sơ đồ 2 6 quá trình luân chuyển chứng từ nvl nhập kho

Báo cáo thực tập tổng hợp tại Công ty TNHH Ô tô Việt Anh

... 28 0.718 ,2 2 86. 650,4 -10530 ,2 -3 ,68 4875,8 1,77 59 32, 2 2, 11 71.549,9 80 .20 0 ,2 90.184 ,6 65.1 92, 6 865 0,3 12, 09 9984,4 12, 45 -24 9 92 -27 ,71 -1, 06 20 . 125 ,7 25 .4 52, 8 4.015 ,2 18.5 16, 8 5 327 ,1 26 ,47 -21 437 ,6 ... Lan 52. 214,1 74 .63 3,9 90 . 26 4,3 91.355,0 22 419,8 42, 94 1 563 0,4 20 ,94 1090,7 1 ,21 21 ,70 0 2. 563 ,4 - - - - 2. 563 ,4 - 0,00 340.5 86, 28 0.379, 28 0.379, 350.4 76, 370 .6 82, 380. 568 ,8 9889 ,6 2, 90 20 2 06 ,2 ... 98 86, 3 2, 67 3,78 29 0 .25 3,5 310.391,1 3 12. 891,44 9874,3 3, 52 20137 ,6 6,94 0,81 3, 76 29 0 .25 3,5 310.391,1 3 12. 891,44 9874,3 3, 52 20137 ,6 6,94 0,81 3, 76 0 - - - - - 0,00 60 .20 7,5 60 .22 2,8 60 .29 1,4 67 .67 7,36...

42
1,259
18

Luận cứ khoa học cho việc xây dựng chính sách giải quyết việc làm ở nước ta khi chuyển sang nền kinh tế hàng hóa nhiều thành phần

Danh mục: Báo cáo khoa học

... chllc eua minh, t\1 d6 ma eung e6 to chile eang vOng m~mh To ehue d6 ho~t dOng e6 n¢i dung, khong thee kieu phong trao va hinh thlle nhu truoe day Khong dUQe hanh chinh h6a to chile cua minh ... chile xa h¢i e6 y nghia to Ion ve m~t chinh trio C6 the n6i n¢i dung v~n dOng quan chung e6 y nghia thiet thl!c cua cae to chile xa h¢i dieu ki~n la cham 10 den IQi ieh s6ng cua hQ, d6 vi~c lam, ... hQi la mQt chuong trinh xa h¢i c6 tinh chat lien nganh rat r6 net, d6i h6i phai c6 st,1phoi hQp ch~t che giUa cac nganh, giua TW , dia phuong va co so St,1phoi hQP d6 the hi~no dic n¢i dung co ban...

44
303
0

Chính sách tuyển dụng và chế độ đãi ngộ tài chính trực tiếp tại Công ty Cổ phần xây dựng công trình Trường Lộc.doc

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... Bảng 2. 1 Kết hoạt động kinh doanh năm 20 08, 20 09, 20 10 ĐVT: Tỷ đồng Năm 20 08 20 09 20 10 Doanh thu 7.9 10 Lợi nhuận 4.01 5.1 20 09 /20 08 20 10 /20 09 +/- % +/- % 16 2. 1 26 .58 60 8 .2 1.09 27 .18 3.1 60 .78 ... phù hợp với nhu cầu công ty 2. 2 .2. 2 Tình hình tuyển dụng nhân viên 2. 2 .2. 2.1 Sơ đồ quy trình tuyển dụng Hoạt động tuyển dụng nhân thực theo lưu đồ sau ( xem hình 2. 1) 31 SVTH: Phạm Thị Tính MSSV: ... tương lai 2. 1.3 Cơ cấu tổ chức 2. 1.3.1 Sơ đồ tổ chức công ty Để thực mục tiêu chiến lược đưa doanh nghiệp ngày phát triển, công ty tổ chức máy quản lý sau: Sơ đồ 2. 1: Sơ đồ cấu tổ chức 22 SVTH:...

