... ngũ chuyên gia đầu ngành quản lý hành chính, ngoại giao kinhtếđối ngoại, quản trị kinh doanh, giáo dục, đào tạo, khoahọc - công nghệ, tư vấn hoạch định sách, pháp lý, y học, văn hóa, nghệ ... nhân lực có chất lượng, có trình độ chuyên môn cao, có khả thích ứng nhanh với thay đổi nhanh chóng khoa học, côngnghệ coi yếu tố then chốt bảo đảm cho kinhtế Việt Nam phát triển theo hướng đại, ... bảo, địa vị công nhân đời sống xã hội không cao Với tình hình nguồn lực công nhân chưa thể đóng vaitrò chủ đạo nghiệp công nghiệp hoá đại hoá đất nước Việt Nam bước vào hội nhập giới, bước tiến...
... Yếu tố côngnghệ Sự tiến khoahọccông nghệ, thay đổi nhanh chóng thông tin, thị trường, nguồn lao động, thách thức công ty lười đổi mới, chậm chạp việc ứng dụng kỹ vào lĩnh vực kinhtếĐể bắt ... người lao động - Sự tiến khoahọccông nghệ, côngnghệ quản lý giúp cho suất lao động nguồn nhân lực tăng lên, ứng dụng côngnghệ làm giảm thời gian lao động mà hiệu công việc lớn - Thị trường ... pháp đào tạo: Công ty chọn nhiều phương pháp từ đào tạo nơi làm việc đến đào tạo công việc công ty khuyến khích công nhân viên học nước Ngoài ra, công ty hỗ trợ phần lớn kinh phí cho công nhân viên...
... & TT Khoa Du lịch họcKhoa Đông phương họcKhoa Lịch sử Khoa Lưu trữ học & Quản trị văn phòng Khoa Ngôn ngữ họcKhoa Quốc tếhọcKhoa Tâm lý họcKhoa Thông tin-Thư viện 10 Khoa Việt Nam học & ... 11 Khoa Triết học 12 Khoa Văn học 13 Khoa Xã hội học 14 KhoaKhoahọc Chính trị 15 KhoaKhoahọc Quản lý 16 Bộ môn Nhân học Sinh viên: Nguyễn Thị Huyền Trang Lớp: CĐ QTNL K6D 12 Hội đồng Khoahọc ào ... công việc dựa sở định hướng tương lai tổ chức c, Vaitròcông tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Sự tiến khoahọc đại với phát triển kinhtế buộc tổ chức cần thích ứng với phát triển đó, vai...
... trng b GTVT Cn c yờu cu nhim v i mi qun lý ca nh nc v kinh t, m bo quyn ch ng sn xut kinh doanh v chuyn cỏc n v kinh t c s sang hch toỏn kinh doanh XHCN ngnh ng st Cụng ty phc v ng st H Ni c ... hot ng ch yu: -Kinh doanh du lch: kinh doanh l hnh ni a, l hnh quc t, cỏc dch v phc v khỏch du lch Kinh doanh dch v khỏch sn, nh hng -Hot ng h tr ti hng hoỏ v chuyn hnh khỏch -Kinh doanh thng ... thuc (11 n v): n v chuyờn kinh doanh l hnh du lch v dch v du lch; n v kinh doanh khỏch sn, nh ngh v kinh doanh l hnh du lch (ch yu l du lch ni a), dch v du lch; n v kinh doanh thng mi v du lch...
... lớn công tác đào tạo không bị ảnh hưởng lớn - Sự tiến khoahọccông nghệ: Khoahọccôngnghệ đại tiên tiến kéo theo trình độ người lao động phải nâng lên để nắm vững thao tác, quy trình côngnghệ ... thuộc Công ty đơn vị trực thuộc tiến độ thi công, chất lượng sản phẩm, khoahọccông nghệ, sáng kiến cải tiến kỹ thuật, triển khai việc thực ISO 9001 - 2000 Công ty Giúp Công ty thực mặt công ... dẫn công tác khoahọc kỹ thuật tiếp thu côngnghệ mới; Phổ biến áp dụng tiến kỹ thuật, đề xuất vận dụng khoahọc tiên tiến vào SXKD; Chủ trì nghiên cứu phương án đầu tư chiều sâu; Phối hợp với...
