Tài liệu tham khảo |
Loại |
Chi tiết |
1. Phạm Thế Anh (2009) “Thực tiễn quản trị nguồn nhân lực và sự gắn kết của nhân viên với tổ chức tại công ty cổ pần Đông Á”. Luận văn tốt nghiệp thạc sỹ kinh tế trường Đại học Nha Trang |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Thực tiễn quản trị nguồn nhân lực và sự gắn kết của nhân viên với tổ chức tại công ty cổ pần Đông Á |
|
2. Đỗ Minh Cương (2011). “Người tài chưa được trọng dụng”. Bài viết trên báo Thanh niên số 250, ngày 7/9.2011 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Người tài chưa được trọng dụng |
Tác giả: |
Đỗ Minh Cương |
Năm: |
2011 |
|
4. Trần Kim Dung (2005), “Các yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành và kết quả làm việc của nhân viên trong các doanh nghiệp nhỏ và vừa”, hội thảo quốc tế về doanh nghiệp nhỏ và vừa ở Việt Nam, TP HCM 11/2005 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Các yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành và kết quả làm việc của nhân viên trong các doanh nghiệp nhỏ và vừa |
Tác giả: |
Trần Kim Dung |
Năm: |
2005 |
|
5. Trần Kim Dung – Abraham Moris (2005) “Đánh giá ý thức gắn kết với tổ chức và sự thỏa mãn công việc trong bối cảnh Việt Nam”. TP HCM: Hội nghị khoa học quốc tế tháng 9/2005 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Đánh giá ý thức gắn kết với tổ chức và sự thỏa mãn công việc trong bối cảnh Việt Nam |
|
7. Trần Kim Dung & Nguyễn Ngọc Lan Vy “Thang đo động viên nhân viên”. Tạp chí Phát triển kinh tế - Tháng Hai năm 2011 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Thang đo động viên nhân viên |
|
8. Thủ tướng Nguyễn Tấn Dũng, “Thực hiện tốt 3 khâu đột phá chiến lược mà Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI đề ra là nhiệm vụ trọng tâm của Chính phủ nhiệm kỳ 2011- 2016”. Bài viết trên báo Tuổi Trẻ, ngày 01/08/20112011 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Thực hiện tốt 3 khâu đột phá chiến lược mà Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI đề ra là nhiệm vụ trọng tâm của Chính phủ nhiệm kỳ 2011- 2016 |
|
9. Nguyễn Khánh Duy (2009). “Bài giảng: Thực hành mô hình cấu trúc tuyến tính (SEM) với phần mềm AMOS”. Trường ĐH Kinh tế TPHCM |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Bài giảng: Thực hành mô hình cấu trúc tuyến tính (SEM) với phần mềm AMOS |
Tác giả: |
Nguyễn Khánh Duy |
Năm: |
2009 |
|
10. Trần Sơn Hải – UBND huyện Ninh Hòa, Khánh Hòa (2010). “Phát triển nguồn nhân lực du lịch khu vực duyên hải Nam Trung bộ và Tây Nguyên ”. Tạp chí Du lịch Việt Nam – số 5/2010 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Phát triển nguồn nhân lực du lịch khu vực duyên hải Nam Trung bộ và Tây Nguyên |
Tác giả: |
Trần Sơn Hải – UBND huyện Ninh Hòa, Khánh Hòa |
Năm: |
2010 |
|
11. Huỳnh Trường Huy – ĐH Cần Thơ (2010). “Tác động của khủng hoảng kinh tế đến sự hài lòng và xu hướng chuyển đổi việc làm của người lao động”. Tạp chí Phát triển Kinh tế - Tháng Bảy năm 2010 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Tác động của khủng hoảng kinh tế đến sự hài lòng và xu hướng chuyển đổi việc làm của người lao động |
Tác giả: |
Huỳnh Trường Huy – ĐH Cần Thơ |
Năm: |
2010 |
|
13. Phạm Đức Kỳ, Bùi Nguyên Hùng, “Nghiê cứu mô hình sự trung thành của khách hàng trong lĩnh vực dịch vụ thông tin di động tại Việt Nam”. Tạp chí Bưu chính viễn thông & Công nghệ thông tin, số tháng 02/2007 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Nghiê cứu mô hình sự trung thành của khách hàng trong lĩnh vực dịch vụ thông tin di động tại Việt Nam |
