0

trò của đội ngũ cán bộ công chức xã trong thời kỳ đổi mới

PHƯƠNG HƯỚNG VÀ GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC XÃ VÙNG CAO CỦA TỈNH YÊN BÁI ĐẾN 2015

PHƯƠNG HƯỚNG VÀ GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC VÙNG CAO CỦA TỈNH YÊN BÁI ĐẾN 2015

Kế toán

... Hạn chế lớn đội ngũ cán bộ, công chức vùng cao tỉnh Yên Bái vừa thừa vừa thiếu cán bộ, công chức Nhiều vùng cao tỉnh thừa cán bộ, công chức không đạt chuẩn theo luật công chức, yếu lực ... dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức cho vùng cao tỉnh 3.2.1 Đối tượng cán bộ, công chức cần thu hút đào tạo, bồi dưỡng Đối tượng cán bộ, công chức vùng cao bao gồm hai nhóm chính, là: Thứ cán ... sách thu hút, khuyến khích phát triển đội ngũ cán bộ, công chức, cán khoa học kỹ thuật cán quản lý có trình độ lực Trong vai trò đội ngũ cán bộ, công chức cấp nâng cao góp phần lớn việc điều...
  • 23
  • 726
  • 1
Báo cáo kiến tập quản trị nhân lực: THỰC TRẠNG đội NGŨ cán bộ, CÔNG CHỨC xã, THỊ TRẤN của HUYỆN QUẾ võ TỈNH bắc NINH

Báo cáo kiến tập quản trị nhân lực: THỰC TRẠNG đội NGŨ cán bộ, CÔNG CHỨC xã, THỊ TRẤN của HUYỆN QUẾ võ TỈNH bắc NINH

Quản trị kinh doanh

... Trực tiếp quản lý đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã, thị trấn - Thực chế độ, sách đội ngũ cán bộ, công chức - Thực kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức - Đề nghị tổ chức cấp cho thẩm ... vụ đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã, thị trấn 44 3.4.Nâng cao công tác tuyển dụng cán bộ, công chức cấp 45 3.5.Thực trưng cầu dân ý, lấy ý kiến tín nhiệm nhân dân đội ngũ cán bộ, công ... công tác quản lý đội ngũ cán bộ, công chức sở quy hoạch cán bộ, kế hoạch đào tạo, bố trí, xếp đội ngũ cán bộ, công chức Xây dựng hệ thống chi tiết đánh giá, nhận xét cán bộ, công chức, lấy thước...
  • 62
  • 449
  • 0
Nâng cao hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ, công chức xã Thành Vân, huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hoá giai đoạn 2016 2020

Nâng cao hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ, công chức Thành Vân, huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hoá giai đoạn 2016 2020

Tài liệu khác

... việc nâng cao hiệu đội ngũ cán bộ, công chức cấp cấp quyền Trong năm qua, đội ngũ cán bộ, công chức tỉnh Thanh Hố, huyện Thạch Thành nói chung đội ngũ cán bộ, cơng chức Thành Vân nói riêng ... cán bộ, công chức - Góp phần nâng cao hiệu hoạt động đội ngũ cán bộ, công chức xã; tạo nên thống nhất, chủ động, đồng xây dựng phát triển đội ngũ cán bộ, công chức Phấn đấu đến năm 2020; đội ... chức sở Đảng chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, nhằm nâng cao hiệu hoạt động đội ngũ cán bộ, công chức cấp giai đoạn 2015-2020 2.2 Thực trạng hiệu hoạt động đội ngũ cán bộ, công...
  • 42
  • 201
  • 0
Nâng cao hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ, công chức xã thành vân, huyện thạch thành, tỉnh thanh hoá giai đoạn 2016 2020

Nâng cao hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ, công chức thành vân, huyện thạch thành, tỉnh thanh hoá giai đoạn 2016 2020

Tài liệu khác

... đội ngũ cán bộ, công chức Thành Vân Cơng tác rà sốt, đánh giá đội ngũ cán bộ, công chức tiền đề quan trọng nhất, giữ vai trò chi phối tất khâu khác công tác cán bộ, đánh giá cán bộ, cơng chức ... chức sở Đảng chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, nhằm nâng cao hiệu hoạt động đội ngũ cán bộ, công chức cấp giai đoạn 2015-2020 2.2 Thực trạng hiệu hoạt động đội ngũ cán bộ, công ... -Nguồn cán bộ: Hiện nguồn cán bộ, công chức Thành Vân, chủ yếu nguồn chỗ địa phương Ngồi có số cán bộ, công chức từ địa phương huyện Đây công tác thường xuyên nhằm rèn luyện đội ngũ cán bộ, công...
  • 54
  • 228
  • 0
Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức xã Tiến Thịnh, huyện Mê linh, thực trạng và giải pháp

Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức Tiến Thịnh, huyện Mê linh, thực trạng và giải pháp

Quản trị kinh doanh

... cao chất lượng đội ngũ cán công chức cấpxã…………………………………………………… .13 3.2 Thực trạng đội ngũ cán bộ, công chức phường……………………….14 3.3 Vấn đề nâng cao chất lượng đội ngũ cán công chức nay……… 19 ... VỀ CÁN BỘ, CƠNG CHỨC 1.1 Khái niệm cán bộ, cơng chức ………………………………………… 1.2 Tiêu chuẩn để xác định cán bộ, công chức nhà nước…………………… II YÊU CẦU CỦA CÁN BỘ, CƠNG CHỨC 2.1 Năng lực cán bộ, cơng chức ……………………………………… ... tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, cơng chức khắc phục tình trạng bị động, chắp vá, hẫng hụt công tác cán Tiến hành thành công với công tác nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức động lực chủ...
  • 33
  • 3,209
  • 32
nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức xã tiến thịnh, huyện mê linh, thực trạng và giải pháp_tiểu luận tốt nghiệp lớp trung cấp chính trị

nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức tiến thịnh, huyện mê linh, thực trạng và giải pháp_tiểu luận tốt nghiệp lớp trung cấp chính trị

Kinh tế chính trị

... VỀ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC 1.1 Khái niệm cán bộ, công chức ………………………………………… 1.2 Tiêu chuẩn để xác định cán bộ, công chức nhà nước…………………… II YÊU CẦU CỦA CÁN BỘ, CÔNG CHỨC 2.1 Năng lực cán bộ, công chức ……………………………………… ... cao chất lượng đội ngũ cán công chức cấpxã…………………………………………………… .13 3.2 Thực trạng đội ngũ cán bộ, công chức phường……………………….14 3.3 Vấn đề nâng cao chất lượng đội ngũ cán công chức nay……… 19 ... trạng tình hình đội ngũ cán bộ, cơng chức sở dự báo nhu cầu cán bộ, công chức sở cách khoa học; đồng thời tiến hành xây dựng quy hoạch đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức sở cho giai...
  • 31
  • 6,476
  • 54
skkn Chất lượng đội ngũ cán bộ công chức xã Chiềng Khoi, huyện Yên Châu, thực trạng và giải pháp

skkn Chất lượng đội ngũ cán bộ công chức Chiềng Khoi, huyện Yên Châu, thực trạng và giải pháp

Giáo dục học

... VỀ CÁN BỘ, CƠNG CHỨC 1.1 Khái niệm cán bộ, cơng chức ………………………………………… 1.2 Tiêu chuẩn để xác định cán bộ, công chức nhà nước…………………… II YÊU CẦU CỦA CÁN BỘ, CÔNG CHỨC 2.1 Năng lực cán bộ, công chức ……………………………………… ... cao chất lượng đội ngũ cán công chức cấpxã…………………………………………………… .13 3.2 Thực trạng đội ngũ cán bộ, công chức phường……………………….14 3.3 Vấn đề nâng cao chất lượng đội ngũ cán công chức nay……… 19 ... lượng đội ngũ cán công chức Chiềng Khoi, huyện Yên Châu, thực trạng giải pháp ” KẾT QUẢ KHẢO SÁT I ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH CÁN BỘ, CƠNG CHỨC CHIỀNG KHOI Thực trạng Đội ngũ cán bộ, cơng chức xã, ...
  • 14
  • 788
  • 0
Xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức xã trước yêu cầu đổi mới  Qua thực tiễn ở tỉnh Thanh Hóa

Xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức trước yêu cầu đổi mới Qua thực tiễn ở tỉnh Thanh Hóa

Luật

... cán bộ, cơng chức 1.2.1 Khái niệm cán bộ, công chức 1.2.2 Đặc điểm cán bộ, cơng chức 1.2.3 Vai trò đội ngũ cán bộ, công chức thời kỳ đổi 1.3 Quan điểm, mục tiêu nội dung xây dựng đội ... dựng đội ngũ cán bộ, công chức 3.2.1 Thực quy hoạch đội ngũ cán bộ, công chức 3.2.2 Về quản lý, sử dụng đội ngũ cán bộ, công chức 3.2.3 Về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức 3.3 Các ... Các mục tiêu xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức 1.3.4 Nội dung xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức thời kỳ đổi hội nhập 1.3.3 Chương 2: Thực trạng đội ngũ cán cơng chức tỉnh Thanh Hóa Khái...
  • 143
  • 1,468
  • 5
Nghiên cứu công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức xã Mỹ Đình

