| Tài liệu tham khảo |
Loại |
Chi tiết |
| 1. Nguyễn Thị Kim Ánh (2010), Đo lường mức độ thỏa mãn trong công việc của người lao động tại Công ty Cổ phần Fresenius Kabi Bidiphar, luận văn thạc sĩ, Đại học Kinh tế TP. Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Đo lường mức độ thỏa mãn trong công việc của người lao động tại Công ty Cổ phần Fresenius Kabi Bidiphar |
| Tác giả: |
Nguyễn Thị Kim Ánh |
| Năm: |
2010 |
|
| 2. Trần Kim Dung (1999), Đánh giá trình độ quản trị nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp du lịch thành phố Hồ Chí Minh, Hội thảo về Phát triển nguồn nhân lực - KX-05-11 tại Thành phố Hồ Chí Minh 22/3/2003 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Đánh giá trình độ quản trị nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp du lịch thành phố Hồ Chí Minh |
| Tác giả: |
Trần Kim Dung |
| Năm: |
1999 |
|
| 3. Trần Kim Dung (11/2005), Các yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành và kết quả làm việc của nhân viên trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ, Hội thảo quốc tế về doanh nghiệp nhỏ và vừa ở Việt Nam (TPHCM) |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Các yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành và kết quả làm việc của nhân viên trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ |
|
| 4. Trần Kim Dung & Abraham M. (2005), Đánh giá ý thức gắn bó với tổ chức và sự thỏa mãn công việc trong bối cảnh Việt Nam, Hội nghị quốc tế về quản lý giáo dục |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Đánh giá ý thức gắn bó với tổ chức và sự thỏa mãn công việc trong bối cảnh Việt Nam |
| Tác giả: |
Trần Kim Dung & Abraham M |
| Năm: |
2005 |
|
| 5. Trần Kim Dung (2011), Quản trị nguồn nhân lực, NXB Tổng hợp thành phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Quản trị nguồn nhân lực |
| Tác giả: |
Trần Kim Dung |
| Nhà XB: |
NXB Tổng hợp thành phố Hồ Chí Minh |
| Năm: |
2011 |
|
| 6. Hà Nam Khánh Giao & Võ Thị Mai Phương (2011), “Đo lường sự thỏa mãn công việc của nhân viên sản xuất tại Công ty TNHH TM-DV Tân Hiệp Phát”, tạp chí Phát triển Kinh tế, 06.2011(số 248), Đại học kinh tế TP.HCM |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Đo lường sự thỏa mãn công việc của nhân viên sản xuất tại Công ty TNHH TM-DV Tân Hiệp Phát”, "tạp chí Phát triển Kinh tế |
| Tác giả: |
Hà Nam Khánh Giao & Võ Thị Mai Phương |
| Năm: |
2011 |
|
| 8. Lê Hồng Lam (2010), Nghiên cứu nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của cán bộ nhân viên đối với tổ chức trong một số doanh nghiệp chế biến thủy sản tại TP. Nha Trang, Báo cáo đề tài cấp trường, Tr2007-13-12CH, Trường Đại học Nha Trang |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Nghiên cứu nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn của cán bộ nhân viên đối với tổ chức trong một số doanh nghiệp chế biến thủy sản tại TP. Nha Trang |
| Tác giả: |
Lê Hồng Lam |
| Năm: |
2010 |
|
| 9. Phan Thị Minh Lý (2011), “Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên trong các Ngân hàng thương mại trên địa bàn Thừa Thiên- Huế”, tạp chí KH và CN, 2011 (số 3), Đại học Đà Nẵng |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên trong các Ngân hàng thương mại trên địa bàn Thừa Thiên-Huế”, "tạp chí KH và CN |
| Tác giả: |
Phan Thị Minh Lý |
| Năm: |
2011 |
|
| 10. Phạm Thị Ngọc (2007), Đánh giá mức độ thỏa mãn của CNCNV với tổ chức tại Bưu điện tỉnh Lâm Đồng, Luận văn thạc sỹ, trường Đại học Kinh tế TPHCM |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Đánh giá mức độ thỏa mãn của CNCNV với tổ chức tại Bưu điện tỉnh Lâm Đồng |
| Tác giả: |
Phạm Thị Ngọc |
| Năm: |
2007 |
|
| 11. Lê Văn Nhanh (2011), Các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn công việc của người lao động trong Công ty TNHH may mặc Alliance One, luận văn thạc sĩ, trường Đại học Nha Trang |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn công việc của người lao động trong Công ty TNHH may mặc Alliance One |
| Tác giả: |
Lê Văn Nhanh |
| Năm: |
2011 |
|
| 12. Hoàng Trọng & Chu Nguyễn Mộng Ngọc (2005), Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS, NXB Thống Kê |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS |
| Tác giả: |
Hoàng Trọng & Chu Nguyễn Mộng Ngọc |
| Nhà XB: |
NXB Thống Kê |
| Năm: |
2005 |
|
| 13. Hoàng Trọng & Chu Nguyễn Mộng Ngọc (2008), Thống kê ứng dụng trong kinh tế - xã hội, Nhà xuất bản Thống kê |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Thống kê ứng dụng trong kinh tế - xã hội |
| Tác giả: |
Hoàng Trọng & Chu Nguyễn Mộng Ngọc |
| Nhà XB: |
Nhà xuất bản Thống kê |
| Năm: |
2008 |
|
| 14. Hồ Huy Tựu (2006), Quan hệ giữa giá, chất lượng cảm nhận sự hài lòng và trung thành của người tiêu dùng đối với cá tại thành phố Nha Trang, luận văn thạc sĩ, trường Đại học Nha Trang |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Quan hệ giữa giá, chất lượng cảm nhận sự hài lòng và trung thành của người tiêu dùng đối với cá tại thành phố Nha Trang |
| Tác giả: |
Hồ Huy Tựu |
| Năm: |
2006 |
|
| 15. Hồ Huy Tựu (2008), Hướng dẫn sử dụng SPSS, trường Đại học Nha Trang. TIẾNG ANH |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Hướng dẫn sử dụng SPSS |
| Tác giả: |
Hồ Huy Tựu |
| Năm: |
2008 |
|
| 16. J Stacy Adams (1963), Inequity in Social Exchanges in L Berkowitz, ed., Anvances in Experientail Social Psycholog, New York: Academic Press |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Inequity in Social Exchanges in L Berkowitz |
| Tác giả: |
J Stacy Adams |
| Năm: |
1963 |
|
| 18. Ian Howard Frederick Bull (2005), The Relationship Between Job Satisfaction And Organisational Commitment Amongst High School Teachers In Disadvantaged Areas In The Western Cape, Mini-thesis, Faculty of Economic and Management Science, University of the Western Cape |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
The Relationship Between Job Satisfaction And Organisational Commitment Amongst High School Teachers In Disadvantaged Areas In The Western Cape, Mini-thesis |
| Tác giả: |
Ian Howard Frederick Bull |
| Năm: |
2005 |
|
| 19. Hackman, J. R & Oldham, G. R. (1974), The Job Diagnosis Survey: An Instrument for the Diagnosis of Jobs and the Evaluation of Job Redesign Project, Technical Report No. 4, Department of Administrative Sciences, Yale University, USA |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
The Job Diagnosis Survey: An Instrument for the Diagnosis of Jobs and the Evaluation of Job Redesign Project |
| Tác giả: |
Hackman, J. R & Oldham, G. R |
| Năm: |
1974 |
|
| 20. Hackman & Oldham (1975), A New Strategy for Job Enrichment, The regents of the University of California, USA |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
A New Strategy for Job Enrichment |
| Tác giả: |
Hackman & Oldham |
| Năm: |
1975 |
|
| 21. Herzberg, F., Mausner, B., & Snyderman, B. B. (1959), The Motivation to Work, 2n ed. New York |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
The Motivation to Work |
| Tác giả: |
Herzberg, F., Mausner, B., & Snyderman, B. B |
| Năm: |
1959 |
|
| 22. Alamdar Hussain Khan (2011), Impact of job satisfaction on employee performance: An empirical study of autonomous Medical Institutions of Pakistani, Hailey College of Commerce, University of the Punjab, Lahore, Pakistan |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Impact of job satisfaction on employee performance: An empirical study of autonomous Medical Institutions of Pakistani |
| Tác giả: |
Alamdar Hussain Khan |
| Năm: |
2011 |
|