... thực công việc tổ chức thi đồng thời với tổ chức khen thởng với nhóm, cá nhân thực công việc tốt với ngời học tập đạt kết cao, áp dụng kiến thức học vào thực tếcông ty mang lại hiệu kinhtế cao ... chênh lệch nam giới nữ giớicông ty Nam giới chiếm tới 77.8-80% toàn công ty Một tỷ lệ chênh lệch rõ rệt Có chênh lệch kiều kiện kinh doanh công ty không phù hợp với nữ giới Nữ giới chủ yếu có ... hiệu công tác đào tạo, phát triển nguồn nhân lực 6.1 Quan điểm hiệu công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Từ công thức tính hiệu kinhtế nói chung Ta có công thức tính hiệu kinhtế công...
... phát triển kinh tế: Trước hết nguồn nhân lực nhân tố đầu vào thiếu trình kinh tế, xã hội Dù trình độ khoahọccôngnghệ thấp hay cao nguồn nhân lực yếu tố quan trọng Ở trình độ thủ công lạc hậu, ... trị vớihọc viên trị quốc gia Hồ Chí Minh, liên kết với trường Đại học Quản Lí Kinh Doanh Hà Nội, Đại học Thương Mại, Đại học Ngoại Thương để đào tạo lại cán quản lý kinh doanh có trình dộ đại học ... ràng phù hợp với thực tiễn công ty để mục tiêu có tính khả thi Đốivớikhoá học, công ty đề mục tiêu như: - Kết thúc đào tạo, học viên tiếp thu kiến thức, kỹ gì? - Số lượng cấu học viên, thời...
... như: Côngnghệ thay tôn vỏ tàu, côngnghệ phun cát phun sơn vỏ tàu ,công nghệ hàn môi trường khí bảo vệ, côngnghệ hàn nhôm, hàn inox, hàn đỉnh Piston, doa xilanh Vớicôngnghệ tiến tiến công ... giá hàng năm sau khóahọc Người họccông nhận tốt nghiệp cấp chứng thực tiêu chuẩn đề Trong khóahọc nhà trường cấp học bổng cho học viên khá, giỏi Sau trường học viên giỏihọc theo hình thức tự ... lợi Công ty - Xây dựng thực định mức, tiêu chuẩn lao động có khoahọc 3.1.2 Mục tiêu * Đốivới lao động doanh nghiệp - Đội ngũ cán công nhân viên đào tạo làm việc phải có khoa học, tác phong công...
... tồn nguyên nhân công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công tác đào tạo đạt thành tích phát huy số vaitrò có khoản trợ cấp cho người học, lý thuyết kèm với thực tế, …Nhưng công tác đào tạo ... yêu cầu công việc trình độ lành nghềcông nhân… Nội dung phân tích tình hình sử dụng công nhân thường bao gồm: Một là: Phân tích thừa (thiếu) tuyệt đối (và tương đối) công nhân theo công thức: ... trương, sách Đảng đềvaitròcông tác bồi dưỡng trị Tổng công ty nói chung xí nghiệp nói riêng có khoá bồi dưỡng trị ngắn hạn cho cán công nhân viên Các tổ chức Đảng khối Tổng công ty xí nghiệp...
... tăng so với năm 2007 không đáng kể tỷ đồng Tuy nhiên, tình hình kinhtếgiới vậy, Ngân hàng có sách phù hợp vớikinh tế, dù lợi nhuận thu Ngân hàng năm 2008 tăng so với năm 2007, tương đối tốt ... cao, để tồn lâu dài Môi trưòng khoahọc - côngnghệKhoahọccôngnghệ ngày phát triển, ứng dụng kỹ thuật vào trình sản xuất diễn nhanh chóng Sự bùng nổ tin học giúp cho người xử lí thông tin ... Bên cạnh đó, khoahọccôngnghệ phát triển nhanh chóng làm cho nước chậm phát triển nước ta gặp khó khăn việc đổi thiết bị côngnghệ thiếu vốn đầu tư, thiếu trình độ khai thác côngnghệ Đồng thời...
... chức Công ty hội thảo thảo luận lĩnh vực côngnghệ thông tin chuyên viên côngnghệ thông tin Công ty nhằm trao đổi, học hỏi kinh nghiệm lẫn Hầu hết hội thảo, chuyênđề thiết thực, bổ ích cho công ... 2.2.2.2 Sự tiến khoahọc cụng nghệ Trước phát triển xâm nhập khoahọccôngnghệ vào lĩnh vực đời sống kinhtế xó hội, hàng loạt vấn đề thay đổi doanh nghiệp Việt Nam nói chung Công ty nói riêng ... 2.3.2.4 Hội thảo, chuyên đề: Phương pháp sử dụng phổ biến Công ty Các buổi hội thảo, chuyênđềvới nội dung đa dạng tham gia Công ty khác ngành Du lịch ngành khác chuyên gia dày dặn kinh nghiệm nhằm...
... thuộc Công ty đơn vị trực thuộc tiến độ thi công, chất lượng sản phẩm, khoahọccông nghệ, sáng kiến cải tiến kỹ thuật, triển khai việc thực ISO 9001 - 2000 Công ty Giúp Công ty thực mặt công ... dẫn công tác khoahọc kỹ thuật tiếp thu côngnghệ mới; Phổ biến áp dụng tiến kỹ thuật, đề xuất vận dụng khoahọc tiên tiến vào SXKD; Chủ trì nghiên cứu phương án đầu tư chiều sâu; Phối hợp với ... viên Đốivới hình thức đào tạo chỗ công ty lựa chọn cán quản lý, kỹ thuật có kinh nghiệm, chuyên môn, tay nghề cao…để đảm nhiệm công tác giảng dạy Đốivới hình thức đào tạo gửi trường quy công...
... cạnh công ty tiến hành đào tạo công nhân sản xuất ngành may dệt, công nhân khí, công nhân kỹ thuật công ty phải cử học bên Hiện tại, công ty liên hệ cử ngời đào tạo trờng nh Đại Học Bách Khoa, ... kinhtế đất nớc thời gian gần thị trờng đối thủ truyền thống có cạnh tranh hàng loạt công ty thành lập Xét thành phần kinh tế, Công ty 20, Công ty May 10, May Chiến Thắng, May Thăng Long đối ... trình côngnghệ 4.1 Đặc điểm sản phẩm Công ty 20 doanh nghiệp Nhà nớc đa ngành nghề, sản phẩm Công ty phong phú đa dạng Ngoài sản phẩm phục vụ Quốc phòng có sản phẩm hàng kinhtế nội địa hàng kinh...
... bên Công ty tổ chức Năm 2001, Công ty tổ chức đợc 11 đoàn công tác với 45 cán bộ, nhân viên tham gia hội thảo, hội nghị, Viện nghiên cứu kinh tế, Khoa chăn nuôi Trờng Đại họcKinhtế quốc dân, Khoa ... lợi cho Công ty hàng trăm triệu đồng 3.1.3 Đào tạo hình thức gửi học trờng đại học: Hiện nay, có nhiều cán công nhân viên Công ty theo học Đại học Cao học trờng đại học nớc Các đối tợng học thờng ... cận với kiến thức, côngnghệ kỹ thuật tiên tiến giới cách nhanh chóng hầu hết kỹ thuật côngnghệ sản xuất Công ty nớc nhập vào Việt Nam từ nhiều năm trớc bị lạc hậu so vớicôngnghệ đại giới...
... yéu giám đốc) Gửi cán công nhân viên học trường Đại học Tài kế toán, Đại họcKinhtế Quốc dân, trung tâm đào tạo tin học ngoại ngữ ( chủ yếu tiếng Anh) Cử học trường Đại học chủ yếu người chuẩn ... thức chuyên môn nghiệp vụ tích luỹ vào kinh doanh sản xuất kinh doanh Ngoài đòi hỏi bố trí cho phù hợp với lực sở thích người lao động Điều vừa mang tính khoahọc vừa nghệ thuật người làm công ... khoáhọc không thường xuyên Do thiếu hẳn đợt kiểm tra sát hạch kiến thức mà học viên học vận dụng vào công việc thực tế nên việc phát huy kiến thức học viên vào thực tế hạn chế Nguyên nhân + Do kinh...
... dụng cử người học trường quy Hiện phần lớn người theo học văn trường đại học nước Đại học Ngoại thương, Đại họcKinhtế quốc dân, Đại học Luật… Một số người học cao học nước học cao học nước Anh, ... Nếu học văn hai nhằm bổ sung kiến thức kỹ chuyên ngành khác cho phù hợp với yêu cầu công tác ngoại ngữ, luật, tin học ;hoặc học thêm thứ hai chuyên ngành kinh tế, ngân hàng (kỹ sư, cử nhân làm công ... giao dịch Vớiđội ngũ cán nhân viên trẻ có nhiệt huyết vớicông việc, dễhọc việc tiếp thu côngnghệ Tuy nhiên có khó khăn việc thích nghi vớicông việc mới, thời gian học việc thiếu kinh nghiệm...
... sản xuất Các học viên học phòng họccông ty xây dựng với trang thiết bị phục vụ cho học tập giảng dạy giáo viên trường đại học Bách khoa, Kinhtế Quốc Dân, Đại học Quốc gia, Học viện Hành quốc gia ... lớp học mà Tổng công ty tổ chức gửi xuống công ty thành viên đề nghị cử người tham dự nhà nước ban hành sách, quy định mới, có kỹ thuật côngnghệ tiên tiến áp dụng sản xuất kinh doanh công ty công ... tạo, học tập trao đổikinh nghiệm nước ít, có khóahọccông ty phải tạm hoãn sang năm sau để ưu tiên cho khóahọc cần đào tạo Bên cạnh đó, công ty chi trả kinh phí đào tạo cho đối tượng công...
... 2.2.2.3 Đào tạo công ty : Công ty trú trọng nâng cao nghiệp vụ chuyên môn cho cán công nhân viển công ty Công ty cử họ họckhoáhọc nâng cao nghiệp vụ ngắn hạn : nghiệp vụ quản lý, lớp học kĩ phát ... nhân bảo toàn gắn bó vớicông ty, lớp kế cận công ty Công ty cử học viên học lý thuyết tháng trường lớp trường đại học, cao đẳng có uy tín.Trong giai đoạn học lý thuyết, học viên đào tạo kiến ... tạo công ty cổ phần sản xuất kinh doanh kim khí) Đốivớihọc viên không đạt đào tạo lại thêm tháng thi lại lần Nếu không đạt công ty cho việc học viên Kết đào tạo công ty cổ phần sản xuất kinh...
... nhu cầu học nâng cao trình độ - Đốivớiđối tượng chương trình đào tạo bên nâng cao trình độ Đại học Đại học Nhà máy có cân nhắc kỹ lưỡng chi phí cho khoáhọc cao Do vậy, tiêu chuẩn đối tượng ... khuyến khích cán công nhân viên tham gia đào tạo, nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ Nhà máy quy định cụ thể chế độ cho người cử học sau: Đốivới cán công nhân viên Nhà máy cử họchọc Nhà máy: ... tạp, chuyên sâu khoáhọc Tổng giám đốc định mời giáo viên hay chuyên gia bên thuộc trung tâm đào tạo, trường Đại học quy Chương trình học giáo viên, chuyên gia xây dựng, dựa sở trao đổivới ban...
... chức chuyên ngành Quản trị kinh doanh công ty, giảng viên trờng Đại HọcKinhTế quốc Dân giảng dạy, cho 45 học viên bao gồm cán quản lý công ty cán doanh nghiệp thuộc TCHC Lớp đợc tổ chức học ... lý công ty, nhằm nâng cao trình độ nghiệp vụ cho họ, bên cạnh công ty tiến hành đào tạo công nhân sản xuất ngành may dệt, công nhân khí, công nhân kỹ thuật công ty phải cử học bên Hiện tại, công ... kinhtế đất nớc thời gian gần thị trờng đối thủ truyền thống có cạnh tranh hàng loạt công ty thành lập Xét thành phần kinh tế, Công ty 20, Công ty May 10, May Chiến Thắng, May Thăng Long đối...