70
1,802
6

Hoàn thiện chính sách lao động - việc làm đối với lao động nữ trong các khu công nghiệp, khu chế xuất ở Việt Nam

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... chuyên môn kỹ thuật 56, 6 43,4 52, 8 47 ,2 Công nhân kỹ thuật 21 ,8 78,1 26 ,8 73 ,2 Trung học công nghiệp 56 ,2 43,8 53,3 46, 7 Cao đẳng đại học 37,5 62 , 5 41,7 58,3 Trên đại học 5,9 9,1 24 ,5 75,5 Nguồn: ... kinh tế kho ng 2. 000-3.000 tỉ đồng/khu kinh tế (thời kỳ 20 06 - 20 10) Với khu kinh tế thành lập từ đến 20 10 nhu cầu vốn phát triển hạ tầng khu chức khu kinh tế ước kho ng 16. 000 - 24 .000 tỷ đồng ... thuật 93. 92 90.75 92. 40 Công nhân kỹ thuật 1.17 3. 46 2. 27 Trung học công nghiệp 2. 87 2. 72 2.80 Cao đẳng, Đại học 1.94 2. 92 2.40 Trên Đại học 0. 02 0.08 0.05 Nguồn: Theo tổng điều tra dân số 1999...

81
806
8

Website tuyển dụng - việc làm

Danh mục: Công nghệ thông tin

... chủ 22 Phần dành cho nhà tuyển dụng 23 II Giao diện phần Quản trị Đăng nhập hệ thống Muốn thâm nhập phần bắt buộc phải đăng nhập hệ thống để kiểm tra đắn ngời dùng Nếu sai, yêu cầu đăng nhập ... nội dung ảnh 26 Kích vào Sửa, ta thấy xuất hình sau: Và ta có thay đổi sửa tin cần đăng 27 Kích vào ảnh để xem kích cỡ thật ảnh Danh sách ứng viên đăng nhập 28 Danh sách hồ sơ đăng ký 29 Nếu kích ... thể nhằm phản ánh thực thể khách quan Kho thực thể: Để xác định hàng thực thể, kho bao gồm thuộc tính (kho đơn) hay nhiều thuộc tính (kho kép) Trong trình phân tích, ta vào nguồn thông tin...

85
303
1

MỘT SỐ GIẢI PHÁP ĐÓNG GÓP NHẰM HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH TUYỂN DỤNG VÀ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ TÀI CHÍNH TRỰC TIẾP TẠI CÔNG TY

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... phần lớn thời gian, thu thập thông tin đầy đủ hiệu Thực hiện:  Trình bày sơ lược trạng hoạt động công ty trình vấn, đồng thời trình bày rõ cho ứng viên biết khả thăng tiến quyền lợi ứng viên; ... chất lượng tuyển dụng từ nguồn cao Trong kho ng thời gian thực tập công ty, thường từ 1-> tháng; công ty xác định xem sinh viên có đủ khả tư cách làm việc công ty không; đồng thời giúp sinh viên ... nhằm tuyển dụng trì Thực hiện: Trong trình tuyển dụng, công ty nên trình bày rõ quan tâm đặc biệt họ như: xếp lịch làm việc linh hoạt, chương trình làm việc từ xa qua mạng …để giúp họ cân công...

16
644
0

Xây dựng Website giới thiệu và tuyển dụng việc làm - Báo cáo thực tập tốt nghiệp

Danh mục: Kỹ thuật lập trình

... THỰC TẬP TT NGÀY THÁNG 13/ 02/ 20 12 Tuần 14->19/ 02/ 20 12 20/ 02/ 20 12 21/ 02/ 20 12 Tuần 22 - > 26 / 02/ 20 12 27/ 02/ 20 12 28->01/03 /20 12 Tuần 02/ 03 /20 12 03->04/03 /20 12 Tuần 05-> 06/ 03 /20 12 NỘI DUNG, CÔNG VIỆC THỰC ... 09->11/03 /20 12 12- >14/03 /20 12 Tuần 15->18/03 /20 12 19 -20 /03 /20 12 21/03 /20 12 Tuần 22 /03 /20 12 23/03 /20 12 24/03 /20 12 25/03 /20 12 26 -27 /03 /20 12 Tuần 28 - 01/04 /20 12 + Tạo trang đăng nhập + Tạo trang cập ... 2. 46 Bảng liệu trang tĩnh Bảng 2. 47 Bảng liệu quảng cáo Nguyễn Ngọc Tuấn - 110108 328 37 38 39 40 41 42 43 44 45 57 57 57 57 58 58 58 59 59 59 60 60 61 61 61 62 62 62 63 64 64 65 65 66 66 67 67 ...