Nghiên cứu công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức Mỹ Đình

Xã hội học

... dỡng đội ngũ cán bộ, công chức Mỹ Đình 3.2 Nhiệm vụ đề tài Làm sáng tỏ tính tất yếu khách quan phải đào tạo, bồi dỡng cán công chức Mỹ Đình Đánh giá đợc thực trạng đội ngũ cán bộ, công chức ... cán bộ, công chức sở Xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức sở cách khoa học gắn với thực tiễn nhu cầu sử dụng cán bộ, công chức sở Tiếp tục hoàn thiện thể chế, chế xây dựng, quản lý cán bộ, công chức ... bồi dỡng cán bộ, công chức sở Công tác đào tạo, bồi dỡng cán công chức tỉnh đạt đợc kết khích lệ Kết nhờ vào đổi công tác cán mà tảng vững tiến hành công tác đào tạo bồi dỡng cán bộ, công chức sở...
  • 29
  • 389
  • 0
Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ ,công chức xã, thị trấn trên địa bàn huyện vĩnh tường   tỉnh vĩnh phúc

Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ ,công chức xã, thị trấn trên địa bàn huyện vĩnh tường tỉnh vĩnh phúc

Quản trị kinh doanh

... phải xây dựng đội ngũ cán công chức đương chức đội ngũ cán công chức kế cận, vững mạnh đủ tiêu chuẩn mặt, cán cấp ngành có vai trò quan trọng Trong đó, vai trò cán cơng chức sở có vai trò lớn việc ... với vai trò đội ngũ cán công chức, cán công chức nhân tố định thành công hay thất bại nghiệp cách mạng Chủ tịch Hồ Chí Minh nói “ Cán gốc công việc, công việc thành công hay thát bại cán tốt ... nâng cao chất lượng đội ngũ cán công chức xã, thị trấn Phạm vi nghiên cứu Phạm vi thời gian: Do hạn chế mặt thời gian nên đề tài tập trung nghiên cứu chất lượng cán bộ, công chức xã, thị trấn địa...
  • 59
  • 479
  • 4
Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức xã nam phương tiến

Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức nam phương tiến

Quản trị kinh doanh

... ngũ cán bộ, cơng chức cấp ’sẽ góp phần làm rõ quan điểm cán bộ, công chức Tiêu chuẩn cần thiết , vai trò nhiệm vụ người cán bộ, cơng chức cấp Phân tích thực trạng đội ngũ cán , công chức ... TRẠNG CỦA ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC TẠI UBND NAM PHƯƠNG TIẾN 2.1 Thực trạng đội ngũ cán bộ, công chức UBND Căn theo Nghị định số 159/2005/NĐ-CP phân loại đơn vị hành xã, phường, thị trấn , ... khen thưởng cán bộ, công chức sở chưa thỏa đáng, chưa tạo động lực, thu hút đội ngũ cán công chức công tác sở CHƯƠNG 35 MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ CÔNG CHỨC NAM PHƯƠNG...
  • 45
  • 374
  • 1
Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức xã nam phương tiến

Báo cáo thực tập quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức nam phương tiến

Quản trị kinh doanh

... ngũ cán bộ, cơng chức cấp ’sẽ góp phần làm rõ quan điểm cán bộ, công chức Tiêu chuẩn cần thiết , vai trò nhiệm vụ người cán bộ, cơng chức cấp Phân tích thực trạng đội ngũ cán , công chức ... TRẠNG CỦA ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC TẠI UBND NAM PHƯƠNG TIẾN 2.1 Thực trạng đội ngũ cán bộ, công chức UBND Căn theo Nghị định số 159/2005/NĐ-CP phân loại đơn vị hành xã, phường, thị trấn , ... chuyển cán , công chức cho đảm bảo số lượng chất lượng Năm là, đổi việc đánh giá đội ngũ cán bộ, công chức Tiến hành điều tra, khảo sát, đánh giá cách khách quan thực trạng đội ngũ cán bộ, công chức...
  • 45
  • 366
  • 4
Báo cáo thực tập tốt nghiệp quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức xã yên kiện, huyện đoan hùng, tỉnh phú thọ

Báo cáo thực tập tốt nghiệp quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức yên kiện, huyện đoan hùng, tỉnh phú thọ

