... học trong đó có tâmlýhọclãnh đạo, quản lý
- Để đáp ứng yêu cầu thời kỳ mới rất cần thi t vận dụng những yêu tố
tâm lý vào việc ra quyết và tổ chức thực hiện các quyết định lãnh đạo,
quản lý.
II. ... ta hiện nay, theo
đồng chí – Hiện tượng tâmlý nào có ảnh hưởng thi t thực nhất đến công
tác lãnh đạo, quản lý? Bằng kiến thức tâmlýhọclãnh đạo, quảnlý –
hãy phân tích và chứng minh.
Đáp án:
- ... ta hiện nay, theo
đồng chí – Hiện tượng tâmlý nào có ảnh hưởng thi t thực nhất đến công
tác lãnh đạo, quản lý? Bằng kiến thức tâmlýhọclãnh đạo, quảnlý –
hãy phân tích và chứng minh.
Đáp án:
I....
...
MÔN TÂMLÝHỌC LÃNH
ĐẠO - QUẢN LÝ
Vấn đề 1
Vai trò, Ý nghĩa của việc
nghiên cứu mônTâmlýhọc lãnh
đạoquản lý
Hướng giải quyết:
1- Giới thi u khái quát môn
Tâmlýhọclãnhđạoquảnlý ( Tâm
lý ... tiễn lãnhđạoquảnlý là 2 yêu
cầu căn bản của môn học.
b- Đối tượng, nội dung nghiên
cứu của tâmlýhọclãnhđạoquản
lý:
+ Nghiên cứu những đặc
điểm tâmlý của chủ thể lãnh đạo
quảnlý (người lãnh ... pháp nghiên
cứu của TLH lãnhđạoquản lý.
Cũng như các chuyên ngành
tâm lý khác, Tâmlýhọclãnhđạo -
quản lý cũng sử dụng các phương
pháp nghiên cứu của khoa học tâm
lý nói chung. Tuy nhiên,...
... cao hiệu quả trong
công tác lãnhđạo của các nhà lãnhđạoquảnlý hiện nay.
Hoạt động lãnhđạoquảnlý theo nghóa rộng đó làsự tác động của chủ thể
lãnh đạoquảnlý đến các đối tượng của nó bao ... của hoạt động lãnhđạoquản lý, chúng ta
thấy rằng hoạt động lãnhđạoquảnlý có vai trò hết sức quan trọng trong việc nâng
cao hiệu quả lãnhđạoquảnlý của người cán bộ lãnhđạo trong giai ... người lãnhđạoquảnlý nhằm biến đổi tư tưởng (nhận thức, tình
cảm, ý chí) của đối tượng lãnhđạoquảnlý và cuối cùng là biến đổi hành vi, hành động của họ theo những mục tiêu lãnhđạoquản lý
khác...
... đi sâu đi sát dân chúng; khiêm
tốn học hỏi; giải quyết vấn đề khoa học, thi t thực và
hiệu quả.
b. Học tập phong cách lãnhđạo lêninnit
Phong cách lãnhđạo Lêninnit được hình thành dựa
trên ... ĐẶC TRƯNG CỦA PHONG CÁCH LÃNH
ĐẠO CẤP CƠ SỞ.
1. Cơ sở định hướng cho việc xác định và đổi
mới phong cách lãnhđạo ở cấp cơ sở.
a. Đặc điểm công tác lãnh đạo- quảnlý cấp cơ sở.
- Cấp cơ sở ...
lãnh đạo
Thấp - khi vắng
mặt lãnh
đạo
Dân chủ Nhiều hơn
Thân thi n; định
hướng nhóm; định
hướng nhiệm vụ
Cao – không ảnh
hưởng đến sự có
mặt hay không
của lãnh đạo
Tự do Ít
Thân thi n;...
... nh n di n tâmlý nhân viên thông qua đ nh d ng tâmlý ế ượ ự ậ ệ ị ạ
các nhóm đ i t ng cùng các hi n t ng tâm lý: nhu c u; đ nh h ng giá tr ;ố ượ ệ ượ ầ ị ướ ị
b u không khí tâm lý; d lu n ... ọ ể
c a tâmlý h c lãnh đ o, qu n lý h ng đ n xây d ng khoa h c lãnh đ oủ ọ ạ ả ướ ế ự ọ ạ
trong công tác đào t o cán b hi n nay.ạ ộ ệ
Th nh t,ứ ấ nh h ng c a m t s lý thuy t qu n lý đ n s ... tính thi t th c h n. ví d : khi trao đ i v khái ni m tâm lý, không c n quáế ự ơ ụ ổ ề ệ ầ
phân tích đ y đ : tâmlý là khái ni m đ ch t t c các ch c năng, quá trình,ầ ủ ệ ể ỉ ấ ả ứ
+ T p th lãnh...
... 13. HỌC PHẦN XÃ HỘI
HỌC LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ.
