Giải pháp hoàn thiện công tác tổ chức thực hiện quản lý thu nợ BHXH khối DNNQD tại BHXH huyện Lập Thạch

Một phần của tài liệu QUẢN LÝ THU NỢ BẢO HIỂM XÃ HỘI KHỐI DOANH NGHIỆP NGOÀI QUỐC DOANH TẠI BẢO HIỂM XÃ HỘI HUYỆN LẬP THẠCH TỈNH VĨNH PHÚC (Trang 85 - 87)

- Câu hỏi: “Mời ông cho đánh giá về công tác triển khai kế hoạch đôn đốc thu nợ và kiểm soát tỷ lệ nợ đọng BHXH khối DNNQD tại BHXH huyện LậpThạch

NGOÀI QUỐC DOANH TẠI BẢO HIỂM XÃ HỘI HUYỆN LẬP THẠCH TỈNH VĨNH PHÚC

3.2.1.3. Giải pháp hoàn thiện công tác tổ chức thực hiện quản lý thu nợ BHXH khối DNNQD tại BHXH huyện Lập Thạch

- Để nắm được số lượng các doanh nghiệp trên địa bàn, số lượng đơn vị, lao động thuộc đối tượng tham gia đóng BHXH bắt buộc, cơ quan BHXH cần phối phợp với Sở kế hoạch và đầu tư. Bởi đây là nơi ban đầu các đơn vị DNNQD thực hiện đăng ký kinh doanh. Từ số liệu chuẩn này, cơ quan BHXH có thể đánh giá lại về tình hình tham gia BHXH của các doanh nghiệp trên địa bàn có tốt hay chưa, số lượng các đơn vị trốn đóng BHXH là bao nhiêu để có các kiến nghị với cơ quan có thẩm quyền yêu cầu xử lý, đôn đốc tham gia đóng BHXH đầy đủ.

- Tránh tình trạng các đơn vị DNNQD thực hiện kê khai không đúng, không đủ, kê khai giảm mức lương để giảm số tiền đóng BHXH, cơ quan BHXH cần phối hợp chặt chẽ với Sở lao động TB&XH, Phòng Lao động TB&XH huyện Lập Thạch, để nắm bắt được số lao động thực tế tại doanh nghiệp, thang bảng lương đã được kê khai, thông qua bởi Phòng lao động TB&XH huyện. Kiểm soát chặt chẽ mức lương mà người sử dụng lao động trả cho người lao động, xem có phù hợp với vị trí, chức danh, tính chất công việc đã thực hiện đăng ký trên thang bảng lương hay không, tránh tình trạng kê khai tăng lương đột biến nhằm trục lợi BHXH.

- Công tác phối hợp với cơ quan thuế đóng trên địa bàn huyện, nhằm rà soát các đối tượng doanh nghiệp đã thực hiện kê khai thuế, số lao động lớn, nhưng không thực hiện đóng BHXH cho người lao động. Hiện nay, còn xảy ra tình trạng đơn vị DNNQD kê khai lao động với mức lương rất cao nhằm mục đích khấu trừ chi phí cho đơn vị, nhưng mức lương đóng BHXH lại rất thấp, hoặc không thực hiện kê khai đóng BHXH cho người lao động. Cần tích cực phối hợp, triển khai rà soát các đối tượng này, đảm bảo thu đúng đối tượng, thu đủ mức đóng BHXH, chắc chắn số thu BHXH sẽ được nâng cao.

- Thực hiện thanh tra liên ngành: BHXH huyện Lập Thạch, Phòng Lao động thương binh và xã hội huyện Lập Thạch, Liên đoàn lao động huyện Lập Thạch, Chi cục thuế khu vực Lập Thạch- Sông Lô thanh tra liên ngành về tình hình thực hoạt động sản xuất kinh doanh, thực hiện pháp luật của các đơn vị DNNQD trên địa bàn huyện.

- Tăng cường công tác thu thập thông tin, điều tra, nắm bắt đối tượng tham gia BHXH. Doanh nghiệp trực tiếp đóng trên địa bàn, hoạt động sản xuất kinh doanh trên địa bàn xã, chính vì thế UBND các xã là nơi nắm rõ nhất về tình hình sử

dụng lao động và những biến động của đơn vị. Cơ quan BHXH cần tích cực phối hợp với UBND xã, có những chương trình, kế hoạch làm việc cụ thể để thực hiện tốt công tác nắm bắt tình hình hoạt động của các DNNQD trên địa bàn huyện.

3.2.1.4. Giải pháp hoàn thiện công tác kiểm soát quản lý thu nợ BHXH khốiDNNQD tại BHXH huyện Lập Thạch

Một phần của tài liệu QUẢN LÝ THU NỢ BẢO HIỂM XÃ HỘI KHỐI DOANH NGHIỆP NGOÀI QUỐC DOANH TẠI BẢO HIỂM XÃ HỘI HUYỆN LẬP THẠCH TỈNH VĨNH PHÚC (Trang 85 - 87)

Tải bản đầy đủ (DOCX)

(99 trang)
w