Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) đẩy MẠNH THU hút vốn đầu tư TRỰC TIẾP nước NGOÀI của hàn QUỐC vào bắc NINH (1) (Trang 96 - 97)

Mặc dù ưu đãi đầu tư vẫn còn là một yếu tố quan trọng hay một giải pháp để thu hút đầu tư, tuy nhiên về lâu dài với định hướng thu hút vào ngành công nghệ cao thì chi phí nhân công giá rẻ không thể là yếu tố thu hút FDI bền vững mà nằm ở chất lượng nguồn nhân lực. Nguồn nhân lực có chất lượng mới chính là yếu tố then chốt để thu hút đầu tư nước ngoài vào nền kinh tế, tạo ra cơ hội lớn hơn cho Việt Nam nói chung để cạnh tranh với các quốc gia khác có nét tương đồng với Việt Nam như Thái Lan, Indonesia, … và Bắc Ninh nói riêng để cạnh tranh với những địa phương khác.

Để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, trong thời gian tới, tỉnh cần tập trung thực hiện các công việc sau:

Thứ nhất, quyết tâm thực hiện đề án quy hoạch phát triển nguồn nhân lực theo định hướng cụ thể đã đặt ra tại Quyết định số 680/QĐ-UBND ngày 30 tháng 11 năm 2017

Thứ hai, chất lượng nguồn lao động phụ thuộc vào chất lượng của đội ngũ dạy học, dạy nghề, hướng nghiệp. Vì vậy tỉnh cần xây dựng và phát triển đội ngũ giảng viên, cán bộ quản lý đào tạo nhân lực theo hướng chuẩn hóa. Có chính sách thu hút đội ngũ giáo viên giỏi về công tác tại tỉnh.

Thứ ba, để có được đội ngũ lao động tốt còn cần môi trường học tập tốt, do đó tỉnh cần phát triển mạng lưới các trường đại học, cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh phù hợp với yêu cầu đào tạo và phát triển nhân lực. Ngoài ra, cần tiếp tục đổi mới mạnh mẽ chương trình, nội dung và phương pháp đào tạo; đẩy mạnh đào tạo theo nhu cầu xã hội; xây dựng các mô hình, hình thức gắn kết giữa doanh nghiệp và cơ sở giáo dục nghề nghiệp; chú trọng việc đào tạo theo đơn đặt hàng của doanh nghiệp để tạo ra nguồn lao động đáp ứng được nhu cầu của doanh nghiệp.

Thứ tư, tỉnh cần có các chính sách khuyến khích người lao động để họ phát huy tối đa năng lực của bản thân. Đồng thời tỉnh cần có chính sách đãi ngộ, thu hút và giữ chân lực lượng lao động tốt có chất lượng cao tránh hiện tượng chảy máu chất xám.

Thứ năm, bên cạnh việc nâng cao trí lực cho người lao động, tỉnh cần có công tác chăm sóc sức khỏe cộng đồng. Hoàn thiện và kiên cố hóa các trung tâm y tế, tăng cường thiết bị y tế cho các sở y tế cấp xã. Đầu tư xây dựng và nâng cấp các trung tâm thể thao văn hóa, các công trình phúc lợi ở cơ sở làm tiền đề cho việc nâng cao chất lượng nguồn lao động ngay từ cấp phường, xã. Ngoài ra tỉnh cần thực hiện cải tạo, nâng cấp hạ tầng giao thông kỹ thuật và xây dựng nhà ở cho công nhân các khu công nghiệp để khuyến khích người lao động làm việc trong các Khu công nghiệp.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) đẩy MẠNH THU hút vốn đầu tư TRỰC TIẾP nước NGOÀI của hàn QUỐC vào bắc NINH (1) (Trang 96 - 97)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(129 trang)