Quản trị kinh doanh

... cấp sở đội ngũ cán bộ, cơng chức cấp sở • Dựa mục tiêu xây dựng cán công chức cấp tỉnh: Từ thực trạng đội ngũ cán bộ, công chức công tác nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, cơng chức n Kiện ... quan trọng độ ngũ cán bộ, công chức Đồng thời, thay đổi, chuyển biến tích cực đời sống hội, thúc đẩy chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức Đánh giá chung đội ngũ cán bộ, công chức sau trình ... nước Cán bộ, công chức cấp phận thiếu cán bộ, công chức nước ta Xuất phát từ đặc điểm mình, đội ngũ cán bộ, cơng chức cấp ngồi vị trí, vai trò chung cán bộ, cơng chức có vị trí, vai trò...
  • 58
  • 1,643
  • 10
Báo cáo kiến tập quản trị nhân lực: Giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức xã Phú Nhuận  huyện Bảo Thắng  tỉnh Lào Cai

Báo cáo kiến tập quản trị nhân lực: Giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức Phú Nhuận huyện Bảo Thắng tỉnh Lào Cai

Quản trị kinh doanh

... LÀO CAI TỪ NĂM 2010 ĐẾN NĂM 2014 2.1 Đội ngũ cán bộ, công chức Phú Nhuận 2.1.1 Đặc điểm đội ngũ cán bộ, công chức Phú Nhuận Đội ngũ cán bộ, công chức Phú nhuận hầu hết người địa phương, ... lượng đội ngũ cán bộ, công chức trước hết phải thân người cán bộ, cơng chức định 33 3.2.2 Chuẩn hóa chức danh cán bộ, công chức cấp 33 3.2.3 Đảm bảo cấu hợp lý cán bộ, công chức cấp ... lượng đội ngũ cán bộ, công chức - Công tác đào tạo, bồi dưỡng, chuẩn hóa Cơng tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ, công chứccông việc gốc ” Đảng Phải kịp thời đào tạo đội ngũ cán bộ, cơng chức có...
  • 45
  • 403
  • 2
Phát triển đội ngũ cán bộ, công chức xã, phường tại thành phố buôn mê thuột, tỉnh đắc lắc

Phát triển đội ngũ cán bộ, công chức xã, phường tại thành phố buôn mê thuột, tỉnh đắc lắc

Thạc sĩ - Cao học

... diện đội ngũ CBCC quyền cấp để có giải pháp xây dựng, phát triển ñội ngũ CBCC quyền cấp thành phố Bn Ma Thuột Từ phân tích nêu tác giả lựa chọn ñề tài: "Phát triển ñội ngũ cán bộ, công chức ... đánh giá: ñề bạt, bổ nhiệm, quy hoạch cán bộ phải dân chủ, công khai, minh bạch, công 1.3 NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ðẾN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CÁN BỘ, CÔNG CHỨC XÃ, PHƯỜNG 1.3.1 Nhân tố thuộc ñiều kiện ... 1.4 ðẶC ðIỂM NNL CÁN BỘ, CÔNG CHỨC XÃ, PHƯỜNG ẢNH HƯỞNG ðẾN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC ðặc điểm NNL hành quan hành Nhà nước: Là chủ thể công vụ, người thực thi công vụ; Là ñội ngũ chuyên nghiệp,...
  • 26
  • 346
  • 0
Phương pháp nghiên cứu xây dựng đảng và chính quyền nhà nước thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức xã đông vinh , thành phố thanh hoá

Phương pháp nghiên cứu xây dựng đảng và chính quyền nhà nước thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức đông vinh , thành phố thanh hoá

Đại cương

... lượng đội ngũ cán công chức Đơng Vinh , thành phố Thanh Hố” Chương MỘT SỐ VẤN ĐÈ LÝ LUẬN VỀ CÁN Bộ, CÔNG CHỨC • 1.1 • • Khái niệm Cán bộ, công chức Các nước khác khái niệm cán công chức khác ... trạng tình hình đội ngũ cán bộ, công chức sở dự báo nhu cầu cán bộ, công chức sở cách khoa học; đồng thời tiến hành xây dựng quy hoạch đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức sở cho giai ... dưỡng cán bộ, công chức thực đạt hiệu quả, góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ tình hình mới, thiết nghĩ hoạt động đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức...
  • 29
  • 373
  • 1
Phát triển đội ngũ cán bộ, công chức xã, phường tại thành phố Buôn Mê Thuột, tỉnh Đắc Lắc

Phát triển đội ngũ cán bộ, công chức xã, phường tại thành phố Buôn Mê Thuột, tỉnh Đắc Lắc

