6. Tổng quan tài liệu nghiên cứu của đề tài
3.3.2. Kiến nghị với bảo hiểm xã hội Việt Nam
a. Quy tr nh, thủ tục, các quy định của ngành đối với công tác thu bảo hiểm xã hội
- Hoàn thiện hệ thống tổ chức, tạo môi trƣờng pháp lý giúp cho việc chỉ đạo theo hệ thống ngành dọc đƣợc dễ dàng, tạo điều kiện tốt nhất cho các cán bộ nghiệp vụ thu BHXH thực hiện nhiệm vụ của mình.
- Hoàn thiện công tác quản lý BHXH bắt buộc bằng công nghệ thông tin, trang bị các phƣơng tiện kỹ thuật hiện đại, tiên tiến để nâng cao chất lƣợng hoạt động, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao trong sự nghiệp phát triển BHXH.
- Thực hiện liên thông dữ liệu giữa các cơ quan, ban ngành với cơ quan BHXH nhằm thuận lợi cho công tác quản lý, khai thác thông tin dữ liệu phục vụ cho công tác thu BHXH, hạn chế tình trạng trốn đóng BHXH của các doanh nghiệp.
b. Quy định và chế tài xử lý vi phạm
- Rà soát, thẩm định chặt chẽ thủ tục tham gia BHXH bắt buộc để hạn chế các doanh nghiệp ma, không có trụ sở và địa chỉ cụ thể mà thành lập doanh nghiệp nhằm trục lợi quỹ BHXH.
- Có quy định cụ thể về thời gian nợ và số tiền nợ BHXH bắt buộc của các đơn vị, trên cơ sở đó có phƣơng án dừng thu BHXH bắt buộc đối với các đơn vị này nhằm giảm số nợ kéo dài, đồng thời thông báo cho ngƣời lao động của đơn vị, thông báo cho cơ quan thuế, cơ quan cấp giấy phép đăng ký kinh doanh và thông báo trên các phƣơng tiện thông tin đại chúng. Đơn vị chỉ đƣợc chấp nhận tiếp tục tham gia BHXH khi đã nộp đủ số tiền nợ đọng BHXH và cam kết chấp hành nghiêm chỉnh việc trích nộp BHXH.
- Có biện pháp cụ thể để xử lý nghiêm các hành vi vi phạm pháp luật về BHXH, đề ra biện pháp cƣỡng chế mạnh những đơn vị cố tình vi phạm nhƣ: khởi kiện, đình chỉ hoạt động, thu hồi giấy phép kinh doanh, truy cứu trách nhiệm hình sự…