Báo cáo chính trị Đại hội đại
biểu toàn quốc lần thứ IX của
Đảng Cộng sản ... “vấn đề XH”, cơ cấu XH không
còn phù hợp và đặt ra nhiều vấn
đề mà đòi hỏi mọi người phải quan
tâm giải quyết. Để đảm bảo XH
phát triển trong sự ổn định nhất
thi t phải có CSXH hợp lý và ...
phát triển bền vững. Tâmlý chung
của XH là không sợ thi u chỉ sợ
không công bằng. Nhưng công
bằng không có nghĩa là cào bằng
mà phải hiểu là có sự chênh lệch
hợp lý: ai cống hiến nhiều,...
... của nhà lãnhđạo và nhà quảnlý 8
2.1. Vai trò của nhà lãnhđạo 8
2.2. Vai trò của nhà quảnlý 9
3. Mối quan hệ giữa lãnhđạo và quảnlý 10
III.LÃNH ĐẠO VÀ QUẢNLÝ VỚI THỂ CHẾ ĐẢNG LÃNH ĐẠO,
NHÀ ... 4
I. THẾ NÀO LÀ LÃNH ĐẠO, THẾ NÀO LÀ QUẢNLÝ 4
1. Lãnhđạo là gì? 4
2. Quảnlý là gì? 5
II. SỰ KHÁC NHAU GIỮA LÃNHĐẠO VÀ QUẢNLÝ 6
1. Sự khác nhau về công việc của lãnhđạo và quảnlý 7
2. Sự khác ... thủ lĩnh, người lãnhđạo hay người quản lý.
Đối với nhiều người, thậm chí là những người lãnh đạo, người quảnlý còn
nhầm lẫn giữa lãnhđạo và quản lý. Nhiều khi người lãnhđạo lại thực hiện...
... MỞ ĐẦU
Tâm lýhọclãnhđạoquảnlý bộ đội nói chung, lãnhđạoquảnlý dân quân
tự vệ nói riêng là một chuyên ngành của tâmlýhọcquản lý; nghiên cứu các vấn
đề có tính quy luật tâmlý của hoạt ... lãnhđạo - quảnlý dân chủ.
+ Phong cách lãnhđạo - quảnlý tùy tiện, thi u trách nhiệm.
- Căn cứ vào mức độ sâu sát của người lãnhđạo - quảnlý với cấp dưới
và quần chúng có:
+ Phong cách lãnh ... hoạt động lãnhđạoquảnlý bộ đội, DQTV trong
các điều kiện khác nhau. Đó là cơ sở khoa học giúp cho người cán bộ quân sự
lãnh đạo – quảnlý đơn vị có hiệu quả cao. Trong lãnh đạo, quảnlý có nhiều...
... ĐềthimônTâmlý và Nghệ thuật lãnhđạo Lớp K08407
Đề thimônTâmlý và Nghệ thuật lãnhđạo
Thời gian: 60’
Lớp K08407A,B
Câu 1: Tình ... giờ, các file tài liệu trong máy tính đột nhiên không mở được, kể cả file lưu trong
USB. Ban lãnhđạo của đối tác đã ngồi vào vị trí, nhóm cô ta vẫn loay hoay. Trưởng phòng
Marketing của khách ... không vì
Tổng GĐ đối tác rất khó tính và không thích làm việc với những người thi u chuyên nghiệp. Cô
ta phải xử lý tình huống này như thế nào?
Do sự cố máy tính nên file thuyết trình không...
... ra hoạt động lãnhđạoquản lý
II. Đối tượng, nhiệm vụ của mônTâmlýhọclãnhđạoquản lý
a- Đối tượng nghiên cứu của tâmlýhọclãnhđạoquản lý.
Thứ nhất, tâmlýhọclãnhđạoquảnlý nghiên cứu ... để hoàn thi n nhân cách của người lãnh đạo
quản lý
3. MônTâmlýhọclãnhđạoquảnlý giúp nhà lãnhđạo - quảnlý nắm vững tri thức tâm lý
họclãnhđạoquản lý, hiểu được đặc điểm tâmlý của tập ... chuyên ngành tâmlý mới : đó là chuyên ngành Tâmlýhọclãnhđạoquảnlý
I. Khái quát mônTâmlýhọclãnhđạoquản lý
a- Tâmlýhọc là môn khoa học chuyên nghiên cứu những hiện tượng tâmlý người....
... thoái về đạo đức của người cán bộ lãnhđạoquản lý.
Thứ ba, sự suy thoái đạo đức trong lãnhđạoquảnlý kinh tế, lãnhđạo
chính trị của một số bộ phận cán bộ lãnhđạoquản lý.
Sự suy thoái đạo ... việc nâng cao đạo đức cách mạng của người cán
bộ, lãnhđạoquảnlý là việc cần thi t và cấp bách. Tình hình đạo đức cán bộ
lãnh đạoquảnlý ở tỉnh Vĩnh Phúc cũng không nằm ngoài cái chung đó. ... của cấp trên,
thi u tinh thần trách nhiệm trong việc thực hiện chức trách lãnh đạo, tổ chức
quản lý xã hội ở cơ sở, cơ quan. Vì chủ nghĩa cá nhân mà một số cán bộ lãnh
đạo quảnlý đã có ý nghĩa...