Tiền lương cho lái xe, máy:

Một phần của tài liệu MỘT số BIỆN PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG tác TIỀN LƯƠNG, kế TOÁN TIỀN LƯƠNG và các KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG tại CÔNG TY cổ PHẦN đầu tư và xây DỰNG CÔNG TRÌNH KHÁNH hòa (Trang 74 - 76)

Đối với cơng nhân lái xe, máy mỗi người đều cĩ một quyết định của cơng ty về cách trả lương khác nhau tuỳ theo tính chất cơng việc của từng người

- Những ngày lái xe ngồi cơng trường thì sẽ được hưởng lương khốn theo ngày cơng hoặc theo ca, tuỳ theo từng loại xe mà cơng ty sẽ cĩ mức trả lương khác nhau.

+ Trả lương theo ngày đối với Xe Ban, xe Rùa, xe Bồn : 75.000 đồng/ngày + Trả lương theo ca:

üĐối với xe Lu: 70.000 đồng/ca, thời gian tính một ca = Cộng dồn giờ một tháng chia 7 giờ.

üĐối với xe xúc: 65.000 đồng/ca, một ngày xúc từ 200 m3 trở lên tính một ca, một ngày xúc dưới 200 m3 tính 1/2 ca.

- Những ngày khơng lái xe ngồi cơng trường mà làm các cơng việc khác do xưởng phân cơng thì sẽ được hưởng lương thời gian:

+ Đối với những cơng việc mà cơng ty khốn lương tháng thì áp dụng cơng thức sau:

VÍ DỤ: Căn cứ vào kết luận cuộc họp giao ban văn phịng Cơng ty, ngày

01/06/2006

Điều 1: Nay tính tiền lương sản phẩm cho ơng Nguyễn Xuân Lý, cơng nhân lái xe rùa như sau:

wLương khốn trọn gĩi là 1.000.000đ/tháng/24 cơng

wNhững ngày trực tiếp lái xe, ơng Lý được hưởng tiền lương theo đơn giá là 75.000đ/ ngày

Điều 2 : wTrong thời gian khơng lái xe rùa ơng Lý phải cĩ trách nhiệm thực hiện các cơng việc khác và bảo quản xe, máy tốt theo sự phân cơng của xưởng trưởng xưởng SXBTNN.

wTiền lương trên đã tính tất cả các khoản phụ cấp như : phụ cấp độc hại, phụ cấp làm thêm giờ trong những ngày nghỉ lễ, chủ nhật...

Như vậy,trong tháng 6 ơng Lý làm việc được 18 cơng khốn và 9 cơng thời gian, cách tính lương cho ơng Nguyễn Xuân Lý như sau:

Lương khốn = 18 x 75.000 = 1.350.000 đồng

Lương thời gian = x 9 = 375.000 đồng

Vậy tổng tiền lương tháng 6 của ơng Lý : 1.350.000 + 375.000 = 1.725.000

đồng

+ Đối với những cơng việc mà cơng ty khơng đưa ra mức lương khốn tháng thì cơng ty áp dụng theo cơng thức sau:

VÍ DỤ: Căn cứ vào kết luận cuộc họp giao ban văn phịng Cơng ty, ngày

01/06/2006

Điều 1: Nay tính tiền lương sản phẩm cho ơng Bùi Văn Chương, cơng nhân lái xe Cẩu trục như sau :

wNhững ngày trực tiếp lái xe Cẩu trục được hưởng : 60.500đ/ca

wNhững ngày làm việc khác do cơng ty điều động được hưởng 100% lương cơ bản ( Hệ số x 290.000/22 )

wNhững ngày khơng làm việc khơng được hưởng lương.

* SNLVTT =

Tổng lương Lương tháng

Số ngày quy định trong tháng

1.000.000 24

* SNLVTT =

Tổng lương Hệ số lương x 290.000 Số ngày quy định trong tháng

Điều 2 : wTrong thời gian khơng lái xe Cẩu trục ơng Chương phải cĩ trách nhiệm thực hiện các cơng việc khác và bảo quản xe, máy tốt theo sự phân cơng của xưởng trưởng xưởng SXBTLT.

wThời gian tính một ca = cộng dồn giờ một tháng chia 7 giờ

wTiền lương trên đã tính tất cả các khoản phụ cấp như: phụ cấp độc hại, phụ cấp làm thêm giờ trong những ngày nghỉ lễ, chủ nhật,...

Như vậy, trong tháng 6 ơng Chương làm việc được 21,5 cơng khốn và 4 cơng thời gian, cách tính lương cho ơng Chương như sau:

Lương khốn = 21,5 x 60.500 = 1.300.750 đồng

Lương thời gian = * 4 = 124.964 đồng

Vậy tổng tiền lương tháng 6 của ơng Chương là:

1.300.750 + 124.964 = 1.425.714 (đồng)

- Một số trường hợp khác do tính chất cơng việc nên cơng ty đưa ra mức lương khốn cho cả tháng.

Một phần của tài liệu MỘT số BIỆN PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG tác TIỀN LƯƠNG, kế TOÁN TIỀN LƯƠNG và các KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG tại CÔNG TY cổ PHẦN đầu tư và xây DỰNG CÔNG TRÌNH KHÁNH hòa (Trang 74 - 76)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(128 trang)