- Về thực tiễn:
Ở TỈNH THÁI NGUYÊN
4.1.3.3. Hoàn thiện quan hệ lợi ích trong thu hút FDIvào phát triển công nghiệp ở tỉnh Thái Nguyên phải ưu tiên giải quyết những xung đột, mâu thuẫn
nghiệp ở tỉnh Thái Nguyên phải ưu tiên giải quyết những xung đột, mâu thuẫn thông qua việc chủ động đối thoại, hòa giải và thương lượng
Thu hút đầu tư FDI vào PTCN ở tỉnh Thái Nguyên phải tạo ra giá trị lợi ích cho tất cả các chủ thể liên quan từ người dân, NLĐ tới doanh nghiệp và chính quyền, khơng vì lợi ích của một bên riêng lẻ nào, có như vậy hoạt động thu hút FDI mới thực hiện được lâu dài, ổn định. Muốn vậy, ln ln tìm cách tháo gỡ những mâu thuẫn, khó khăn tồn tại trong các mối QHLI giữa người dân với doanh nghiệp, giữa doanh nghiệp với chính quyền, giữa người dân và chính quyền, giữa doanh nghiệp với NLĐ, giữa các doanh nghiệp trong nước với nhau và giữa doanh nghiệp trong nước với doanh nghiệp nước ngoài. Nhất là, giữa các doanh nghiệp nước ngồi có quốc tịch khác nhau... thơng qua các biện pháp đối thoại, hịa giải và thương lượng. Trong đó, các cơ quan công quyền thường giữ vai trò trọng tài,điều phối phân xử các mâu thuẫn, xung đột. Cần tránh và giảm thiểu tối đa các xung đột dẫn đến đổ vỡ các mối QHLI. Cần quán triệt rằng: Nếu xung đột xảy ra sẽ khơng có người chiến thắng và các bên đều thua, đều thiệt thịi về lợi ích mà trước hết là LIKT. Vì điều này sẽ ảnh hưởng trực tiếp tới hoạt động thu hút FDI, tạo ra những căng thẳng, hình ảnh xấu ở tỉnh cũng như là mối nguy hại lâu dài cho lợi ích phát triển kinh tế của địa phương cũng như tất cả các chủ thể lợi ích ở địa phương. Gỉai quyết xung đột phải đối chiếu theo các quy định của pháp luật, phải khách quan, cơng tâm,tn thủ ngun tắc và triệt để hóa các cơ hội đối thoại, thỏa thuận hay thương lượng giữa các bên. Kinh nghiệm quốc tế về đối thoại hịa bình,song trùng lợi ích, cùng thắng trong giải quyết QHLI đã trình bày ở trên cần quán triệt sâu sắc.