- Phân loại theo quỹ thành phần
1.3.2. Kinh nghiệm quản lý thu nợ BHXHkhối DNNQD tại thành phố Hải Phòng
tại thành phố Hải Phòng
Hải Phòng là thành phố cảng, đây là cửa chính ra biển đặc biệt quan trọng của nước ta, là đầu mối giao thông đường biển phía Bắc với lợi thế cảng biển nước sâu, vận tải đường biển đặc biệt phát triển. Hải Phòng tập trung nhiều doanh nghiệp kinh doanh công nghiệp và dịch vụ trong nước và quốc tế. Vì vậy, công tác quản lý thu BHXH trên địa bàn gặp nhiều thuận lợi nhưng đối với công tác thu nợ BHXH cũng không ít khó khăn bởi các doanh nghiệp này tuy lớn nhưng lại có mối quan hệ kinh tế quốc tế rất chặt chẽ, do đó quá trình sản xuất kinh doanh phụ thuộc rất nhiều vào sự phát triển của đối tác nước ngoài. Do vậy cũng dễ hiểu khi nhiều DN chịu ảnh hưởng nặng nề của đại dịch Covid 19, chiều hướng suy thoái kinh tế toàn cầu ảnh hưởng trực tiếp đến đời sống của NLĐ,. Đây có thể coi là một trong
những nguyên nhân lớn dẫn đến tình trạng khá nhiều DN trên địa bàn phải nợ đọng BHXH của NLĐ trong thời gian vừa qua. Vì vậy, để hoàn thành công tác thu BHXH mà BHXH Việt Nam giao, cán bộ phòng thu nói riêng và tập thể CB, CCVC BHXH thành phố Hải Phòng nói chung phải rất nỗ lực, cố gắng.
Cụ thể, theo số liệu thống kê tới hết tháng 02/2020, số thu BHXH, BHYT mới đạt 13,13% kế hoạch được giao. So với thời điểm 31/12/2019, số người tham gia BHXH, BHYT, BHTN còn giảm . Nguyên nhân chính của sự sụt giảm này là tại Hải Phòng có nhiều doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài: Trung Quốc, Nhật Bản, Hàn Quốc, do ảnh hưởng của dịch bệnh nên tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh của các DN còn nhiều khó khăn, công nhân nghỉ việc chưa đi làm trở lại.
Tính đến ngày 29/02/2020, số nợ BHXH, BHYT, BHTN là 1.026,174 tỷ đồng, trong đó riêng số nợ BHXH là 881,406 tỷ đồng. Tình trạng nợ đọng BHXH, chậm đóng BHXH còn diễn ra ở nhiều doanh nghiệp. Các doanh nghiệp phá sản, tạm ngừng hoạt động và ngừng hoạt động sản xuất kinh doanh vẫn có chiều hướng gia tăng; bên cạnh đó việc xử lý các đơn vị nợ BHXH, BHYT kéo dài vẫn chưa có hướng xử lý và giải quyết, đặc biệt là các doanh nghiệp phá sản, giải thể, chủ bỏ trốn…
Để giải quyết những khó khăn, vướng mắc trong công tác quản lý thu nợ BHXH khối DNNQD này, BHXH thành phố Hải Phòng đã thực hiện làm việc với các chủ DN, đề nghị cam kết việc đóng số tiền nợ BHXH chia ra làm nhiều đợt và hoàn thành số nợ còn lại trong thời gian nhất định. Dấu hiệu tích cực từ phía đơn vị được BHXH thành phố Hải Phòng ghi nhận và giải quyết các chế độ còn tồn đọng cho người lao động của các đơn vị nợ.
Ngoài việc thực hiện triệt để những biện pháp vận động, quảng bá, tuyên truyên trên các phương tiện thông tin đại chúng. BHXH thành phố Hải Phòng lập danh danh các đơn vị chây ì, cố tình kéo dài thời gian nợ BHXH gửi lên UBND tỉnh, đề nghị đánh giá thi đua, khen thường cuối năm. Đồng thời đưa những đơn vị nợ đọng này lên các phương tiện thông tin đại chúng để người dân nắm được thông tin về tình hình hoạt động động sản xuất kinh doanh, tình hình nợ, số nợ BHXH.
BHXH thành phố Hải Phòng thấu hiểu và cảm thông với các đơn vị nợ đọng, chia sẻ khó khăn của doanh nghiệp , lắng nghe doanh nghiệp, cùng doanh nghiệp tìm các khắc phục, vượt qua những giai đoạn khó khăn nhất. Đồng hành với doanh nghiệp không chỉ cán bộ chuyên môn mà cả ban lãnh đạo ngành BHXH thành phố cũng trực tiếp xuống làm việc với nhiều đơn vị, tìm hiểu những khó khăn, cùng đơn vị tìm cách tháo gỡ, với mục tiêu quan trọng nhất đảm bảo quyền lợi cho người lao động.
1.3.3. Bài học kinh nghiệm quản lý thu nợ khối DNNQD đối với BHXH huyệnLập Thạch tỉnh Vĩnh Phúc