0
  1. Trang chủ >
  2. Thạc sĩ - Cao học >
  3. Kinh tế >

các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên ở các khách sạn cao cấp tại tỉnh nghệ an

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên đối với công ty du lịch khánh hòa

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn của nhân viên đối với công ty du lịch khánh hòa

... dịch vụ du lịch Khánh Hòa vấn đề hấp dẫn thú vị Vì nhân viên lại thiếu gắn với tổ chức?, nhân viên giỏi Công ty du lịch Khánh Hòa “ra đi”? yếu tố ảnh hưởng đến mức độ gắn họ với công ty gì?, ... hệ thỏa mãn nhân viên với mức độ gắn với công ty nào? Xuất phát từ nhu cầu thực tế lý thuyết nêu trên, đề tài Các nhân tố ảnh hưởng đến gắn nhân viên Công ty du lịch Khánh Hòa hình thành ... quan hệ số nhân tố với hài lòng công việc gắn kết nhân viên với tổ chức, mức độ ảnh hưởng nhân tố Trên sở đó, tác giả đưa số hàm ý việc “giữ chân” nhân viên công ty du lịch Khánh Hòa Kết nghiên...
  • 141
  • 3,047
  • 30
CÁC NHÂN tố ẢNH HƯỞNG đến sự gắn bó của cán bộ CÔNG NHÂN VIÊN đối với TRƯỜNG CAO ĐẲNG văn hóa NGHỆ THUẬT và DU LỊCH NHA TRANG

CÁC NHÂN tố ẢNH HƯỞNG đến sự gắn của cán bộ CÔNG NHÂN VIÊN đối với TRƯỜNG CAO ĐẲNG văn hóa NGHỆ THUẬT và DU LỊCH NHA TRANG

... trng i hc, Cao ng cng ngy cng mnh m hn C th, danh dỏch cỏc trng i hc, cao ng ti Khỏnh Hũa nh sau : i hc Cao ng Trng i hc Nha Trang Trng Cao ng S phm Nha Trang Trng i hc Thỏi Bỡnh Dng Trng Cao ng ... Quỏ trỡnh hỡnh thnh v phỏt trin Trng Cao ng Vn húa Ngh thut v Du lch Nha Trang 48 2.2 Chc nng v nhim v ca trng Cao ng Vn húa Ngh thut v Du lch Nha Trang 49 2.3 Tỡnh hỡnh ... Trng Cao ng Y t Khỏnh Hũa Trng i hc Tụn c Thng Trng Cao ng S phm Trung ng (c s Nha Trang) Nha Trang Trng i hc M Tp H Chớ Minh Trng Cao ng ngh Nha trang (c s Ninh Hũa) Hc vin Hi Quõn Trng S quan Khụng...
  • 171
  • 1,598
  • 21
các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của công chức – viên chức đối với các cơ quan nhà nước tại tỉnh khánh hòa

các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn của công chức – viên chức đối với các cơ quan nhà nước tại tỉnh khánh hòa

... công chức viên chức quan Nhà nước + Đo lường mức độ ảnh hưởng số yếu tố đến gắn công chức viên chức 4 + Đề xuất gợi ý sách phù hợp nhằm nâng cao gắn kết công chức viên chức quan Nhà ... trị nhân với số tiền tố mở rộng nhằm xem xét ảnh hưởng chúng đến gắn công chức viên chức quan Nhà nước Khánh Hòa 2.2 Mục tiêu cụ thể + Nghiên cứu khám phá nhân tố cụ thể tác động đến gắn ... dựng phát triển kinh tế xã hội tỉnh Khánh Hòa nói riêng Quốc gia nói chung, xin chọn đề tài Các nhân tố ảnh hưởng đến gắn công chức viên chức quan Nhà nước tỉnh Khánh Hòa làm đề tài nghiên...
  • 153
  • 984
  • 17
các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên đối với công ty cổ phần vinaconex

các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn của nhân viên đối với công ty cổ phần vinaconex

... nhân viên g n v i công ty • H5 (+) : Văn hoá t ch c s giúp nhân viên g n v i công ty • H6 (+) : S h tr c a c p s giúp nhân viên g n v i công ty • H7 (+) S ng h c a ng nghi p s giúp nhân ... cao s làm nhân viên g n v i công ty • H2 (+) : Môi trư ng làm vi c thu n l i, tho i mái s n nhân viên g n v i công ty • H3 (+) : S phù h p m c tiêu s làm nhân viên g n v i công ty • H4 ... vi c c a nhân viên, thúc t l b vi c s th p ng mà doanh nghi p b ra, y nhân viên gia tăng su t 16 Thư ng th y, có m t s công ty tr lương cho nhân viên cao h n công ty khác, có nh ng công ty áp d...
  • 100
  • 999
  • 7
các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên ở các khách sạn cao cấp tại tỉnh nghệ an

các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn của nhân viên các khách sạn cao cấp tại tỉnh nghệ an

... cng nh nõng cao hiu qu kinh doanh Cựng vi vic nõng cao ý thc gn bú ca nhõn viờn, cụng ty s to uy tớn cht lng thng hiu ngun nhõn lc ca cỏc khỏch sn cao cp tnh Ngh An v li th cnh tranh vi cỏc n ... quan trng khụng th thiu mi hot ng kinh doanh sn xut Trong ú, kin thc ca nhõn viờn úng mt vai trũ quan trng vic to nờn li th cnh tranh cho doanh nghip (Barney, 1991; Wright ctg, Hot ng kinh doanh ... nhiu v cung cỏch kinh doanh ca cụng ty tụi ang lm CM2 Tụi hiu bit nhiu v chớnh sỏch kinh doanh ca cụng ty tụi ang lm CM3 Tụi hiu bit nhiu v th tc kinh doanh ca cụng ty tụi ang lm CM4 Tụi hiu bit...
  • 114
  • 620
  • 4
một số nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên đối với ngân hàng thương mại cổ phần đầu tư và phát triển việt nam chi nhánh khánh hòa

một số nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn của nhân viên đối với ngân hàng thương mại cổ phần đầu tư và phát triển việt nam chi nhánh khánh hòa

... BIDV, Chi nhỏnh c ln lt mang nhng tờn: - Ngõn hng Kin thit Vit Nam Chi nhỏnh tnh Phỳ Khỏnh - Ngõn hng u t v xõy dng Vit Nam Chi nhỏnh tnh Phỳ Khỏnh - Ngõn hng u t v Phỏt trin Vit Nam Chi nhỏnh ... v Phỏt trin Vit Nam Chi nhỏnh Khỏnh Hũa - Ngõn hng TMCP u t v Phỏt trin Vit Nam Chi nhỏnh Khỏnh Hũa 28 1.2.2.2 C cu t chc 29 1.2.2.3 Mng li chi nhỏnh, phũng giao d ch Mng li chi nhỏnh, phũng ... thit Vit Nam c i tờn thnh Ngõn hng u t v 23 Xõy dng Vit Nam trc thuc Ngõn hng Nh nc Vit Nam Ngy 14/11/1990, Ngõn hng u t v Xõy dng Vit Nam c i tờn thnh Ngõn hng u t v phỏt trin Vit Nam (BIDV)...
  • 134
  • 994
  • 13
nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến lòng trung thành của nhân viên đối với các khách sạn cao cấp tại thành phố nha trang

nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến lòng trung thành của nhân viên đối với các khách sạn cao cấp tại thành phố nha trang

... tỏc ng n lũng trung thnh ca nhõn viờn cỏc khỏch sn cao cp ti Nha Trang - o lng v ỏnh giỏ mc nh hng ca cỏc nhõn t n lũng trung thnh ca nhõn viờn i vi cỏc khỏch sn cao cp ti Nha Trang - xut mt ... Sunrise Nha Trang 204 Cụng ty c phn 2004 Ana Mandara Rerost Nha Trang 257 Doanh nghip cú u t nc ngoi 2002 Sheraton Nha Trang Hotel & Spa 358 Doanh nghip cú u t nc ngoi 2009 Havana Nha Trang 198 ... ngoi 2012 Yasaka Si Gũn Nha Trang 202 Cụng ty c phn 1999 Nha Trang Lodge Hotel 243 Cụng ty c phn 2002 Novotel Nha Trang 237 Doanh nghip cú u t nc ngoi 2009 Michelia Nha Trang 210 Doanh nghip cú...
  • 122
  • 1,648
  • 12
các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của công chức, viên chức đối với tổ chức ở khu vực hành chính sự nghiệp trên địa bàn thành phố rạch giá

các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn của công chức, viên chức đối với tổ chức khu vực hành chính sự nghiệp trên địa bàn thành phố rạch giá

... BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC NHA TRANG LÝ THỊ HIỀN CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ GẮN BÓ CỦA CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC ĐỐI VỚI TỔ CHỨC KHU VỰC HÀNH CHÍNH SỰ NGHIỆP TRÊN ĐỊA BÀN THÀNH ... nhằm khám phá nhân tố ảnh hưởng đến gắn công chức, viên chức tổ chức khu vực Hành nghiệp địa bàn thành phố Rạch Giá Mẫu điều tra thực 250 công chức, viên chức làm việc đơn vị nghiệp giáo dục, ... sau gắn nhân viên tổ chức nói chung 7.2 Ý nghĩa thực tiễn Kết nghiên cứu xác định yếu tố ảnh hưởng đến gắn công chức, viên chức tổ chức khu vực hành nghiệp địa bàn thành phố Rạch Giá Trên...
  • 139
  • 2,175
  • 16
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của cán bộ công nhân viên đối với Trường Trung cấp Kinh tế Khánh Hòa

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn của cán bộ công nhân viên đối với Trường Trung cấp Kinh tế Khánh Hòa

... lương, thưởng Với vai trò giáo viên Trường Trung cấp Kinh tế Khánh Hòa mong muốn thân hiểu giải thích nhân tố ảnh hưởng đến gắn cán công nhân viên (CB CNV) trường Trung cấp Kinh tế Khánh Hòa để ... định nhân tố ảnh hưởng đến gắn công việc CB CNV Trường Trung cấp Kinh tế Khánh Hòa; - Xây dựng kiểm định thang đo nhân tố ảnh hưởng đến gắn CB CNV; - Xác đinh mức độ ảnh hưởng nhân tố đến gắn ... BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC NHA TRANG TRẦN THỊ HUẾ CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ GẮN BÓ CỦA CÁN BỘ CÔNG NHÂN VIÊN ĐỐI VỚI TRƯỜNG TRUNG CẤP KINH TẾ KHÁNH HÒA LUẬN VĂN THẠC...
  • 124
  • 538
  • 2
Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên đối với Công ty Trách nhiệm hữu hạn Phát triển và chuyển giao Phần mềm DTSOFT

Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn của nhân viên đối với Công ty Trách nhiệm hữu hạn Phát triển và chuyển giao Phần mềm DTSOFT

... DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC NHA TRANG NGUYỄN TIẾN ĐẠI NGHIÊN CỨU CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ GẮN BÓ CỦA NHÂN VIÊN ĐỐI VỚI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN PHÁT TRIỂN VÀ CHUYỂN GIAO PHẦN MỀM DTSOFT ... PHÁP THÚC ĐẨY SỰ GẮN BÓ CỦA NHÂN VIÊN ĐỐI VỚI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN PHÁT TRIỂN VÀ CHUYỂN GIAO PHẦN MỀM DTSOFT 88 4.1 Các giải pháp thúc đẩy gắn nhân viên công ty DTSOFT 88 ... việc nghiên cứu gắn với tổ chức Trong điều kiện cho phép, nghiên cứu nhân tố ảnh hưởng đến gắn nhân viên công ty trách nhiệm hữu hạn phát triển chuyển giao phần mềm DTSOFT có thừa kế công...
  • 118
  • 723
  • 2
Nghiên cứu những tác động ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên đối với Công ty khách sạn du lịch Thắng Lợi

Nghiên cứu những tác động ảnh hưởng đến sự gắn của nhân viên đối với Công ty khách sạn du lịch Thắng Lợi

