6. Đóng góp của luận văn
3.1.1.3. Định hướng đầu tư phát triển du lịch
- Đầu tư phát triển kết cấu hạ tầng: Định hướng đầu tư quan trọng của tỉnh Thái Bình là cải tạo nâng cấp và phát triển hệ thống giao thông, điện nước, nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội, giao lưu kinh tế, văn hóa và mở rộng hệ thống du lịch trên phạm vi toàn tỉnh đến các điểm, các khu du lịch một cách thuận tiện (bao gồm cả hệ thống giao thông đường bộ, đường sông và đường biển). Đặc biệt quan tâm đầu tư xây dựng hệ thống giao thông ven biển, nối thành phố - Diêm Điền - Cồn Đen - Đồng Châu - Cồn Vành.
- Đầu tư khai thác các lợi thế sẵn có về tài nguyên du lịch:
Đầu tư xây dựng phục hồi, nâng cấp các làng quê, làng vườn, làng nghề truyền thống điển hình của đồng bằng Bắc Bộ là thế mạnh của Thái Bình. Trước hết đầu tư vào làng vườn Bách Thuận, làng chạm bạc (Đồng Xâm), làng thêu Minh Lãng, làng dệt lụa, bánh cáy (Nguyên Xá), xây dựng một làng quê truyền thống, kết hợp phát triển kinh tế với phát triển du lịch.
Đầu tư tôn tạo phục hồi các di tích lịch sử, văn hoá, lễ hội truyền thống: khu di tích nhà Trần (Hưng Hà), đền và lễ hội đền Đồng Bằng, đền và lễ hội chùa Keo, đền và lễ hội đền Đồng Xâm…
Đầu tư phát triển các tuyến du lịch, các khu du lịch sinh thái ven biển: các cồn, rừng ngập mặn ven biển, kết hợp nuôi thả chim, cá sấu vừa làm kinh tế vừa phục vụ du lịch.
Đầu tư các khu du lịch nghỉ dưỡng ven biển tại Diêm Điền, Đồng Châu, kết hợp các loại hình thể thao lướt ván, bóng chuyền bãi biển.
- Đầu tư cơ sở vật chất du lịch, dịch vụ vui chơi, giải trí: Hiện tại cơ sở vật chất của các đơn vị kinh doanh du lịch Thái Bình còn nghèo, đơn điệu, vì thế cần tập trung đẩy mạnh đầu tư nâng cấp cơ sở vật chất như khách sạn, nhà nghỉ, phương tiện vận tải, xây dựng các công trình vui chơi, giải trí, hội nghị, hội thảo, thể thao phục vụ du khách, đặc biệt tại các khu du lịch trọng điểm thành phố Thái Bình, Đồng Châu, Diêm Điền.
- Đầu tư nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ngành: Đào tạo lại và bồi dưỡng nâng cao trình độ về du lịch cho đội ngũ hiện có, kết hợp với đào tạo mới để đáp ứng yêu cầu trước mắt và lâu dài. Quá trình đào tạo phải tiến hành liên tục, thường xuyên, một cách có hệ thống.