125
1,528
10

Chính sách tuyển dụng công ty Truss-rite international Việt Nam

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... Xem lại hồ sơ : phòng nhân xem lại hồ sơ (cá nhân, gia đình, mức lương yêu cầu) chọn ứng viên phù hợp Ký confirm Thử việc Công tác tuyển dụng Cty 2. 3 Quy trình tuyển dụng Sơ đồ quy trình tuyển ... Công tác tuyển dụng Cty 2. 3 Quy trình tuyển dụng Lọc hồ sơ Hồ sơ bao gồm : Thư giới thiệu (cover letter) Lý lịch nhân viên (CV) Trưởng phòng nhân lọc hồ sơ ứng viên Phỏng vấn sơ Ứng viên điền mẫu ... lập năm 1990 1 Giới thiệu tổng quan Cty •1 .2 Ngành nghề kinh doanh STT Mã ngành 01 C1 62 9 Tên ngành Sản xuất khung giàn kèo, khung nhà tiền chế gỗ 02 Thiết kế khung giàn kèo, khung nhà tiền chế...

21
688
2

Chính sách hỗ trợ việc làm cho người nông dân bị thu hồi đất nông nghiệp tại xã Cẩm Lý – Lục Nam – Bắc Giang

Danh mục: Xã hội học

... chiếm có 1 ,27 %; đầu tư cho học nghề chiếm 2, 55%; sử dụng mua đồ dùng chiếm 8, 72% ; dùng để gửi tiết kiệm chiếm 18 ,2% ; dùng vào việc khác chiếm 11, 76% gấp 45 ,28 lần; 22 ,55 lần; 6, 6 lần; 3, 16 lần; 4,89 ... May Giầy da Mây, tre, đan Sửa chữa xe Nam 12 26 máy Điện tử lượng nam nữ tạo(người) Nữ 40 11 22 30 đào tạo Nam Nữ 50 88.89 20 55 60 88 83.87 25 88 .24 33.33 (Theo kết điều tra giả định) Nhìn vào ... thu nhập từ trước tìm việc làm sau tìm việc làm cao gấp 2. 78(lần), thứ hai nghề sử chữa xe máy tăng gấp 2. 67 (lần), thứ ba nghề mây, tre ,đan tăng gấp 2. 58(lần), thứ tư nghề may tăng gấp 2. 6( lần),...

16
754
0

ĐỀ TÀI " CHÍNH SÁCH LAO ĐỘNG-VIỆC LÀM NHÌN TỪ GÓC ĐỘ MỘT CHÍNH SÁCH KINH TẾ VĨ MÔ: NHỮNG BÀI HỌC CỦA GIAI ĐOẠN 2006-2010 " pdf

Danh mục: Báo cáo khoa học

... năm 20 10 có kho ng 96, 6 nghìn người tham gia Dự kiến đến hết năm 20 10 có kho ng 5,8 triệu người tham gia bảo hiểm thất nghiệp Bảo hiểm y tế tăng nhanh từ 13,4% dân số (năm 20 00) lên kho ng 62 % ... nhân dân đồng tình, quốc tế đánh giá cao: số hộ nghèo giảm từ 29 % (năm 20 02) xuống kho ng 10% (năm 20 10); chênh lệch mức sống thành thị nông thôn giảm từ 2, 3 lần (năm 1999) xuống lần (năm 20 08) ... nghiệp trình độ sơ cấp để dạy nghề cho lao động nông thôn, đồng thời triển khai xây dựng chương trình tài liệu học nghề năm 20 10 25 loại nghề phổ biến miền đất nước Tính đến ngày 30 /6 /20 10, có 44 /63 ...

8
388
1

Tiểu luận đề bạt trưởng phòng chính sách lao động việc làm tại sở lao động thương binh và xã hội tỉnh Hà Giang

Danh mục: Kinh tế chính trị

... năm mức cao ổn định 10%/năm, riêng năm 20 06 11,1%; thu nhập bình quân đầu ngời năm 20 05 3 ,2 triệu đồng, tăng 1,9 lần so với năm 20 00, năm 20 06 3,5 triệu đồng Tuy nhiên, Hà Giang Tỉnh nghèo, điều ... diện tích đất tự nhiên 7.884,37 km2, dân số 67 3.4 46 ngời (năm 20 05), bao gồm 22 dân tộc anh em chung sống, đông dân tộc Mông chiếm 31,3%, dân tộc tày chiếm 26 ,2% , dân tộc Dao chiếm 15,4%, dân ... số giai đoạn 20 01 -20 05 1,81% giảm 0,37% so với kế hoạch năm 19 96 -20 00 Tốc độ tăng dân số bình quân năm 20 05 Tỉnh 1 ,66 % cao so với tiêu nớc 1,38% Mật độ dân số trung bình 85 ngời /km2; dân c phân...

14
759
0

Báo cáo tốt nghiệp xây dựng website tuyển dụng việc làm

Danh mục: Web

... dụng đăng ký tài kho n  Phần dành cho ứng viên:  Ứng viên đăng ký tài kho n KẾT LUẬN  Kết đạt sau nghiên cứu thực đồ án  Khảo sát đánh giá trạng hệ thống  Phân tích quy trình hoạt động hệ ... Đăng ký nộp hồ sơ Mô hình hoạt động hệ thống Mô hình quan hệ hệ thống KẾT QUẢ ĐẠT ĐƯỢC Thiết kế website hoàn chỉnh với chức Trang chủ Tin tức  Phần cho người quản trị Admin đăng nhập • Phần dành...

19
997
1

Đồ án tốt nghiệp xây dựng website tuyển dụng việc làm

Danh mục: Web

... đồ DFD mức 40 Sơ đồ DFD mức 1: Hình 2. 4: Sơ đồ DFD mức 41 Sơ đồ DFD mức 2: Quản trị hệ thống: Hình 2. 5: Sơ đồ DFD mức2 - quản trị hệ thống Nhà tuyển dụng: 42 Hình 2. 6 Sơ đồ DFD mức2 - Nhà tuyển ... DFD mức2 - Nhà tuyển dụng Ứng viên: Hình 2. 7 : Sơ đồ DFD mức - Ứng viên Tìm kiếm 43 Hình 2. 8: Sơ đồ DFD mức - Tìm kiếm Quản lý tin tức 44 Hình 2. 9 : Sơ đồ DFD mức - Quản lý tin tức  Đặc tả chức ... dụng Kho liệu Vào Ra 39 Cập nhật Biểu diễn hình chữ nhật:là một nhóm người nằm hệ thống trao đổi trực tiếp với hệ thống Tác nhân • Sơ đồ mức ngữ cảnh hệ thống: Sơ đồ DFD mức Hình 2. 3: Sơ đồ DFD...

76
5,077
24

XÂY DỰNG các CHÍNH SÁCH TUYỂN DỤNG của CÔNG TY cổ PHẦN bất ĐỘNG sản NAM VIỆT

Danh mục: Kinh tế - Quản lý

... 11.4 20 11 44 17 .6 26 .4 1 .2 25 .2 6. 3 18.9 20 12 60 24 36 1.5 34.5 8. 62 5 25 .875 20 13 65 30 35 1.5 33.5 8.375 25 . 125 Nguồn: Phòng Tài – Kế toán Biểu đồ 1.1: Doanh thu Công ty (20 10 – 20 13) Nhận xét: ... việc thuyên lao động cuối năm chuyển 20 10 45 15 0 55 20 11 55 10 1 60 20 12 60 0 63 20 13 63 0 67 Nguồn: Phòng Hành – Nhân 2. 3 .2 Nguyên tắc tuyển dụng • Xuất phát từ lợi ích chung công ty • Căn ... NAVIREAL CORP Trụ sở : 167 , Nguyễn Phúc Nguyên, Phường 6, Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh Điện thoại : (08) 62 9 11 62 7 2 Fax :(08) 62 9 1 163 0 Địa Email : info@navireal.com Mã số thuế : 0305 764 031 Logo Công...

47
711
5

tổ chức thực thi chính sách giải quyết việc làm cho thanh niên theo nguồn vốn quỹ quốc gia về việc làm tại tỉnh đoàn hải dương

Danh mục: Thạc sĩ - Cao học

... tng dõn s: 20 06: 28 ,1%; 20 07: 28 ,2% ; 20 08: 27 ,8%; 20 09: 27 ,7%; 20 10: 26 ,9% T l % lc lng lao ng xó hi: 20 06: 33,9%; 20 07: 34,1%; 20 08: 38,7%; 20 09: 36, 6%; 20 10: 33,7% khong 1 ,2 - 1 ,6 triu niờn ... 500 65 0 850 1.000 (%) 1,5 1,0 0,5 0 ,2 (%) 20 18 15 12 10 (triu 20 08 20 09 20 10 20 11 20 12 ng) 500 1.500 3.000 3 .20 0 3.500 SXKD 10 28 31 37 H 13 35 38 36 27 (ngi) (ngi) niờn 150 18 20 0 20 25 0 25 ... 409. 324 349 .68 5 85,4 40. 164 9,8 19.475 4,8 410.099 355.934 86, 8 34.957 8,5 19 .20 8 4,7 410.8 56 381.948 93,0 13 .28 0 3 ,2 15. 62 8 3,8 411 .23 2 3 82. 330 93,0 13.4 06 3,3 15.4 96 3,7 411.855 380. 920 92, 0...

109
1,243
14

phân tích chính sách tuyển dụng của công ty tnhh dv bảo vệ hoàng phi hổ kinh nghiệm và bài học

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... 27 0 22 5 Tổng 28 1 23 5 03 322 Qua bảng cho thấy tình hình lao động tất phận công ty có biến động giảm năm liên tiếp từ 20 11 đến 20 13 Cụ thể năm 20 12 giảm 12, 7% so với năm 20 11, năm 20 13 giảm 16, 3% ... có trình độ từ lực lượng lao động xã hội b Quá trình thu hút người xin việc từ lực lượng lao động xã hội lực lượng lao động bên tổ chức Trang 31 c Quá trình thu hút người xin việc có trình độ từ ... chính sách tuyển dụng tại công ty 16 2. 1 Nguyên tắc tuyển dụng 16 2. 2 Nguồn tuyển dụng 16 Trang 2. 3 Quy trình tuyển dụng 17 Các nhân tố tác...

34
531
3

Chính sách tuyển dụng và chế độ đãi ngộ tài chính trực tiếp tại công ty cổ phần dịch vụ giải trí hà nội

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... trình tuyển mộ nhân viên Sơ đồ 1.4 Sơ đồ tiến trình tuyển chọn nhân viên 13 Sơ đồ 2. 1 Sơ đồ cấu tổ chức 22 Sơ đồ 2. 1 Quy trình tuyển dụng nhân viên 32 Sơ đồ 2. 2 Quy trình đánh giá khen thưởng ... Bảng 2. 5 Bảng lưu hồ sơ 35 Bảng 2. 6 Bảng hệ số tính thưởng 47 DANH MỤC CÁC SƠ ĐỒ STT TÊN GỌI TRANG Sơ đồ 1.1 Sơ đồ chức phòng nhân Sơ đồ 1 .2 Sơ đồ quản trị phận nhân Sơ đồ 1.3 Sơ đồ tiến trình ... hoạt động tuyển dụng 31 2. 2 .2. 2 Tình hình tuyển dụng nhân viên 31 2. 2 .2. 2.1 Sơ đồ quy trình tuyển dụng 31 2. 2 .2. 2 .2 Nguồn tuyển dụng 36 2. 2 .2. 3 Nhận xét tình hình hoạt...

