo và bồidưỡng
1.1.3. Vai trò của công tác đào tạo, bồidưỡng cán bộ, côngchức ở nước ta hiện nay
Vai trò của công tác đào tạo, bồidưỡng cán bộ, côngchức gắn liền với việc...