0
  1. Trang chủ >
  2. Luận Văn - Báo Cáo >
  3. Báo cáo khoa học >

Đề tài - Quản trị nguồn nhân lực pps

Đề tài - Quản trị nguồn nhân lực pps

Đề tài - Quản trị nguồn nhân lực pps

... trách nhiệm của nhân viên chuyên trách việc khai thác và quản trị nguồn nhân lực. 1.2.2. Nội dung hệ thống của quản trị nguồn nhân lực * Nội dung" ;Quản trị nguồn nhân lực của các doanh ... một cách có hiệu quả.Từ đó xuất hiện khái niệm về nguồn nhân lực quản trị nguồn nhân lực. Quản trị nguồn nhân lực so với quản nhân lực truyền thống không chỉ khác nhau về tên gọi mà còn ... xuất Quản tài chính Quản nhân lực Sơ đồ 2: Quản trị nguồn nhân lực trong tổ chức có quy mô trung bình - Đối với các tổ chức có quy mô lớn trung bình: Các nhà quản trị nguồn nhân lực đã...
  • 43
  • 329
  • 0
Đề cương quản trị nguồn nhân lực

Đề cương quản trị nguồn nhân lực

... Dung, Quản trị nguồn nhân lực , NXB Giáo dục năm 2001b) Tài liệu tham khảo : - Nguyễn Văn Điểm và Nguyễn Ngọc Quân, Quản trị nguồn nhân lực NXB Lao động - Xã hội 2004 - Nguyễn Hữu Thân , Quản trị ... HỌC :1. Tên môn học : QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 2. Mục tiêu, yêu cầu của môn học : - Giúp sinh viên hiểu rõ vai trò then chốt của nguồn nhân lực quản trị nguồn nhân lực trong các tổ chức. ... về quản lý con người trong doanh nghiệp. - Kết thúc môn học, sinh viên sẽ nắm được những quan điểm và xu hướng mới trong quản trị nguồn nhân lực, hiểu được các chức năng quản trị nguồn nhân lực, ...
  • 6
  • 1,526
  • 7
Đề cương quản trị nguồn nhân lực

Đề cương quản trị nguồn nhân lực

... ngoài hay lựa chọn từ những nhân viên hiện có?Nhiều người cho rằng hoạch định nguồn nhân lực chỉ đưa ra những con số một cách cứng nhắc và áp đặt trong khi nhân lực ngày càng biến động. Nhưng ... động nhân sự, thực trạng về nguồn nhân sự, từ đó có những điều chỉnh phù hợp5) biện pháp giải quyết tình trạng thiếu nhân lực của công ty  Làm thêm giờ : tăng thu nhập cho nhân viên ... lao động+ phát huy được năng lực và tiềm năng lợi ích cho nhà quản lí+sử dụng được năng lực và tiềm năng của nv+ nv độc lập năng động và sang tạo hơn …nhà quản lí sẻ có nhiều thời gian để...
  • 5
  • 990
  • 11
ĐỀ CƯƠNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC. ppt

ĐỀ CƯƠNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC. ppt

... thêm nhân viên - Gia công : - Đào tạo : - Tuyển dụng : tăng thêm nhân viên . - …… 5) biện pháp giải quyết tình trạng thừa nhân lực của công ty - cho thuê lao động - tạo thêm việc - giảm ... động nhân sự, thực trạng về nguồn nhân sự, từ đó có những điều chỉnh phù hợp 4) biện pháp giải quyết tình trạng thiếu nhân lực của công ty - Làm thêm giờ : tăng thu nhập cho nhân viên - ... mục tiêu +ra quyết định +giải quyết các vấn đề +trong việc thiết kế và đổi mới tổ chức ĐỀ CƯƠNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC + khả...
  • 7
  • 818
  • 8
Đề cương quản trị nguồn nhân lực

Đề cương quản trị nguồn nhân lực

... Sưu tầm bởi: www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -6 - –TS-NGUYỄN THANH HỘI NGUỒN NHÂN LỰC TIÊU CHÍ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 1. Quan điểm chung   ... việc - - X X 0 10. Giảng dạy theo thứ tự từng chương trình - - X 0 X 11. Giảng dạy nhờ máy - - X 0 X Sưu tầm bởi: www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -3 7- –TS-NGUYỄN ... phỏng vấn sau; Sưu tầm bởi: www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -1 - –TS-NGUYỄN THANH HỘI ĐỀ CƯƠNG : QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC Nguyễn Thanh Hội PhD.Khoa QTKD TRƯỜNG ĐHKT. Trưởng...
  • 110
  • 779
  • 4
Đề tài “Quản lý nguồn nhân lực trong công ty cổ phần sữa vinamilk Việt Nam.” potx

Đề tài “Quản lý nguồn nhân lực trong công ty cổ phần sữa vinamilk Việt Nam.” potx

... niệm nguồn nhân lực : Theo giáo trình khoa học quản lý II thì khái niệm nguồn nhân lực được hiểulà Nguồn nhân lực nguồn lực của mỗi con người gồm cả thể lực và trí lực. Nguồn nhân lực trong ... cá nhân, trả công trực tiếp tính theo sản phẩm tậpCHƯƠNG INHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN VỀ QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰCTRONG CÔNG TY1 Khái niệm nguồn nhân lực quản nguồn nhân lực: 1.1. Khái niệm nguồn ... động chấn chỉnh”)4. Nội dung của quản nguồn nhân lực: 4.1. Lập chiến lược nguồn nhân lực :4.1.1. Khái niệm về chiến lược nguồn nhân lực: Chiến lược nguồn nhân lực là một kế hoạch tổng thể được...
  • 31
  • 1,213
  • 13
QUẢN TRỊ NHÂN LỰC_CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC ppsx

