Tổ chức cuộc thi Báo tường nội bộ vào dịp sinh nhật hằng năm cho toàn

Một phần của tài liệu một số giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động quảng cáo tại công ty tnhh thương mại dịch vụ quảng cáo phượng tùng (Trang 87 - 88)

5 .BỐ CỤC ĐỀ TÀI

3.2. Đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động quảng cáo tại Công ty TNHH TM

3.2.1.2. Tổ chức cuộc thi Báo tường nội bộ vào dịp sinh nhật hằng năm cho toàn

nhân viên thuộc Công ty

Bảng 3.6. Bảng kế hoạch tổ chức cuộc thi báo tường nội bộ vào dịp sinh nhật hằng năm của Công ty TNHH TM & DV Quảng cáo Phượng Tùng Ban tổ chức Công đồn của Cơng ty

Ban giám khảo Chủ tịch HĐQT, chủ tịch Cơng đồn, TGĐ, 1 trưởng bộ phận Marketing và 1 chuyên viên quảng cáo Đối tượng tham

gia

Tồn thể nhân viên và các phịng ban trực thuộc Công ty

Thời gian tổ chức Dịp sinh nhật trong khoảng từ ngày 20/3 – 12/4 hằng năm

Địa điểm tổ chức Hội trường tại Công ty

Thể lệ cuộc thi

+ Mỗi phịng ban đều phải có một bài báo tường được thiết kế tùy theo ý tưởng và sở thích của mỗi phịng về mọi vấn đề của Công ty

+ Tổng tồn bộ Cơng ty có 8 phịng ban, tương tứng với 8 bài báo tường. Công ty sẽ chọn ra 4 bài báo tường để trao giải nhất, giải nhì, giải ba và giải khuyến khích

+ Nội dung các bài báo tường phải trong sáng, lành mạnh + Tiết tấu hài hịa, phù hợp với văn hóa của Cơng ty

+ Ưu tiên chấm giải cao cho các bài báo tường được dày dựng theo lịch sử phát triển và văn hóa của Cơng ty.

Chủ đề các tiết mục

Mọi chủ đề mà mỗi phịng ban u thích

Giải thưởng

- 1 giải nhất: 6 triệu đồng + cúp lưu niệm thủy tinh (trị giá 200.000đ)

- 1 giải nhì: 4.2 triệu đồng + cúp lưu niệm thủy tinh (trị giá 150.000đ)

- 1 giải ba: 3 triệu đồng + giấy khen

- 1 giải khuyến khích: 2 triệu đồng + giấy khen

76 Ý nghĩa của cuộc

thi

- Cuộc thi sẽ khơi dậy tinh thần tập thể và thu hút mọi nhân viên cùng nhau tham gia vào phong trào chung của Công ty. Giúp nhân viên ý thức được tầm quan trọng cũng như việc thực hiện tốt văn hóa nội bộ, ln phát huy tinh thần đoàn kết tập thể, nội bộ gắn bó, trên dưới một lịng vì thành cơng chung của Công ty.

- Cuộc thi sẽ là động lực tạo mối quan hệ nội bộ tốt đẹp, cùng nhau chung sức xây dựng một nội bộ vững mạnh, đóng góp hết mình vào quá trình sản xuất kinh doanh của Công ty.

Vận dụng

Các bài báo tường đặc sắc sẽ được Công ty trưng bày trong Công ty và được lưu lại thành các file hình update lên hoạt động của Công ty trên Website và giữ lại làm kỷ niệm cho nội bộ Cơng ty

Lợi ích từ nhóm giải pháp trên

Giúp nâng cao hiệu quả hoạt động quảng cáo nội bộ, tạo nên một tập thể đồn kết, có lợi cho cơng việc xây dựng một hình ảnh Cơng ty vững mạnh về mọi mặt. Thật vậy, quảng cáo trong Công ty là một phương thức quan trọng để xây dựng văn hóa của một tổ chức; hay nói cách khác là một phương thức tạo ra phong cách làm việc của một tổ chức; mối quan hệ giữa nhân viên và lãnh đạo, giữa các nhân viên và giữa các phịng ban đóng vai trị cốt lõi trong việc tạo động lực khuyến khích mọi người làm việc. Do đó, hoạt động quảng cáo nội bộ hiệu quả sẽ thiết lập và củng cố mối quan hệ tốt đẹp giữa các thành viên trong tổ chức, hoạt động quảng cáo nội bộ tốt tạo được thiện chí trong nội bộ có lợi cho cơng việc chung.

Một phần của tài liệu một số giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động quảng cáo tại công ty tnhh thương mại dịch vụ quảng cáo phượng tùng (Trang 87 - 88)