Về cung lao động

Một phần của tài liệu phân tích và đề xuất giải pháp nâng cao kết quả hoạt động thu - chi bhxh tại cơ quan bhxh thành phố hà nội (Trang 55 - 56)

1- Người lao động tham gia BHXH bắt buộc là công dân Việt Nam bao gồm:

2.2.3.1 Về cung lao động

Việc nghiên cứu sự biến động về số lao động tại thành phố Hà Nội có ảnh hưởng trực tiếp đến công tác hoạch định chiến lược mở rộng phát triển đối tượng tham gia BHXH trong các năm tới. Ngoài tỷ lệ sinh tự nhiên thì yếu tố gia tăng cơ học có mức độ tác động lớn đến cơ cấu dân số đặc biệt là cơ cấu dân số trong độ tuổi lao động. Số người bước vào tuổi lao động hàng năm khoảng 80 nghìn người, số lao động dôi dư mất việc làm do chuyển đổi mục đích sử dụng đất nông nghiệp 30 nghìn người/năm; số người cần tìm việc hàng năm khoảng 120 nghìn người. Do tốc độ tăng cầu lao động thấp hơn so với tốc độ tăng cung lao động và những bất cập khác (như vấn đề chất lượng lao động) nên tỷ lệ thất nghiệp ở Hà Nội những năm gần đây tuy có giảm nhưng vẫn ở mức cao 5,2%.

Theo đánh giá của Sở LĐTB & XH Hà Nội, lực lượng lao động Hà Nội có quy mô lớn và cơ cấu trẻ, số lao động dưới 35 tuổi chiếm 44,4%, trình độ chuyên môn của lao động Hà Nội cao nhất cả nước, với 55,11% lực lượng lao động đã tốt nghiệp THPT, 46,5% lao động qua đào tạo, bình quân tỉ lệ lao động qua đào tạo tăng 2,9%/năm. Tuy nhiên nguồn lao động phân bố không đều, tập trung chủ yếu ở khu vực thành thị, với 61,8%, nông thôn chiếm 38,2%. Chất lượng lao động giữa hai khu vực (thành thị và nông thôn), giữa các ngành có có sự chênh lệch: Khu vực thành thị tập trung tới 68,2% lao động có trình độ chuyên môn kỹ thuật.

Tuy có chất lượng cao nhất cả nước nhưng cơ cấu lao động qua đào tạo chưa hợp lý, thiếu lao động chất lượng cao của các ngành mũi nhọn: công nghệ phần mềm, tự động hoá… Tỷ lệ lao động qua đào tạo nghề thấp chỉ đạt ở mức 17,6%. Số lượng lao động ngoại tỉnh không có trình độ về Hà Nội tìm việc ngày càng cao.

Hà Nội đặt mục tiêu đến năm 2010 sẽ giải quyết việc làm cho 130.000 người, đến năm 2020 là 155.000-160.000 người. Cơ cấu lao động theo ngành dịch vụ - công nghiệp - nông nghiệp sẽ đạt mức 49% - 42% - 9% vào năm 2020. Cũng đến năm 2020, Thành phố cần tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt 75%.

Một phần của tài liệu phân tích và đề xuất giải pháp nâng cao kết quả hoạt động thu - chi bhxh tại cơ quan bhxh thành phố hà nội (Trang 55 - 56)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(139 trang)
w