5. Kết cấu của luận văn
4.2.7. Đầu tư cơ sở vật chất, kỹ thuật ứng dụng công nghệ tin học vào
tác quản lý thu BHXH
Điều kiện làm việc là một trong những yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả công việc, điều kiện làm việc tốt sẽ mang lại sự thoải mái và làm việc sẽ có hiệu quả hơn. Ngược lại, môi trường làm việc bận rộn, với cơ sở vật chất, kỹ thuật thô sơ, lạc hậu sẽ gây ra tình trạng căng thẳng và mệt mỏi, không muốn
Mặt khác, với việc thực hiện mục tiêu mà Đảng đã đề ra, chắc chắn trong thời gian tới số lượng người tham gia BHXH, BHYT sẽ có sự phát triển nhanh chóng, từ đó đặt ra yêu cầu quản lý ngày càng cao. Hiện nay, ngành BHXH cũng đã đưa công nghệ thông tin vào trong hoạt động quản lý nhưng hiệu quả sử dụng còn thấp, chưa biết khai thác hết những hiệu quả của máy tính, phần mềm ứng dụng trong công tác quản lý quỹ BHXH. Mặc dù, ở hầu hết các cơ quan đều có máy tính nhưng số lượng cán bộ BHXH biết sử dụng thành thạo còn rất hạn chế. Vì thế ngành BHXH cần tập trung trang bị cơ sở vật chất kỹ thật, đẩy nhanh hiện đại hoá phương tiện quản lý bằng công nghệ thông tin. Nhà nước nên cung cấp kinh phí cho ngành BHXH để họ có đủ điều kiện ứng dụng công nghệ hiện đại vào hoạt động quản lý. Có như vậy, cán bộ BHXH mới quản lý đối tượng chặt chẽ hơn, đồng thời phục vụ đối tượng tham gia và người lao động được tốt hơn. Ngoài ra, cơ quan BHXH có thể tổ chức những lớp đào tạo tin học cho tất cả cán bộ trong ngành BHXH để giúp họ thích nghi với môi trường làm việc hiện đại. Hơn thế nữa, cơ quan BHXH cần tiếp tục tăng cường việc xây dựng và đào tạo đội ngũ cán bộ chuyên quản làm công tác thu BHXH nói riêng, tập thể cán bộ công chức, viên chức trong ngành nói chung vừa có chuyên môn nghiệp vụ sâu để hướng dẫn giải thích, tháo gỡ, tư vấn cho các đơn vị và đối tượng tham gia BHXH.