Cho đến nay Thỏi Lan vẫn cũn hai Luật An sinh Xó hội (tức BHXH) đang cựng cú hiệu lực. Một đạo Luật ban hành năm 1990 và một đạo Luật ban hành năm 1994 (sửa đổi, bổ sung một số điều trong đạo Luật năm 1990 và được gọi chớnh thức là Luật An sinh Xó hội lần 2).
Việc quy định người tham gia BHXH khụng thống nhất ở cỏc chế độ, cụ thể: đối với cỏc chế độ trợ cấp mất khả năng lao động, hưu trớ, tử tuất, ốm đau và thai sản, những người bắt buộc phải tham gia là những người làm việc trong cỏc doanh nghiệp cú 10 lao động trở lờn, cũn đối với chế độ tai nạn lao động là những người làm việc trong cỏc ngành cụng nghiệp hoặc cỏc hóng thương mại cú từ 10 lao động trở lờn, cỏc ngành khỏc khụng bắt buộc. Tuổi nghỉ hưu ở Thỏi Lan quy định chung cho cả nam và nữ đối với cỏc viờn chức của Chớnh phủ từ Trung ương đến địa phương; với Quõn đội, Cảnh sỏt là 60 tuổi; cỏc đối tượng khỏc là 55 tuổi. Điểm đỏng lưu ý ở đõy là Luật An sinh xó hội khụng ỏp dụng đối với cỏc quan chức Chớnh phủ và cỏc viờn chức thường xuyờn, cỏc viờn chức tạm tuyển làm việc theo thỏng. Cỏc đối tượng này được điều chỉnh bằng một đạo Luật khỏc, theo đú họ chỉ phải đúng 3% tiền lương
thỏng để nhận được chi phớ điều trị khi ốm đau và lương hưu do Chớnh phủ đảm bảo sau khi đó đủ điều kiện về tuổi đời và thời gian phục vụ.
Về mức đúng, Điều 46 Luật An sinh Xó hội năm 1990 quy định: Chớnh phủ, người sử dụng lao động và người tham gia BHXH đúng gúp như nhau theo quy định của Bộ Lao động và Phỳc lợi, nhưng khụng quỏ cỏc mức do Luật định như sau:
Bảng 1.2: Mức đúng gúp BHXH của Thỏi Lan
Người đúng gúp Mức đúng gúp( tỷ % so với tiền lương của người được bảo hiểm)
1- Đúng gúp cho cỏc chế độ hưởng về ốm đau, tàn tật, tử vong và thai sản - Chớnh phủ - Người sử dụng lao động - Người lao động 1,5 1,5 1,5 2. Đúng gúp cho cỏc chế độ phụ cấp
gia đỡnh và dưỡng cấp tuổi già. - Chớnh phủ - Người sử dụng lao động - Người lao động 3 3 3 3. Đúng gúp cho chế độ hưởng về thất nghiệp - Chớnh phủ - Người sử dụng lao động - Người lao động 5 5 5