|
14. Lê Hồng Lam (2009) “Đo lường sự thỏa mãn của cán bộ công nhân viên đối với tổ chức tại công ty trách nhiệm hữu hạn Long Shin ”. Luận văn tốt nghiệp thạc sỹ kinh tế trường Đại học Nha Trang |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Đo lường sự thỏa mãn của cán bộ công nhân viên đối với tổ chức tại công ty trách nhiệm hữu hạn Long Shin |
|
16. Trần Ngọc Nam, Trần Huy Khang (2000). “Marketing du lịch”. TP. HCM: NXB Thành phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Marketing du lịch |
Tác giả: |
Trần Ngọc Nam, Trần Huy Khang |
Nhà XB: |
NXB Thành phố Hồ Chí Minh |
Năm: |
2000 |
|
17. Nguyễn Quốc Nghi – ĐH Cần Thơ (2011). “Nhìn lại chặng đường 10 năm phát triển của ngành du lịch Việt Nam: Thành tựu, hạn chế và giải pháp phát triển”. Tạp chí Phát triển Kinh tế - Tháng tư năm 2011 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Nhìn lại chặng đường 10 năm phát triển của ngành du lịch Việt Nam: Thành tựu, hạn chế và giải pháp phát triển |
Tác giả: |
Nguyễn Quốc Nghi – ĐH Cần Thơ |
Năm: |
2011 |
|
18. Nguyễn Văn Tài (2003). “Nguồn nhân lực Việt Nam: vấn dề đào tạo, thu hút và sử dụng”. Hội thảo về Phát triển nguồn nhân lực - KX-05-11 tại Thành phố Hồ Chí Minh 22/3/2003 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Nguồn nhân lực Việt Nam: vấn dề đào tạo, thu hút và sử dụng |
Tác giả: |
Nguyễn Văn Tài |
Năm: |
2003 |
|
19. Nguyễn Đình Thọ (2011) “Phương pháp nghiên cứu khoa học trong kinh doanh” TP HCM: NXB Lao động xã hội |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Phương pháp nghiên cứu khoa học trong kinh doanh |
Nhà XB: |
NXB Lao động xã hội |
|
20. Nguyễn Đình Thọ - Nguyễn Thị Mai Trang (2009) “Nghiên cứu khoa học trong Quản trị kinh doanh” TP. HCM: NXB Thống kê |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Nghiên cứu khoa học trong Quản trị kinh doanh |
Nhà XB: |
NXB Thống kê |
|
21. Bùi thị Hồng Thủy (2010) “Các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ gắn bó của nhân viên đối với công ty Bảo Việt Nhân Thọ khu vực đồng bằng sông Cửu Long”.Luận văn tốt nghiệp thạc sỹ kinh tế trường Đại học Nha Trang |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ gắn bó của nhân viên đối với công ty Bảo Việt Nhân Thọ khu vực đồng bằng sông Cửu Long |
|
22. Phạm Anh Tuấn (2008) “Tác động của các nhân tố tính cách thương hiệu đến lòng trung thành của khách hàng: Nghiên cứu trường hợp thị trường điện thoại di động Việt Nam”. Luận văn tốt nghiệp thạc sỹ kinh tế trường Đại học kinh tế TP.HCM |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Tác động của các nhân tố tính cách thương hiệu đến lòng trung thành của khách hàng: Nghiên cứu trường hợp thị trường điện thoại di động Việt Nam |
|
23. Hồ Huy Tựu (2006) “Quan hệ giữa giá, chất lượng cảm nhận, sự thỏa mãn và trung thành của người tiêu dùng đối với cá tại thành phố Nha Trang”. Luận văn tốt nghiệp thạc sỹ kinh tế trường Đại học Nha Trang |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Quan hệ giữa giá, chất lượng cảm nhận, sự thỏa mãn và trung thành của người tiêu dùng đối với cá tại thành phố Nha Trang |
|
24. Nguyễn thị Mai Trang (2010) “Các yếu tố quyết định lòng trung thành của nhân viên Markerting”. Tạp chí Phát triển kinh tế - Tháng Bảy năm 2010 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Các yếu tố quyết định lòng trung thành của nhân viên Markerting |
|