... nghiên cứu 42 CHƯƠNG 2: NGHIÊN CỨU SỰ GẮN BÓ CỦA NHÂN VIÊN ĐỐI VỚI CÔNG TY KHÁCH SẠN DU LỊCH THẮNG LỢI Giới thiệu Công ty Khách sạn du lịch Thắng Lợi 2.1.1 Sự hình thành phát triển Công ty Công ... nghiên cứu đề xuất Chương 2: Nghiên cứu gắn nhân viên Công ty Khách sạn Du lịch Thắng Lợi : phần giới thiệu Công sạn du lịch Thắng Lợi số đặc điểm công tác quản trị nhân Công ty Sau đó, đề cập đến ... thang ý thức gắn nhân viên với tổ chức, đặc biệt lĩnh vực dịch vụ Khách sạn Du lịch Kết nghiên cứu xác định yếu tố ảnh hưởng đến mức độ gắn nhân viên Công ty Khách sạn du lịch Thắng Lợi  Ý...
  • 115
  • 665
  • 0
Nghiên cứu những tác động ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên đối với Công ty khách sạn du lịch Thắng Lợi

Nghiên cứu những tác động ảnh hưởng đến sự gắn của nhân viên đối với Công ty khách sạn du lịch Thắng Lợi

... .40 NGHIÊN CỨU SỰ GẮN BÓ CỦA NHÂN VIÊN ĐỐI VỚI 40 CÔNG TY KHÁCH SẠN DU LỊCH THẮNG LỢI 40 Giới thiệu Công ty Khách sạn du lịch Thắng Lợi .40 Giới thiệu Công ty Khách sạn du lịch ... phần nghiên cứu 40 CHƯƠNG NGHIÊN CỨU SỰ GẮN BÓ CỦA NHÂN VIÊN ĐỐI VỚI CÔNG TY KHÁCH SẠN DU LỊCH THẮNG LỢI Giới thiệu Công ty Khách sạn du lịch Thắng Lợi 1.0.1 Sự hình thành phát triển Công ty Công ... 40 CÔNG TY KHÁCH SẠN DU LỊCH THẮNG LỢI 40 Giới thiệu Công ty Khách sạn du lịch Thắng Lợi .40 1.1 Nghiên cứu gắn người lao động với Công ty Khách sạn Du lịch Thắng Lợi ...
  • 114
  • 668
  • 0
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của người lao động trong công ty cổ phần kết cấu kim loại và lắp máy dầu khí

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn của người lao động trong công ty cổ phần kết cấu kim loại và lắp máy dầu khí

... giá nhân tố ảnh hƣởng đến gắn ngƣời lao động Công ty Cổ phần Kết Cấu Kim Loại Lắp Máy Dầu Khí Đề g iải pháp nâng cao gắn ngƣời lao động Công ty Cổ phần Kết Cấu Kim Loại Lắp Máy Dầu Khí ... ngƣời lao động Công ty Cổ phần Kết Cấu Kim Loại Lắp Máy Dầu Khí Nghiên cứu góp phần tìm mối quan hệ nhân tố đến gắn ngƣời lao động Công ty PVC-MS mức độ tác động nhân tố đến gắn ngƣời lao động ... SỰ GẮN BÓ CỦA NGƢỜI LAO ĐỘNG TRONG CÔNG TY CỔ PHẦN KẾT CẤU KIM LOẠI VÀ LẮP MÁY DẦU KHÍ 2.1 Tổng quan Công ty Cổ phần Kết Cấu Kim Loại Lắp Máy Dầu Khí 2.1.1 Giới thiêu về PVC-MS ̣ Công ty Cổ...
  • 129
  • 630
  • 5
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên tại công ty trách nhiệm hữu hạn mía đường nghệ an

Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn của nhân viên tại công ty trách nhiệm hữu hạn mía đường nghệ an

... n c a nhân viên v i công ty NASU Câu h i nghiên c u (1) Các nhân t nh hư ng ñ n s g n c a nhân viên v i công ty NASU? (2) Các nhân có nh hư ng th ñ n s g n c a nhân viên t i công ty ... u nh m, phân tích ñánh giá nhân t nh hư ng ñ n s g n công vi c c a nhân viên t i công ty NASU 2.2 M c tiêu c th : (1) Xác ñ nh nhân t nh hư ng ñ n s g n c a nhân viên v i công ty NASU (2) ... vi c ch n ñ tài Phân tích nhân t nh hư ng ñ n s g n c a nhân viên t i công ty trách nhi m h u h n mía ñư ng Ngh An h t s c c n thi t h u ích nh m giúp ban lãnh ñ o công ty có ñư c nh ng...
  • 147
  • 471
  • 3
Luận văn thạc sĩ  Các yếu tố tác động đến sự hài lòng của nhà đầu tư nước ngoài Nghiên cứu trường hợp tỉnh Long An

