Cấp độ thứ nhấ t các giá trị hữu hình

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện các cấp độ văn hóa doanh nghiệp tại công ty cổ phần xăng dầu dầu khí vĩnh long đến năm 2020 (Trang 42 - 45)

CHƯƠNG 1 : CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

2.2 Thực trạng văn hóa doanh nghiệp tại PVOIL Vĩnh Long

2.2.1 Cấp độ thứ nhấ t các giá trị hữu hình

2.2.1.1 Kiến trúc đặc trưng và diện mạo của doanh nghiệp

Kiến trúc đặc trưng và diện mạo của Công ty có ảnh hưởng đến trực quan

của khách hàng cũng như tinh thần làm việc của nhân viên. Văn phòng được sơn

màu trắng xám tạo cảm giác nhẹ nhàng, thoải mái khi làm việc, PV OIL Vĩnh Long

được thiết kế theo kiểu dáng hiện đại: văn phòng mở, các phòng ban được ngăn

vách kiếng thuận lợi trao đổi thông tin khi làm việc, mỗi phịng ban có một dãy bàn chung để hội họp, làm việc theo nhóm, nhân viên dễ dàng tiếp xúc và phối hợp giải quyết công việc với nhau.

Tại văn phịng Cơng ty mỗi nhân viên được trang bị bàn làm việc với máy vi tính được kết nối internet, điều này tạo nên phong cách làm việc chuyên nghiệp, giúp nhân viên dễ dàng tiếp nhận và xử lý thông tin kịp thời và hiệu quả.

Hệ thống CHXD của PV OIL Vĩnh Long được trang bị đầy đủ tiện nghi, đặt

ở những vị trí thuận lợi gần các tuyến đường giao thơng chính đơng dân cư thuận

tiện cho việc bn bán, giao tiếp với khách hàng và cộng đồng.

Để đánh giá thực trạng kiến trúc đặc trưng và diện mạo của Công ty một

cách khách quan tác giả đã tiến hành cuộc điều tra thông qua bảng câu hỏi gửi cán

bộ công nhân viên (CBCNV) và kết quả khảo sát như sau: đa số CBCNV đều đánh giá tốt (trung bình là 4,06) ở tiêu chí này. Cho thấy lãnh đạo Cơng ty ln quan tâm về mặt hình thức bên ngồi để xây dựng PV OIL Vĩnh Long có kiến trúc phù hợp

với nhu cầu về thẩm mỹ cũng như chất lượng và yêu cầu phục vụ cơng việc của nhân viên.

32

Nhìn chung, kiến trúc và diện mạo của Công ty PV OIL Vĩnh Long đáp ứng

được yêu cầu hoạt động kinh doanh. Các CHXD của Công ty cũng đồng nhất về

kiến trúc tạo nên ấn tượng tốt về diện mạo bên ngoài của PV OIL Vĩnh Long. Tuy nhiên, thiết kế văn phòng PV OIL Vĩnh Long khơng có nét đặt trưng riêng để khi

mọi người nhìn vào thì xác định được ngay “đây là kiến trúc của PV OIL”.

2.2.1.2 Logo và khẩu hiệu

• Logo

Hình 2.2 Logo của Cơng ty Cổ Phần Xăng Dầu Dầu Khí Vĩnh Long

(Nguồn: website của PV OIL (www.pvoil.vn))

Với hai màu chính là màu xanh da trời của nền và màu đỏ của ngọn lửa hai

nhánh thể hiện thành quả hoạt động tìm kiếm thăm dò-khai thác và các lĩnh vực

hoạt động khác để khai thác tài ngun dầu khí từ lịng đất, lịng thềm lục địa Việt

Nam phục vụ đất nước. Ngọn lửa đỏ hai nhánh được bắt đầu từ trong lòng chữ V

(chữ đầu của từ Việt Nam) được cách điệu tạo cho khoảng trống ở giữa hai ngọn lửa giống hình đất nước. Nhánh màu đỏ cháy lên từ chữ V của hàng chữ màu trắng

PETROVIETNAM - tên giao dịch quốc tế Tập đồn Dầu khí Việt Nam.

Slogan: “Năng lượng cho phát triển bền vững” có ý nghĩa PV OIL đảm bảo cung cấp năng lượng đầy đủ kịp thời cho các hoạt động kinh tế xã hội phục vụ cho

mục tiêu phát triển bền vững của đất nước.

Khẩu hiệu hành động “PV OIL - Một đội ngũ, một tầm nhìn” giúp cho nhân

viên cùng nhìn về một hướng, cùng thống nhất suy nghĩ và hành động trong sự liên kết chặt chẽ với các giá trị cốt lõi của một PV OIL để cùng đạt được mục tiêu. Cũng là khẩu hiệu sử dụng thống nhất trong tất cả các chi nhánh của Tổng Công ty xăng dầu Quốc gia Việt Nam. Qua khảo sát ý kiến CBCNV cho kết quả:

33

Bảng 2.5: Đánh giá của CBCNV về logo, slogan và khẩu hiệu tại Công ty

STT Các mục đánh giá Kết quả đánh giá

1 Logo 4,25

2 Slogan 3,50

3 Khẩu hiệu hành động 4,00

(Nguồn: tác giả tổng hợp)

Đa số CBCNV đánh giá rất tốt về logo đang sử dụng (trung bình là 4,25), tiếp

đó là slogan được đánh giá tốt với trung bình là 3,50 , khẩu hiệu hành động được

đánh giá rất tốt với trung bình là 4,00.

Logo được đánh giá rất tốt là do sử dụng logo của thương hiệu tập đoàn lớn

PV OIL (ngọn lửa của Tập đồn dầu khí Việt Nam) nên logo đẹp và có ý nghĩa,

ngồi ra logo của PV OIL đã thân quen với mọi người nên khi PV OIL Vĩnh Long sử dụng logo này sẽ tạo được vị thế nhất định cho Công ty trên thị trường kinh

doanh xăng dầu. Công ty sẽ không mất nhiều thời gian cho hoạt động PR (Public

Relationship) để phổ biến một logo khác.

Khẩu hiệu hành động với trung bình là 4,00 điểm, sở dĩ có đươc điều này là

nhờ sự quyết tâm cao của ban lãnh đạo Tổng Công ty khi thực hiện dự án “ PV OIL

một đội ngũ một tầm nhìn” là dự án rất có ý nghĩa nhưng cũng rất khó thực hiện.

Dự án này trước khi thực hiện đã có rất nhiều khó khăn, ban thực hiện dự án phải hết sức cố gắng hướng dẫn và đào tạo thuyết phục tất cả các thành viên của PV OIL tham gia. Phải có sự tham gia và ủng hộ của tất cả mọi thành viên trong PV OIL

mới tạo nên một sức mạnh thật sự, mới có chung một tầm nhìn của chung một đội

ngũ PV OIL.

Qua kết quả điều tra và phân tích trên tác giả nhận thấy logo và khẩu hiệu của Công ty đang sử dụng có rất nhiều ưu điểm: đây là lợi thế rất lớn cho thương hiệu

của Công ty, được sử dụng logo của tập đoàn quốc gia và khẩu hiệu là một dự án

được thực hiện đồng bộ trong hệ thống của PVOIL nói chung và PV OIL Vĩnh

34

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện các cấp độ văn hóa doanh nghiệp tại công ty cổ phần xăng dầu dầu khí vĩnh long đến năm 2020 (Trang 42 - 45)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(105 trang)