QUẢN TRỊ NHÂN LỰC_CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC ppsx

... NHÂN LỰCNgô Quý Nhâm, MBAĐạihọcNgoạiThươngTel: (04)8356805 Email: quynham@gmail.comNGÔ QUÝ NHÂM, MBAMỤC TIÊU:) Bảnchấtcủahọat động Quảntrị nguồn nhân lực ) Bộ phân Quảntrị nguồn nhân lực ) ... lực ) Bộ phân Quảntrị nguồn nhân lực ) Các chứcnăng củaQuảntrị nguồn nhân lực ) Các vai trò của QTNNL) Những thách thức đốivớiquảntrị nguồn nhân lực 7NGÔ QUÝ NHÂM, MBACÁC VAI TRÒ CỦA QTNNL) Vai ... MBANăng lực QTNNL quan trọng¾ Kiếnthứcvề lĩnh vực kinh doanh và tổchức¾ Khả năng ảnh hưởng và quảnlýthayđổi¾ Kiếnthứcvàkỹ năng cụ thể về quảntrị nhân sự1Chương 1:TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊNGUỒN NHÂN...
  • 8
  • 386
  • 0
Đề cương quản trị nguồn nhân lực - nguyễn thanh Hội -6 docx

Đề cương quản trị nguồn nhân lực - nguyễn thanh Hội -6 docx

... Unregistered Version - http://www.simpopdf.comSưu tầm bởi: www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -1 0 4- –TS-NGUYỄN THANH HỘI Các nhận xét khác : 2.2 Đề nghị:  Tuyển dụng ... Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.comSưu tầm bởi: www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -1 0 6- –TS-NGUYỄN THANH HỘI If you wish to telephone me ... Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.comSưu tầm bởi: www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -1 0 0- –TS-NGUYỄN THANH HỘI 9. Ông giám sát bao nhiêu...
  • 15
  • 593
  • 1
Đề cương quản trị nguồn nhân lực - nguyễn thanh Hội -5 docx

Đề cương quản trị nguồn nhân lực - nguyễn thanh Hội -5 docx

... Unregistered Version - http://www.simpopdf.comSưu tầm bởi: www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -8 7- –TS-NGUYỄN THANH HỘI  Bạn cố gắng đóng góp nhằm đạt được sự đồng nhất-Ý tưởng này ... Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.comSưu tầm bởi: www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -9 3- –TS-NGUYỄN THANH HỘI PHỤ LỤC 1: CÁC MẪU QUẢNG CÁO Biểu mẫu minh hoạ: ... Unregistered Version - http://www.simpopdf.comSưu tầm bởi: www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -7 9- –TS-NGUYỄN THANH HỘI  LƯU ĐỒ TÍNH LƯƠNG BỘ PHẬN TÍNH LƯƠNG BỘ PHẬN QUẢN LÝ SX ...
  • 19
  • 511
  • 1
Đề cương quản trị nguồn nhân lực - nguyễn thanh Hội -4 pot

Đề cương quản trị nguồn nhân lực - nguyễn thanh Hội -4 pot

... www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -6 5- –TS-NGUYỄN THANH HỘI Môi trường công việc Sơ đồ 4 : Môi trường thị trường sản phẩm 3. Các chiến lược quản trị nhằm tăng cường ... Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.comSưu tầm bởi: www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -6 7- –TS-NGUYỄN THANH HỘI Ở Việt-nam,theo quan điểm cải cách tiền ... - Công bằng bằng theo những yếu tố xã hội Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.comSưu tầm bởi: www.daihoc.com.vn QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC -5 9- –TS-NGUYỄN...
  • 19
  • 493
  • 2

Xem thêm

Từ khóa: đề tài quản trị nguồn nhân lựccác đề tài quản trị nguồn nhân lựcđề tài quản trị nguồn nhân lực tại công tyđề tài quản trị nguồn nhân lực quốc tếđề tài quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàngđề cương quản trị nguồn nhân lựcNghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngchuyên đề điện xoay chiều theo dạngMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPđề thi thử THPTQG 2019 toán THPT chuyên thái bình lần 2 có lời giảiGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhNghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngNghiên cứu khả năng đo năng lượng điện bằng hệ thu thập dữ liệu 16 kênh DEWE 5000Định tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Sở hữu ruộng đất và kinh tế nông nghiệp châu ôn (lạng sơn) nửa đầu thế kỷ XIXKiểm sát việc giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm và kiến nghị khởi tố theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn tỉnh Bình Định (Luận văn thạc sĩ)Tranh tụng tại phiên tòa hình sự sơ thẩm theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn xét xử của các Tòa án quân sự Quân khu (Luận văn thạc sĩ)chuong 1 tong quan quan tri rui roNguyên tắc phân hóa trách nhiệm hình sự đối với người dưới 18 tuổi phạm tội trong pháp luật hình sự Việt Nam (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢP