- Có năng lực thực tế thể hiện ở mức độ lành nghề, thành tích cao trong cơng việc
GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CHẤT LƢỢNG CAO TRONG CÁC KHU CÔNG NGHIỆP TỈNH VĨNH PHÚC
TRONG CÁC KHU CÔNG NGHIỆP TỈNH VĨNH PHÚC
TRONG CÁC KHU CÔNG NGHIỆP TỈNH VĨNH PHÚC
4.1.1. Mục tiêu
4.1.1.1. Mục tiêu chung
Nghị quyết Đại hội Đại biểu Đảng bộ tỉnh Vĩnh Phúc lần thứ XVII nhiệm kỳ 2020-2025 nêu rõ: “Phấn đấu đến năm 2025 Vĩnh Phúc trở thành một tỉnh phát triển của cả nƣớc, là một trong những trung tâm công nghiệp, dịch vụ, du lịch của khu vực và của cả nƣớc; nâng cao rõ rệt mức sống nhân dân; môi trƣờng đƣợc bảo vệ bền vững; bảo đảm vững chắc về quốc phòng, an ninh; hƣớng tới trở thành Thành phố Vĩnh Phúc vào những năm 20 của thế kỷ 21”.
Với kế hoạch phát triển kinh tế, xã hội tỉnh Vĩnh Phúc giai đoạn 2020-2025 và tầm nhìn đến năm 2030, tồn tỉnh quyết tâm phấn đấu đƣa Vĩnh Phúc trở thành tỉnh công nghiệp, tập trung chuyển đổi cơ cấu kinh tế, cơ cấu lao động, tăng cƣờng đẩy mạnh sự nghiệp CNH, HĐH gắn liền với cuộc cách mạng cơng nghệ 4.0, sẵn sàng thích ứng và chủ động hội nhập kinh tế quốc tế, tăng trƣởng và phát triển kinh tế gắn liền với thực hiện công bằng xã hôi, phấn đấu đƣa thu nhập bình quân đầu ngƣời lên mức trung bình khá so với cả nƣớc. Về định hƣớng phát triển công nghiệp trong những năm tới: tỉnh tiếp tục đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, tạo mơi trƣờng đầu tƣ lành mạnh, thu hút đầu tƣ trong nƣớc và nƣớc ngồi, trong đó tăng cƣờng cơng tác nghiên cứu quy hoạch, phát triển và hoàn thiện các dự án đầu tƣ trong điểm của tỉnh, trong đó có các KCN, KCX. Về phát triển NNL nói chung và NNL CLC nói riêng: Vĩnh Phúc ƣu tiên các nguồn lực đầu tƣ cho phát triển NNL gắn liền với giải quyết việc làm và thu nhập cho dân cƣ trên địa bàn tỉnh, trong đó tập trung cho LĐ ở các KCN trong điểm nhằm đáp ứng NNL cho các KCN trƣớc mắt và lâu dài theo hƣớng phát triển bền vững. Ngoài việc vận dụng triển khai thực hiện tốt các chính sách, pháp luật, Vính Phúc sẽ nghiên cứu, tham mƣu cho Trung ƣơng các cơ chế đặc thù trong phát triển kinh tế, xã hội, trong đó có các chính sách ƣu đãi, hỗ trợ phát triển NNL tỉnh nhà, trƣớc hết là cải tiến, đổi mới các chính sách về đất đai, chính sách thuế, chính sách tuyển dụng, đào tạo, sử dụng NNL, chính sách nhà ở, chính sách ƣu đãi thuế, phí, tạo điều kiện thu hút đầu tƣ và hỗ trợ các DN, tăng cƣờng trách nhiệm xã hội của DN trong phát triển NNL của địa phƣơng.
Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ lần thứ XVII của tỉnh cũng xác định định hƣớng, mục tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế- xã hội nhiệm kỳ 2020-2025 là: “Tiếp