dụng Quỹ phát triển ĐHQGHN
Khi xã hội càng phát triển thì việc thực hiện các nhiệm vụ XHH ngày càng đƣợc quan tâm rộng rãi nhất là trong lĩnh vực giáo dục. Chủ trƣơng, chính sách của Đảng, Nhà nƣớc đối với vấn đề xã hội hóa và an sinh xã hội cho giáo dục ngày càng đƣợc chú trọng. ĐHQGHN là đơn vị đào tạo đa ngành, đa lĩnh vực vì vậy việc huy động nguồn tài trợ và sự dụng kinh phí tài trợ đƣợc rất nhiều cá nhân, tổ chức quan tâm vì vậy Quỹ ngày càng đƣớc biết tới nhƣ là một bộ phận quan trọng nhằm mục tiêu hỗ trợ các nhà khoa học, giảng viên có thêm nhiều điều kiện phát triển nghề nghiệp, tạo tiền đề thu hút lực lƣợng các nhà khoa học có trình độ cao về làm việc tại ĐHQGHN; Quỹ Phát triển đƣợc sự quan tâm ủng bộ của các bộ phận chức năng cũng nhƣ các đơn vị thành viên trong ĐHQGHN.
Các yếu tố khách quan nhƣ vị trí, vai trị chức năng nhiệm vụ của Quỹ Phát triển; sự chênh lệch trong cung – cầu cũng nhƣ việc tiếp nhận nguồn tài trợ và quản lý phân bổ nguồn tài trợ đó; Năng lực tầm nhìn, chiến lƣợc phát triển của Quỹ trong tƣơng lai; cơ chế chính sách của Nhà nƣớc nói chung, Chủ trƣơng, chính sách của Đảng, Nhà nƣớc đối với vấn đề xã hội hóa và an sinh xã hội cho giáo dục .
Các yếu tố chủ quan nhƣ nhận thức, quyết tâm của lãnh đạo Đại học Quốc gia Hà Nội về sự phát triển của Quỹ; sự chi phối của yếu tố “cá nhân” đến các hoạt động của Quỹ; Năng lực cân đổi “nguồn thu” và các “hạng mục chi”. Mối liên hệ, sự phối hợp của các đơn vị trong ĐHQGHN. Năng lực chuyên môn của các cán bộ phụ trách Quỹ Ngồi ra yếu tố ảnh hƣởng khơng nhỏ đến hoạt động của Quỹ Phát triển là sự phát triển chung của kinh tế xã hội cũng nhƣ sự phát triển của các
doanh nghiệp, các tổ chức và cá nhân sẵn sàng hỗ trợ cho Quỹ cũng nhƣ sự sẵn lòng và niềm tin của các đối tƣợng này.
Bảng 2.13. Các yếu tố ảnh hƣởng đến quản lý hoạt động huy động và sử dụng Quỹ phát triển ĐHQGHN TT Nội dung Số lƣợng ĐTB Thứ bậc Rất ảnh hƣởng Ảnh hƣởng Bình thƣờng Khơng ảnh hƣởng 1 Nhận thức năng lực, tầm nhìn lãnh đạo ĐHQGHN về việc huy động nguồn lực tài trợ và sự phát triển của Quỹ
25 15 10 0 2.3 1
2
Chủ trƣơng, chính sách của Đảng, Nhà nƣớc đối với vấn đề xã hội hóa và an sinh xã hội cho giáo dục
20 10 12 8 1.84 2 3 Mối liên hệ, sự phối hợp giữa các
đơn vị trong ĐHQGHN 19 12 10 9 1.82 5 4 Năng lực chuyên môn của đội
ngũ cán bộ quản lý Quỹ 24 13 7 6 2.1 4 5
Sự phát triển và kết quả hoạt động kinh doanh của các doanh nghiệp và các cá nhân sẵn sàng chi tài trợ
22 17 11 0 2.22 3
Điểm TB 2.056