Kinh nghiệm của thành phố Đà Nẵng

Một phần của tài liệu hoàn thiện môi trường thu hút đầu tư trực tiếp nước ngoài ở thành phố hà nội (Trang 49 - 50)

Năm 2010 vừa qua là năm thứ ba liên tiếp Đà Nẵng dẫn đầu cả nước về PCI. Đà Nẵng được cộng đồng doanh nghiệp đánh giá cao trong việc tạo lập được môi trường kinh doanh đầu tư thuận lợi. Đây là kết quả của sự năng động trong việc khai thác tốt những nguồn lực sẵn có và những nỗ lực không ngừng, sự linh hoạt và sáng tạo trong điều hành kinh tế của chính quyền thành phố trong thời gian qua.

Công bố chỉ số PCI năm 2010 cho thấy, Đà Nẵng với 67.77 điểm, tiếp tục là địa phương có chất lượng điều hành kinh tế tốt nhất trên toàn quốc. Đà Nẵng trở thành “vùng đất lành” hấp đẫn các nhà đầu tư, doanh nghiệp nhờ đã thực hiện tốt việc đào tạo lao động. Chính quyền thành phố luôn đồng hành và giải quyết kịp thời những khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp. Qua kết quả khảo sát, Đà Nẵng được các nhà đầu tư, cộng đồng doanh nghiệp đánh giá cao về những chỉ số sau: chất lượng đào tạo lao động, tính minh bạch và khả năng tiếp cận thông tin, tính năng động và tiên phong của chính quyền tỉnh, chi phí gia nhập thị trường, chi phí để thực hiện các quy định của Nhà nước, dịch vụ hỗ trợ doanh nghiệp.

Đà Nẵng là địa phương sớm triển khai rà soát trên diện rộng thủ tịch hành chính và đã quyết liệt với việc cắt giảm những thủ tục gây phiền hà, không thích hợp với tình hình mới. So với tiến độ thực hiện của đề án 30 ở cấp vĩ mô, Đà Nẵng đã đi trước 10 năm về đơn giản hóa thủ tục hành chính. Nhiều Sở, ban, ngành đã đưa vào khai thác hệ thống tra cứu thủ tục, hỗ trợ cả thiết bị scan để các tổ chức, công dân sử dụng miễn phí. Gần đây, TP Đà Nẵng còn tổ chức đều đặn việc đánh giá, xếp hạng cải cách thủ tục hành chính ở từng đầu mỗi (Sở, ban, ngành, UBND cấp quận, huyện). Bên cạnh đó, việc thành lập Trung tâm xúc tiến đầu tư TP đã được đánh giá là mô hình kiểu mẫu, xứng đáng để học tập, nhân rộng bởi hiệu quả thành công và rất thuyết phục từ mô hình.

định cư để phục vụ công tác giải tỏa, chỉnh trang đô thị, xây dựng hạ tầng kỹ thuật. Về bộ máy, Thành phố cũng đã sớm hoạch định và thực thi nhiều biện pháp nhằm sàng lọc trong tuyển dụng, bổ nhiệm cán bộ; trong nâng cao năng lực và nhất là về tinh thần chí công-vô tư-tận tâm với công việc, chức trách.

Một phần của tài liệu hoàn thiện môi trường thu hút đầu tư trực tiếp nước ngoài ở thành phố hà nội (Trang 49 - 50)