Luận văn thạc sĩ Các yếu tố tác động đến sự hài lòng của nhà đầu tư nước ngoài Nghiên cứu trường hợp tỉnh Long An

... u Vi CÁC Y U T C NGHIÊN C ng NG N S HÀI LÒNG C NGOÀI: NG H P T NH LONG AN Chuyên ngành: Chính sách công Mã s : 60.31.14 LU NG D N KHOA H C: TS TP H Chí Minh I i L TP HCM, ngày 29 tháng Tác gi ... N 2: T NG QUAN CÁC NGHIÊN C C VÀ LÝ THUY T 2.1 Khái ni m FDI 2.2 Vai trò ng c a FDI 2.3 Cách ti p c 2.4 T ng quan nghiên c c 2.5 Mô hình nghiên c u ... s hài lòng c i v i nhà ho c c i thi n s hài lòng ng hành pháp lu t, nhóm y u ng tích c u r ng c nh sách m thu hút v c ti t c vào c T k t qu trên, nghiên c nh ng sách nh m c i thi c a t nh Long...
  • 75
  • 405
  • 4

Xem thêm

Từ khóa: các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của cán bộ công nhân viên đối với trường cao đẳng văn hóa nghệ thuật và du lịch nha trangslide ảnh hưởng của văn hóa doanh nghiệp đến sự gắn bó của nhân viên với tổ chức tại công ty cổ phần dệt – may huếảnh hưởng của văn hóa doanh nghiệp đến sự gắn bó của nhân viên với tổ chức tại công ty cổ phần dệt – may huếnhững nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó lâu dài của lực lượng trẻ đối với doanh nghiệpcác yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của sinh viên đối với cơ sở vật chất trang thiết bị tại trường đại học đà lạtnghiên cứu các yếu tố chất lượng dịch vụ đào tạo ảnh hưởng đến sự hài lòng của sinh viên tại trường đại học đồng naiđánh giá những yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của sinh viên học toeic đối với trung tâm ngoại ngữ tin học trường cao đẳng công nghệ thủ đứcđặc điểm và các nhân tố ảnh hưởng tới cầu dvlt ở hệ thống khách sạn cao cấp tại địa bàn quận hoàn kiếmnhững nhu cầu cơ bản ảnh hưởng đến sự ra đời của thị trường nợ vay cầm cố thứ cấpsự gắn bó của giáo viêncác khách sạn cao cấp ở hà nộituyển nhân viên bán hàng thời trang cao cấp tại hà nộinhân viên bán hàng thời trang cao cấp tại tphcmảnh hưởng của mức độ thỏa mãn công việc đến sự gắn kết của nhân viên với tổ chức tại các đơn vị vận tải đường bộ trên địa bàn tp hồ chí minhluận văn ảnh hưởng của mức độ thỏa mãn công việc đến sự gắn kết của nhân viên với tổ chức tại các đơn vị vận tải đường bộ trên địa bàn tphcm potxNghiên cứu sự hình thành lớp bảo vệ và khả năng chống ăn mòn của thép bền thời tiết trong điều kiện khí hậu nhiệt đới việt namNghiên cứu tổ hợp chất chỉ điểm sinh học vWF, VCAM 1, MCP 1, d dimer trong chẩn đoán và tiên lượng nhồi máu não cấpMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzNghiên cứu tổ chức chạy tàu hàng cố định theo thời gian trên đường sắt việt namGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhTrả hồ sơ điều tra bổ sung đối với các tội xâm phạm sở hữu có tính chất chiếm đoạt theo pháp luật Tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)Phát triển du lịch bền vững trên cơ sở bảo vệ môi trường tự nhiên vịnh hạ longPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếĐịnh tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Tìm hiểu công cụ đánh giá hệ thống đảm bảo an toàn hệ thống thông tinSở hữu ruộng đất và kinh tế nông nghiệp châu ôn (lạng sơn) nửa đầu thế kỷ XIXChuong 2 nhận dạng rui roGiáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtchuong 1 tong quan quan tri rui roNguyên tắc phân hóa trách nhiệm hình sự đối với người dưới 18 tuổi phạm tội trong pháp luật hình sự Việt Nam (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtHIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀM