hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài chính thông qua môi trường làm việc
349 hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài chính cho đội ngũ nhân lực tại công ty CP XNK vật tư NÔNG lâm sản ( AFORIMEX )
... viên qua chiêu mộ giữ chân người tài Đãi ngộ phi tài doanh nghiệp thực hai hình thức: đãi ngộ thông qua công việc môi trường làm việc 2.1.4 Công việc môi trường làm việc NLĐ DN có động lực làm việc ... quản lý, hoạt động quản trị đãi ngộ phi tài thông qua công việc môi trường làm việc công ty mục tiêu nghiên cứu đề tài đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện đãi ngộ phi tài công ty CP XNK VẬT TƯ NÔNG ... cán công nhân viên công ty AFORIMEX cần có công tác đãi ngộ phi tài thật tốt, để họ làm việc công hiến cho công ty Thực nhiều năm qua, công tác đãi ngộ phi tài công ty AFORIMEX ban lãnh đạo công...
- 56
- 656
- 1
Hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài chính tại công ty LD Đại Chân Trời
... đãi ngộ thông qua môi trường làm việc 2.4.3.3 Nhân tố liên quan đến công việc Mỗi công việc lại có đặc thù riêng đòi hỏi chế độ đãi ngộ thông qua công việc môi trường làm việc khác Một công việc ... qua hai hình thức đãi ngộ thông qua công việc đãi ngộ thông qua môi trường làm việc 2.1.3 Khái niệm công việc môi trường làm việc Đối với người lao động doanh nghiệp, công việc hiểu hoạt động ... Trên sở hệ thống hóa lý luận đãi ngộ phi tài thực trạng công tác đãi ngộ phi tài công ty để đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài cho nhân viên công ty LD Đại Chân Trời 1.3.2...
- 57
- 459
- 0
Hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài chính ở Công ty Cổ phần thương mại Bưu chính viễn thông
... đồng nghiệp… 2.1.4 Mối quan hệ đãi ngộ tài đãi ngộ phi tài Đãi ngộ người lao động bao gồm hai phận tách rời đãi ngộ tài đãi ngộ phi tài Đãi ngộ tài điều kiện cần đãi ngộ phi tài điều kiện đủ để ... thức đãi ngộ nhân o Đãi ngộ tài chính: bao gồm tiền lương, tiền thưởng, cổ phần, phụ cấp, trợ cấp, phúc lợi… o Đãi ngộ phi tài chính: đãi ngộ thông qua công việc thông qua môi trường làm việc ... vấn đề đãi ngộ phi tài Công ty 2.4 Phân định nội dung vấn đề đãi ngộ phi tài doanh nghiệp 2.4.1 Các hình thức đãi ngộ phi tài doanh nghiệp 2.4.1.1 Đãi ngộ phi tài thông qua công việc Công việc, ...
- 69
- 825
- 1
Hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài chính tại công ty Cổ phần Bưu chính Viettel
... trạng công tác đãi ngộ phi tài công ty CP Bưu Viettel 3.4.1 Thực trạng việc sử dụng công cụ đãi ngộ phi tài công ty 3.4.1.1 Thực trạng công tác đãi ngộ phi tài thông qua công việc a) Công việc ... việc tổ chức Đãi ngộ phi tài thông qua môi trường làm việc hoạt động nhằm mục đích tạo môi trường làm việc tốt với yếu tố: Đãi ngộ thông qua môi trường làm việc Bầu không khí làm việc Quan hệ ứng ... CÔNG TÁC ĐÃI NGỘ PHI TÀI CHÍNH TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN BƯU CHÍNH VIETTEL 4.1 Các kết luận phát công tác đãi ngộ phi tài 4.1.1 Những thành công công tác đãi ngộ phi tài 4.1.1.1 Đối với công tác đãi ngộ...
- 75
- 979
- 2
Hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài chính công ty cổ phần sản xuất dịch vụ xuất nhập khẩu Từ liêm
... thôn qua công việc: II.Tìm hiểu công tác đãi ngộ phi tài thông qua môi trường làm việc: Các câu hỏi chia thành nhóm tương ứng với hai nội dung công tác đãi ngộ phi tài thông qua công việc thông qua ... 1.5.2.1.2 Đãi ngộ phi tài thông qua môi trường làm việc: Môi trường làm việc tất bao hàm tất yêu tố bên tác động đến việc hoàn thành công việc nhân viên .Môi trường làm việc không đơn vật xung quanh ... lượng đãi ngộ phi tài đãi ngộ phi tài thông qua môi trường làm việc: Giải pháp 1: Cải thiện điều kiện làm việc cho nhân viên: Điều kiện làm việc nhân tố quan trọng đảm bảo hiệu công việc cho...
- 36
- 541
- 0
Hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài chính cho nhân viên tại Chi nhánh chế tác vàng – Tổng công ty vàng Agribank Việt Nam
... nhằm hoàn thiện sách đãi ngộ phi tài chi nhánh 4.3.1 Giải pháp liên quan đến hình thức đãi ngộ 4.3.1.1 Nâng cao chất lượng đãi ngộ phi tài thông qua công việc a) Hoàn thiện công tác xếp công việc ... nhiên công tác đãi ngộ phi tài chi nhánh số vấn đề khó khăn môi trường làm việc nhân viên trang thiết bị làm việc, nơi làm việc, công tác xếp công việc cho nhân viên Do trang thiết bị nơi làm việc ... trạng công tác đãi ngộ chi nhánh nên đề tài nghiên cứu em phần giúp chi nhánh làm rõ trạng công tác đãi ngộ đưa số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài tốt 2.4 Phân định nội dung đãi...
- 52
- 262
- 1
Hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài chính tại công ty TNHH Nhất Ly”
... nhỏ vào việc hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài công ty 1.3 Mục tiêu nghiên cứu đề tài - Làm rõ số lý thuyết đãi ngộ phi tài chính: hình thức đãi ngộ phi tài tổ chức công tác đãi ngộ phi tài - ... đãi ngộ phi tài chính, từ thực trạng công tác đãi ngộ phi tài doanh nghiệp Việt Nam nói chung từ thực trạng tình hình công tác đãi ngộ phi tài công ty TNHH Nhất Ly thấy việc hoàn thiện công tác ... nghiên cứu công tác đãi ngộ phi tài công ty TNHH Nhất Ly thông qua hai hình thức chủ yếu đãi ngộ thông qua công việc đãi ngộ thông qua môi trường làm việc - Về mặt thời gian: Đề tài tập trung nghiên...
- 46
- 626
- 0
MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÃI NGỘ PHI TÀI CHÍNH TẠI VIỆN CÔNG NGHỆ CHÂU Á VIỆT NAM.PDF
... gi phi tài thông qua công vi c 89 n 89 3.3.2 Công vi c ch 3.3.3 S ng th thách, áp l c 91 nh công vi c 93 3.3.4 S công b 3.4 Các gi c 94 phi tài thông qua ... pháp hoàn thi Á t i Vi t Nam” nhân s a ch c bi t phi tài tài: phi tài t i Vi n Công ngh Châu 2 M c tiêu nghiên c u - Phân tích th c tr ng công tác t i Vi t Nam t quy t - phi tài t i Vi n Công ... p mà tác gi u D a nghiên c u o lu c y u t phi làm ti phân tí i pháp: thông qua công vi c -C n -C c ghi nh n - Công vi c ch -S ng th thách, áp l c nh công vi c - S công b c thông qua mô - Chính...
- 125
- 229
- 0
Hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài chính tại công ty LD Đại Chân Trời
... đãi ngộ thông qua môi trường làm việc 2.4.3.3 Nhân tố liên quan đến công việc Mỗi công việc lại có đặc thù riêng đòi hỏi chế độ đãi ngộ thông qua công việc môi trường làm việc khác Một công việc ... tài nghiên cứu lý luận sở đãi ngộ phi tài chính, thực trạng đãi ngộ thông qua công việc, môi trường làm việc giải pháp hoàn thiện công tác đãi ngộ phi tài công ty LD Đại Chân Trời 1.5 Kết cấu luận ... động làm việc cá nhân, gắn bó người lao động với DN Trong doanh nghiệp, ĐNPTC thực thông qua hai hình thức đãi ngộ thông qua công việc đãi ngộ thông qua môi trường làm việc 2.1.3 Khái niệm công việc...
- 57
- 325
- 0
công tác đãi ngộ phi tài chính tại công ty may Việt Tiến.doc
... tình làm việc Hiểu điều này, Công ty quan tâm đến việc xây dựng nâng cấp môi trường làm việc cho người lao động - Tạo dựng không khí làm việc biểu sách đãi ngộ phi tài thông qua môi trường làm việc ... Giải pháp cho đãi ngộ tài thông qua môi trường làm việc Môi trường làm việc công ty tập hợp yếu tố như: quan hệ cấp với cấp dưới, quan hệ đồng nghiệp, điều kiện làm việc, thời gian làm việc, nâng ... theo đuổi Chính vậy, để tạo khai thác đầy đủ động thúc đẩy cá nhân làm việc cần phải có đãi ngộ phi tài kết hợp với đãi ngộ tài để tạo đồng công tác đãi ngộ nhân Doanh nghiệp - Đãi ngộ phi tài thực...
- 19
- 3,157
- 35
Thực tiễn về công tác đãi ngộ phi tài chính tại công ty vận tải Đa phương thức
... nhân Công ty 05 2.3 Thực trạng công tác đãi ngộ phi tài Công ty 06 2.3.1 Thực trạng đãi ngộ thông qua công việc 07 2.3.2 Thực trạng đãi ngộ thông qua môi trường làm việc 09 2.4 Ưu điểm hạn chế công ... phi tài Đãi ngộ thông qua công việc 02 02 Đãi ngộ thông qua môi trường làm việc 03 Phần : Thực trạng công tác đãi ngộ phi tài Công ty Vận tải Đa phương thức 2.1 Giới thiệu chung Công ty 04 2.2 ... 3.2 Giải pháp đãi ngộ thông qua môi trường làm việc Môi trường làm việc công ty tập hợp yếu tố như: quan hệ cấp với cấp dưới, quan hệ đồng nghiệp, điều kiện làm việc, thời gian làm việc, nâng cao...
- 18
- 1,128
- 11
Tìm hiểu công tác đãi ngộ phi tài chính tài của tập đoàn công ty FPT
... về công tác đai ngô ̣ phi tài chinh ̃ ́ doanh nghiê ̣p LỜI MỞ ĐẦU “Mọi công tác qua n trị suy cho qua n trị ngƣời” Và công tác đãi ngộ nhân lực một nội dung quan trọng của công tác qua n ... ngộ phi tài chính Trong doanh nghiệp thƣơng mại, đãi ngộ phi tài chính đƣợc thực hiện thông qua hai hình thức : Đãi ngộ thông qua công việc và đãi ngộ thông qua môi trƣờng làm ... động lớn đến tâm lý nhân viên 2.6.2 Đãi ngộ thông qua môi trường làm việc Linh hoạt việc xây dựng môi trƣờng làm việc FPT đã có công tác đãi ngộ phi tài chính đáng nghi nhận nhiên...
- 47
- 531
- 2
công tác đãi ngộ phi tài chính của công ty fpt. giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đãi ngộ phi tài chính
... Các hình thức đãi ngộ phi tài 1.4.1 Đãi ngộ thông qua môi trường làm việc Đãi ngộ thông qua môi trường làm việc thực hình thức như: Tạo dựng không khí làm việc Quy định tạo dựng quan hệ ứng sử ... trường làm việc 11 Môi trường làm việc lý tưởng nhân tố quan trọng góp phần thu hút giữ chân nhân tài tạo lực đẩy gia tăng hiệu làm việc tổ chức FPT cố gắng đầu việc tạo dựng môi trường làm việc ... sách đãi ngộ phi tài nói riêng Tuy việc thực sách đãi ngộ phi tài thực tốt số doanh nghiệp lớn, đa số doanh nghiệp Việt Nam đặc biệt với doanh nghiệp nhỏ vừa việc thực sách đãi ngộ phi tài thực...
- 18
- 2,170
- 19
Tiểu luận: Liên hệ thực tiễn về công tác đãi ngộ phi tài chính trong các doanh nghiệp
... Các hình thức đãi ngộ phi tài 1.4.1 Đãi ngộ thông qua môi trường làm việc Đãi ngộ thông qua môi trường làm việc thực hình thức như: Tạo dựng không khí làm việc Quy định tạo dựng quan hệ ứng sử ... trường làm việc 17 Môi trường làm việc lý tưởng nhân tố quan trọng góp phần thu hút giữ chân nhân tài tạo lực đẩy gia tăng hiệu làm việc tổ chức FPT cố gắng đầu việc tạo dựng môi trường làm việc ... sách đãi ngộ phi tài nói riêng Tuy việc thực sách đãi ngộ phi tài thực tốt số doanh nghiệp lớn, đa số doanh nghiệp Việt Nam đặc biệt với doanh nghiệp nhỏ vừa việc thực sách đãi ngộ phi tài thực...
- 28
- 1,875
- 0
nâng cao công tác đãi ngộ phi tài chính tại công ty vận tải biển đông
... nghiệp 2.4.1.2 Đãi ngộ phi tài thông qua môi trường làm việc Môi trường làm việc tất bao quanh tương tác tới người lao động họ làm việc Môi trường làm việc không đơn vật xung quanh người lao ... kết luận công tác dãi ngộ phi tài thông qua môi trường làm việc * Ưu điểm: Môi trường làm việc người lao động cải thiện tạo điều kiện làm việc tốt cho người lao động Môi trường làm việc bao gồm ... CAO CÔNG TÁC ĐÃI NGỘ PHI TÀI CHÍNH TẠI CÔNG TY VẬN TẢI BIỂN ĐÔNG 4.1 Các kết luận phát tình hình công tác đãi ngộ phi tài công ty vận tải Biển Đông 4.1.1.Các kết luận công tác dãi ngộ phi tài thông...
- 55
- 409
- 0
Đề tài: Thực tiễn về công tác đãi ngộ phi tài chính tại công ty vận tải Đa phương thức pps
... Lý luận sở đãi ngộ phi tài 02 • Khái niệm đãi ngộ phi tài 02 • Các hình thức đãi ngộ phi tài 02 • Đãi ngộ thông qua công việc 02 • Đãi ngộ thông qua môi trường làm việc ... lượng công tác đãi ngộ phi tài công ty nói riêng công tác đãi ngộ phi tài nói chung Việt Nam PHẦN 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÃI NGỘ PHI TÀI CHÍNH TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Khái niệm đãi ngộ phi tài - ... 06 2.3.1 Thực trạng đãi ngộ thông qua công việc 07 2.3.2 Thực trạng đãi ngộ thông qua môi trường làm việc 09 2.4 Ưu điểm hạn chế công tác đãi ngộ phi tài Công ty 11 2.4.1 Ưu...
- 20
- 402
- 0
Hoàn thiện công tác thẩm định phi tài chính dự án vay vốn của các doanh nghiệp tại HDBank
... chế công tác thẩm định phi tài dự án vay vốn nguyên nhân hạn chế - Đưa số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác thẩm định phi tài dự án vay vốn doanh nghiệp HDBank 15 Công tác thẩm định phi tài hoàn ... định Từ việc ý thức tầm quan trọng công tác thẩm định phi tài dự án vay vốn mà đưa quy trình quy chế, nội dung, phương pháp thẩm định phù hợp… 3.2 Hoàn thiện công tác tổ chức thẩm định phi tài dự ... tổng quan hoạt động thẩm định phi tài dự án vay vốn doanh nghiệp - Phân tích thực trạng công tác thẩm định phi tài dự án vay vốn doanh nghiệp HDBank, đánh giá thực trạng công tác thẩm định phi tài...
- 15
- 211
- 0
Hoàn thiện công tác đãi ngộ nhân sự tại công ty TNHH MTV Thương mại dịch vụ và xuất nhập khẩu Hải Phòng.pdf
... trạng đãi ngộ phi tài công ty TNHH MTV Thương mại dịch vụ xuất nhập Hải Phòng 58 2.2.2.1 Thực trạng công tác đãi ngộ thông qua môi trường làm việc 58 2.2.2.2 Thực trạng công tác đãi ngộ thông ... pháp liên quan đến đãi ngộ phi tài 82 3.2.2.1 Giải pháp đãi ngộ thông qua công việc 82 3.2.2.2 Giải pháp đãi ngộ thông qua môi trường làm việc 84 3.3 Một số kiến nghị với quan quản ... hình thức đãi ngộ nhân 1.2.1 Đãi ngộ tài 1.2.1.1 Khái niệm đãi ngộ tài Đãi ngộ tài hình thức đãi ngộ thực công cụ tài tiền lương, tiền thưởng, cổ phần, phụ cấp, trợ cấp, phúc lợi… Đãi ngộ tài khoản...
- 103
- 8,141
- 119
Hoàn thiện công tác đãi ngộ lao động tại Công ty HITC- Trung tâm công nghệ quốc tế Hà Nội
... liờn quan n vic thc hin u t ca HITC; lm vic vi cỏc c quan Chớnh ph v cỏc c quan liờn quan trc thuc thnh ph thc hin cỏc d ỏn; thc hin cỏc nhim v th ký cho Tng Giỏm c bao gm: ỏnh mỏy hoc vit th, phi n ... vi s h tr v phi hp vi cỏc phũng ban liờn quan Ký kt v theo dừi cỏc Hp ng thuờ, qun lý cỏc d liu ca Khỏch hng, qun lý h thng chỡa khúa ca tũa nh, qun lý nhng hp ng hp tỏc, trỡ mi quan h vi Khỏch ... Khỏch hng, thc hin y cỏc quy nh cht lng theo yờu cu ca ISO 9001- 2000, gi quan h vi cỏc c quan, cụng ty bờn ngoi liờn quan n cụng vic ca phũng mỡnh c Phũng K toỏn: Nhim v chớnh ca phũng K toỏn...
- 42
- 560
- 8
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các mục tiêu của chương trình khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25