Quản trị kinh doanh

... cho cán công chức 20 1.2.4 Nâng cao lực nhận thức cán công chức 22 1.2.5 Nâng cao động lực thúc đẩy cán công chức 23 1.3 NHÂN TỐ ẢNH HƢỞNG ĐẾN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CÁN BỘ, CÔNG CHỨC ... NHÂN LỰC CÁN BỘ, CÔNG CHỨC XÃ, PHƢỜNG TẠI THÀNH PHỐ BUÔN MA THUỘT 38 2.1 TÌNH HÌNH CƠ BẢN CỦA THÀNH PHỐ BUÔN MA THUỘT ẢNH HƢỞNG ĐẾN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CÁN BỘ, CÔNG CHỨC XÃ, PHƢỜNG ... NGUỒN NHÂN LỰC CÁN BỘ, CÔNG CHỨC XÃ, PHƢỜNG TẠI THÀNH PHỐ BUÔN MA THUỘT 2.1 TÌNH HÌNH CƠ BẢN CỦA THÀNH PHỐ BN MA THUỘT ẢNH HƢỞNG ĐẾN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CÁN BỘ, CÔNG CHỨC XÃ, PHƢỜNG 2.1.1...
  • 119
  • 184
  • 0
Báo cáo

Báo cáo "Phát huy vai trò của dư luận hội đối với công tác phòng, chống các hành vi tiêu cực trong đội ngũ cán bộ, công chức cấp cơ sở ở nước ta hiện nay " docx

Báo cáo khoa học

... hai, dư lu n h i gi vai trò phương ti n ki m tra h i i v i hành vi pháp lu t c a i ngũ cán b , công ch c c p s Dư lu n h i ng h ph bi n nh ng m u m c cư x úng n, t o chu n m c h i, góp ... hành vi tiêu c c i ngũ cán b , công ch c c p s , th hi n phương di n sau: Th nh t, dư lu n h i ưa nh ng 46 yêu c u, òi h i v trình h c v n, l c chuyên môn c a i ngũ cán b , công ch c c p s ... phát huy vai trò c a dư lu n h i i v i cơng tác phòng, ch ng hành vi tiêu c c i ngũ cán b , công ch c c p s gi i pháp thi t th c có ý nghĩa r t quan tr ng Vai trò c a dư lu n h i i v i...
  • 9
  • 1,889
  • 16
Phát triển đội ngũ cán bộ, công chức cho các xã vùng cao của tỉnh Yên Bái.DOC

Phát triển đội ngũ cán bộ, công chức cho các vùng cao của tỉnh Yên Bái.DOC

Kế toán

... giới tính - Cơ cấu đội ngũ cán bộ, công chức cấp theo dân tộc - Cơ cấu đội ngũ cán bộ, công chức cấp theo tôn giáo - Cơ cấu đội ngũ cán bộ, công chức cấp theo ngạch công chức 1.3 SỰ CẦN ... thời gian Có hai tiêu chuẩn thường xuyên sử dụng để đánh giá số lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp sau: - Quy mô đội ngũ cán bộ, công chức - Tốc độ tăng đội ngũ cán bộ, công chức cấp ... khác nhau, riêng đội ngũ cán bộ, công 13 chức cấp thường đánh giá cấu theo tiêu sau: - Cơ cấu đội ngũ cán bộ, công chức cấp theo độ tuổi - Cơ cấu đội ngũ cán bộ, cơng chức cấp theo giới...
  • 71
  • 1,959
  • 6
Những chuyển biến tâm lý xã hội của đội ngũ cán bộ, công chức thành phố Hà Nội và Hải Dương trong quá trình hội nhập quốc tế hiện nay

Những chuyển biến tâm lý hội của đội ngũ cán bộ, công chức thành phố Hà Nội và Hải Dương trong quá trình hội nhập quốc tế hiện nay

Kinh tế - Thương mại

... lý hội đội ngũ cán bộ, cơng chức nói riêng chuyển biến theo Đó quy luật khách quan Trong chuyển biến tâm lý hội nói chung, đội ngũ cán bộ, công chức lực lượng quan trọng hệ thống trị ... tâm lý hội đội ngũ cán bộ, công chức khẳng định sở quy luật khách quan tác động đến hình thành, chuyển biến tâm lý hội đội ngũ cán bộ, công chức, khái quát ba quy luật bản: Tính định hội; ... tác dụng ảnh hưởng hoạt động thực tiễn đội ngũ cán bộ, công chức nhà nước nghiệp hội ta Đề tài: “Những chuyển biến tâm lý hội đội ngũ cán bộ, công chức thành phố Hà Nội Hải Dương trình hội...
  • 100
  • 2,358
  • 4

Xem thêm