- 17 lộnh vổỷc cỏỳm vỗ vỗ lý do caỷnh tranh bao gọửm: chàn nuọi vaỡ saớn xuỏỳt thổùc àn gia súc; chĩỳ biĩỳn gaỷo bọỹt; tinh chĩỳ dỏửu thổỷc vỏỷt; nghĩử cá vaỡ nuọi trọửng thuyớ saớn; trọửng rổỡng; saớn
d. Về vấn đề quản lý dự án bởi Bộ kế hoạch đầu tư và các cơ quan chức năng khác
chức năng khác
Luật đầu tƣ nƣớc ngồi tại Việt Nam (2000) ghi nhận quyền tự do kinh doanh của các doanh nghiệp cĩ vốn đầu tƣ nƣớc ngồi trong khuơn khổ giấy phép đầu tƣ đã đƣợc cấp [Đ.31 Luật đầu tƣ nƣớc ngồi năm 2000]. Các doanh nghiệp này đƣợc quyền tự chủ trong kế hoạch kinh doanh, đƣợc trực tiếp xuất, nhập khẩu và tiêu thụ sản phẩm tại thị trƣờng nội địa Việt Nam. Tuy nhiên các hoạt động kinh doanh đĩ đều nằm dƣới sự giám sát của các cơ quan Nhà nƣớc cĩ thẩm quyền.
Điều 37 Luật đầu tƣ nƣớc ngồi quy định các báo cáo hàng năm của doanh nghiệp phải đƣợc xác nhận bởi một cơ quan kiểm tốn tại Việt Nam.
Từ năm 1992 trở về trƣớc, việc báo cáo các hoạt động do các doanh nghiệp FDI thực hiện chƣa đƣợc quy định cụ thể, rõ ràng. Do vậy thơng tin thu đƣợc từ các doanh nghiệp này khơng đầy đủ và chính xác. Từ 1993 cùng với việc ban hành Quyết định liên bộ số 127/QĐLB của ủy ban Nhà nƣớc về hợp tác và Đầu tƣ và Tổng cục thống kê, Thơng tƣ liên bộ số 01/LB ngày 30.3.1997 của Bộ kế hoạch và đầu tƣ và Tổng cục thống kê sửa đổi chế độ báo cáo thống kê ban hành tại quyết định 127 thì chế độ báo cáo cĩ những chuyển biến đáng kể.
Luật đầu tƣ nƣớc ngồi tại Việt Nam cũng quy định việc tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp FDI phải tuân thủ các quy định của pháp luật lao động, ngƣời lao động Việt Nam đƣợc ƣu tiên tuyển dụng.
2.2.5 Một số qui định về thuế
Bảng 2: Sự khác nhau ƣu đãi về thuế giữa nhà đầu tƣ nƣớc ngồi và nhà đầu tƣ trong nƣớc
Nhà đầu tƣ nƣớc ngồi Nhà đầu tƣ trong nƣớc
61