63
574
0

Chính sách tuyển dụng và chế độ đãi ngộ tài chính trực tiếp tại công ty cổ phần dịch vụ giải trí hà nội

Danh mục: Tài chính - Ngân hàng

... trình tuyển mộ nhân viên Sơ đồ 1.4 Sơ đồ tiến trình tuyển chọn nhân viên 13 Sơ đồ 2. 1 Sơ đồ cấu tổ chức 22 Sơ đồ 2. 1 Quy trình tuyển dụng nhân viên 32 Sơ đồ 2. 2 Quy trình đánh giá khen thưởng ... Bảng 2. 5 Bảng lưu hồ sơ 35 Bảng 2. 6 Bảng hệ số tính thưởng 47 DANH MỤC CÁC SƠ ĐỒ STT TÊN GỌI TRANG Sơ đồ 1.1 Sơ đồ chức phòng nhân Sơ đồ 1 .2 Sơ đồ quản trị phận nhân Sơ đồ 1.3 Sơ đồ tiến trình ... hoạt động tuyển dụng 31 2. 2 .2. 2 Tình hình tuyển dụng nhân viên 31 2. 2 .2. 2.1 Sơ đồ quy trình tuyển dụng 31 2. 2 .2. 2 .2 Nguồn tuyển dụng 36 2. 2 .2. 3 Nhận xét tình hình hoạt...

60
468
1

Hoàn thiện chính sách tuyển dụng nhân sự của Ngân Hàng TMCP An Bình- Chi nhánh Hà Nội

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... 14 92 70.01 Cao đẳng 20 2 15.33 22 4 13.05 26 5 12. 43 Trung cấp 1 12 8.5 1 32 7 .69 138 6. 48 PTTH 108 8.19 123 7. 16 165 7.74 Tổng 1318 100 1717 100 21 31 100 ( Nguồn: Báo cáo thường niên ABBANK năm 20 08, ... 23 2 25 4 Số hồ sơ 3 768 4735 Tỷ lệ chọi 1/ 16 1/19 64 1 17.01 763 16. 01 Về kinh Có kinh nghiệm nghiệm Chưa có/ít kinh 3 127 82. 99 39 72 83.89 nghiệm Nam 1 360 36. 09 160 6 33. 92 Về giới tính Nữ 24 08 63 .91 ... trình độ ABBank qua năm 20 08, 20 09 ,20 10 Năm 20 08 Năm 20 09 Năm 20 10 Trình độ Số Tỷ Số Tỷ Số Tỷ lượng lệ(%) lượng lệ(%) lượng lệ(%) Trên Đại học 21 1.59 69 4. 02 71 3.33 Đại học 875 66 .39 1 169 68 .08...

55
700
4

Nâng cao chất lượng nhân lực khoa học công nghệ của Đại học Quốc gia Hà Nội thông qua đổi mới cơ chế, chính sách tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ

Danh mục: Thạc sĩ - Cao học

... ĐHQGHN Năm 20 04 20 05 20 06 20 07 20 08 Giảng viên 122 51 1 02 95 56 Nghiên cứu viên 31 39 22 24 Chuyên viên 57 1 12 38 60 26 Khác 21 91 69 29 19 23 1 29 3 23 1 20 8 1 02 Đối tượng Tổng cộng 42 Biểu1: Số ... 159 53 Trường ĐHCN 1 86 125 90 30 61 26 17 18 Trường ĐHKT 144 91 65 26 53 46 Trường ĐHGD 55 40 27 12 15 10 Viện CNTT 27 24 11 12 0 15 14 3 0 26 26 23 0 0 10 Viện Việt Nam học Khoa học Phát triển ... Cán hợp đồng QL, PV Tổng CBGD CBNC QL, PV Cơ quan ĐHQGHN 107 79 16 63 28 0 28 Trường ĐHKHTN 61 9 550 397 64 89 69 26 35 Trường ĐHKHXHNV 495 475 363 1 12 20 12 Trường ĐHNN 722 510 4 06 103 21 2 159...

91
838
2